МЭР ГОРОДА ХАБАРОВСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 08 июля 2005 года N 1107
Об утверждении Положения «Об утверждении Положения «Об уведомительной регистрации трудовых
договоров, заключаемых между работодателями - физическими лицами, не являющимися
индивидуальными предпринимателями и работниками»*
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании постановления Администрации города Хабаровска от 10.11.2023 N 4448, вступившего в силу со дня официального опубликования (обнародования) (опубликовано в "Хабаровских вестях" - 14.11.2023).
____________________________________________________________________
(с изменениями на 11 мая 2016 года)
________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
Постановлением Мэра города Хабаровска от 07 октября 2005 года N 1594
Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361
Постановлением Администрации города Хабаровска от 11 мая 2016 года N 1489
________________________________________
______________________
*Наименование изменено Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
В целях упорядочения процедуры регистрации трудовых договоров, заключаемых между работодателями - физическими лицами, вступающими в трудовые отношения с работниками в целях личного обслуживания и помощи по ведению домашнего хозяйства (далее - работодатели - физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями), в соответствии со ст. 303 Трудового кодекса Российской Федерации и Уставом городского округа «Город Хабаровск»
(Преамбула изменена Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
постановляю:
1. Утвердить Положение «Об уведомительной регистрации трудовых договоров, заключаемых между работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями и работниками». (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
2. Утвердить образцы штампов регистрации трудовых договоров и вносимых изменений (приложение N 2).
3. Утвердить образец Журнала уведомительной регистрации трудовых договоров, изменений и (или) фактов их прекращения согласно приложению N 3. (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
4. Компьютерно-информационному управлению (Сабитова Л.Г.) в месячный срок с момента подписания настоящего постановления разработать программное обеспечение, позволяющее формировать сводный реестр трудовых договоров, заключаемых в целом по городу.
5. Пресс-службе администрации города (Горбунов А.В.) опубликовать настоящее постановление в газете «Хабаровские вести».
6. Считать утратившим силу постановление Мэра города от 11.04.2002 N 410 «О порядке регистрации трудовых договоров, заключаемых между работодателем - физическим лицом, осуществляющим свою деятельность на территории муниципального образования города Хабаровска и работником».
7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его опубликования.
8. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на Вице-Мэра города Казаченко В.П.
Мэр города
А.Н. Соколов
Приложение N 1
к постановлению Мэра города
от 08 июля 2005 года N 1107
ПОЛОЖЕНИЕ
«Об уведомительной регистрации трудовых договоров, заключаемых между работодателями - физическими
лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями и работниками»*
(с изменениями на 11 мая 2016 года)
_____________________
*Наименование изменено Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
1. Общие положения
1.1 Настоящее Положение определяет единый на территории города порядок регистрации трудовых договоров, заключаемых между работодателями - физическими лицами, вступающими в трудовые отношения с работниками в целях личного обслуживания и помощи по ведению домашнего хозяйства (далее по тексту - Работодатель). Положение регулирует организацию работы администрации города Хабаровска по уведомительной регистрации трудовых договоров, заключаемых между Работодателем и работником. (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
1.2 Уведомительная регистрация трудовых договоров производится экономическими секторами комитетов администрации г. Хабаровска по управлению районами (далее по тексту - Регистрирующий орган) по территориальному признаку в зависимости от места жительства или места пребывания гражданина, являющегося Работодателем. (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию, Постановлением Администрации города Хабаровска от 11 мая 2016 года N 1489 - см. предыдущую редакцию).
1.3 Главной задачей при регистрации трудовых договоров является учет численности работодателей и работников.
1.4 При регистрации трудовых договоров осуществляется взