1. Военнослужащий, проходящий военную службу по призыву и изъявивший желание поступить на военную службу по контракту, подает рапорт по команде.
2. Вместе с рапортом военнослужащий представляет:
а) анкету для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации либо анкету для поступления на военную службу по контракту в органы федеральной службы безопасности, заполненные по установленной форме;
(Подпункт в редакции, введенной в действие Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 года N 870. - См. предыдущую редакцию)
б) собственноручно написанную автобиографию;
(Подпункт в редакции, введенной в действие Указом Президента Российской Федерации от 9 августа 2018 года N 475. - См. предыдущую редакцию)
в) заверенные в установленном порядке копии документов, подтверждающих уровень образования;
(Подпункт в редакции, введенной в действие Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2014 года N 483. - См. предыдущую редакцию)
г) заверенные в установленном порядке копии свидетельств о браке и свидетельств о рождении детей;
д) дополнительные документы.
Перечень и содержание дополнительных документов, представляемых военнослужащим при поступлении на военную службу по контракту, а также основные требования к содержанию автобиографии устанавливаются руководителями федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых предусмотрена военная служба.
(Абзац в редакции, введенной в действие Указом Президента Российской Федерации от 9 августа 2018 года N 475; в редакции, введенной в действие Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 года N 870. - См. предыдущую редакцию)
3. Рапорт военнослужащего, проходящего военную службу по призыву и изъявившего желание поступить на военную службу по контракту, регистрируется и принимается командиром воинской части к рассмотрению. Командир воинской части рассматривает рапорт военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и принимает по нему решение в сроки, определенные Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Российской Федерации для рассмотрения предложений военнослужащих.
Военнослужащий, рапорт которого принят к рассмотрению, является кандидатом.
4. По рассмотрении рапорта командир воинской части дает указания:
о проведении медицинского освидетельствования кандидата;
о проведении с ним мероприятий по профессиональному психологическому отбору;
о проверке соответствия уровня его образования, квалификации и физической подготовки требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту;
(Абзац в редакции, введенной в действие Указом Президента Российской Федерации от 20 октября 2015 года N 522. - См. предыдущую редакцию)
о рассмотрении его кандидатуры аттестационной комиссией воинской части.
Указанные мероприятия проводятся в порядке, установленном Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Положением.
При этом рапорт может быть возвращен военнослужащему по основаниям, установленным подпунктами "б"-"е" пункта 5 статьи 5 настоящего Положения.
(Абзац в редакции, введенной в действие Указом Президента Российской Федерации от 20 октября 2015 года N 522. - См. предыдущую редакцию)
5. Кандидат в необходимых случаях в установленном порядке проходит процедуру оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну.
6. Соответствие кандидата требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, определяется аттестационной комиссией воинской части.
Решение о несоответствии кандидата требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, принимается аттестационной комиссией воинской части при наличии обстоятельств, предусмотренных подпунктами "б"-"е" пункта 5 и пунктом 15 статьи 5 настоящего Положения.
(Абзац в редакции, введенной в действие Указом Президента Российской Федерации от 20 октября 2015 года N 522. - См. предыдущую редакцию)
Копия решения комиссии должна быть выдана военнослужащему по его просьбе в течение трех дней со дня принятия решения.