ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 25 мая 2011 года N 147-пр


Об утверждении Положения о комитете по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края

(с изменениями на 16 ноября 2018 года)

__________________________
Утратило силу на основании
Постановления Правительства Хабаровского края
от 16 апреля 2019 года N 152-пр
__________________________

В соответствии с распоряжением Губернатора Хабаровского края от 24 октября 2018 г. N 572-р "О структуре органов исполнительной власти Хабаровского края" Правительство края

(Преамбула изменена Постановлением Правительства Хабаровского края от 4 октября 2016 года N 356-пр - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 16 ноября 2018 года N 416-пр - см. предыдущую редакцию)

постановляет:

Утвердить прилагаемое Положение о комитете по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края.

     

Губернатор, Председатель
Правительства края
В.И. Шпорт

     
УТВЕРЖДЕНО
постановлением
Правительства Хабаровского края
от 25 мая 2011 года N 147-пр

ПОЛОЖЕНИЕ
о комитете по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края

(с изменениями на 16 ноября 2018 года)

1. Общие положения

1.1. Комитет по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края (далее - Комитет) является органом исполнительной власти Хабаровского края (далее также - край), осуществляющим государственные полномочия, отнесенные нормативными правовыми актами Российской Федерации и края к полномочиям органов исполнительной власти края в области содействия занятости населения, содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, оплаты труда работников органов государственной власти края и работников государственных учреждений края, условий и охраны труда, социального партнерства и трудовых отношений на территории края. (Пункт изменен Постановлением Правительства Хабаровского края от 5 июля 2013 года N 182-пр - см. предыдущую редакцию).

1.2. Комитет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, Уставом края, краевыми законами и иными нормативными правовыми актами края, а также настоящим Положением. (Пункт изменен Постановлением Правительства Хабаровского края от 28 августа 2018 года N 312-пр - см. предыдущую редакцию).

1.3. Комитет входит в структуру органов исполнительной власти края и осуществляет свою деятельность непосредственно и через краевые государственные казенные учреждения центры занятости населения Хабаровского края (далее - Центры занятости) и иные подведомственные краевые государственные учреждения во взаимодействии с федеральными и краевыми органами исполнительной власти, органами местного самоуправления, общественными объединениями и иными организациями. (Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 5 июля 2013 года N 182-пр - см. предыдущую редакцию).

1.4. Комитет является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и со своим наименованием, штампы и бланки, счета, открываемые в соответствии с законодательством Российской Федерации.

1.5. Комитет является правопреемником управления государственной службы занятости населения Правительства Хабаровского края.

1.6. Комитет имеет единый баланс по бюджетным средствам.

1.7. Пункт утратил силу - Постановление Правительства Хабаровского края от 16 ноября 2018 года N 416-пр - см. предыдущую редакцию.

1.8. Имущество Комитета является краевой собственностью и находится у него в оперативном управлении.

1.9. Финансовое обеспечение при осуществлении Комитетом переданного полномочия Российской Федерации в части социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными (пособие по безработице; стипендии в период профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости; материальная помощь в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице; материальная помощь в период профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости; пенсия, назначенная по предложению органов службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно) осуществляется за счет субвенций, предоставляемых бюджету Хабаровского края из федерального бюджета. (Пункт изменен Постановлением Правительства Хабаровского края от 12 ноября 2014 года N 430-пр - см. предыдущую редакцию).

Финансовое обеспечение при осуществлении мероприятий в области содействия занятости населения, в том числе по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов, а также материально-техническое и финансовое обеспечение деятельности Комитета и подведомственных Комитету краевых государственных учреждений осуществляется за счет средств краевого бюджета. (Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 5 июля 2013 года N 182-пр - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 20 марта 2015 года N 48-пр - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 21 марта 2017 года N 69-пр - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 11 июля 2018 года N 256-пр - см. предыдущую редакцию).

1.10. Местонахождение Комитета: 680021, г. Хабаровск, пер. Станционный, 21.

2. Задачи Комитета

Задачами Комитета являются:

2.1. Разработка основных направлений и реализация единой государственной политики в области содействия занятости населения, содействия добровольному переселению на территорию края соотечественников, проживающих за рубежом, оплаты труда работников органов государственной власти края и работников государственных учреждений края, условий и охраны труда, социального партнерства и трудовых отношений на территории края. (Пункт изменен Постановлением Правительства Хабаровского края от 5 июля 2013 года N 182-пр - см. предыдущую редакцию).

2.2. Осуществление на территории края в пределах своей компетенции контроля за:

обеспечением конституционных прав граждан на труд и социальную защиту от безработицы;

осуществлением органами местного самоуправления отдельных государственных полномочий края по государственному управлению охраной труда.

2.3. Осуществление деятельности, направленной на оценку состояния и прогноз развития занятости населения на территории края, информирование о положении на рынке труда края, правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы, в том числе в электронной форме. (Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 21 марта 2017 года N 69-пр - см. предыдущую редакцию).

2.4. Разработка и реализация государственных программ края, нормативных правовых актов края, предусматривающих мероприятия по содействию занятости населения, а также участие в разработке программ социально-экономического развития края в установленной сфере деятельности. (Пункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию, изменен Постановлением Правительства Хабаровского края от 20 марта 2015 года N 48-пр - см. предыдущую редакцию).

2.5. Обеспечение исполнения федерального законодательства и законодательства края о занятости населения, об оплате и охране труда, о социальном партнерстве в пределах предоставленных полномочий.

2.6. Организация и координация разработки и внедрения единых информационных технологий, автоматизированной системы обработки информации о предоставлении услуг в области содействия занятости населения и труда. (Пункт изменен Постановлением Правительства Хабаровского края от 20 марта 2015 года N 48-пр - см. предыдущую редакцию).

2.7. Обеспечение в пределах своей компетенции защиты сведений, связанных с обработкой персональных данных.

3. Функции Комитета

В соответствии с возложенными задачами Комитет выполняет следующие функции:

3.1. В области содействия занятости населения:

3.1.1. Осуществляет с использованием автоматизированных систем обработки информации и программных комплексов мониторинг деятельности Центров занятости по обеспечению государственных гарантий в области содействия занятости населения и регистрации инвалидов в качестве безработных. (Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию, с 1 января 2013 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 20 декабря 2012 года N 451-пр - см. предыдущую редакцию).

3.1.2. Обеспечивает регистрацию Центрами занятости граждан в целях содействия в поиске подходящей работы, а также регистрацию безработных граждан.

3.1.3. В соответствии с федеральными государственными стандартами государственных услуг и государственных функций в области содействия занятости населения обеспечивает исполнение государственных функций и предоставление в области содействия занятости населения следующих государственных услуг:

содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;

информирование о положении на рынке труда в Хабаровском крае;

организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

психологическая поддержка безработных граждан;

профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности;     

организация проведения оплачиваемых общественных работ;

организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые;

социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, едино временной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;

Абзац утратил силу - Постановление Правительства Хабаровского края от 28 августа 2018 года N 312-пр - см. предыдущую редакцию.    

содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;     

организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

Абзац утратил силу - Постановление Правительства Хабаровского края от 28 августа 2018 года N 312-пр - см. предыдущую редакцию.     

содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов субъектов Российской Федерации, не включенных в перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным (далее - перечень, утвержденный Правительством Российской Федерации).

организация сопровождения при содействии занятости инвалидов. (Абзац дополнительно включен Постановлением Правительства Хабаровского края от 20 марта 2015 года N 48-пр).

(Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 16 сентября 2013 года N 275-пр - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 9 апреля 2014 года N 103-пр  - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 22 марта 2018 года N 85-пр  - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 11 июля 2018 года N 256-пр - см. предыдущую редакцию).

3.1.4. Разрабатывает и реализует государственные программы края, предусматривающие мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в том числе по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов. (Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию, изменен Постановлением Правительства Хабаровского края от 20 марта 2015 года N 48-пр - см. предыдущую редакцию, Постановлением Правительства Хабаровского края от 11 июля 2018 года N 256-пр - см. предыдущую редакцию).

3.1.5. Организует и проводит специальные мероприятия по профилированию безработных граждан (распределению безработных граждан на группы в зависимости от профиля их предыдущей профессиональной деятельности, уровня образования, пола, возраста и других социально-демографических характеристик в целях оказания им наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом складывающейся ситуации на рынке труда). (Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию).

3.1.6. Участвует в работе краевой призывной комиссии по вопросам альтернативной гражданской службы.

3.1.7. Подпункт утратил силу с 1 января 2013 года - Постановление Правительства Хабаровского края от 20 декабря 2012 года N 451-пр - см. предыдущую редакцию.

3.1.8. Принимает меры по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан.

3.1.9. Обобщает практику применения, анализирует причины нарушений и подготавливает предложения по совершенствованию законодательства о занятости населения в крае. (Подпункт в редакции, введенной в действие с 1 января 2012 года Постановлением Правительства Хабаровского края от 30 декабря 2011 года N 459-пр  - см. предыдущую редакцию).

3.1.10. Осуществляет следующие функции и полномочия учредителя в отношении подведомственных Комитету краевых государственных учреждений:

утверждение уставов, внесение в них изменений, в том числе утверждение уставов в новой редакции, по согласованию с министерством имущественных отношений края;

формирование и утверждение государственного задания в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации;

определение порядка составления, утверждения и ведения бюджетных смет;

назначение на должность директоров, заключение, изменение и прекращение с ними трудовых договоров в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;

согласование приема на работу главных бухгалтеров, заместителей директоров;

согласование структуры подведомственных Комитету краевых государственных учреждений;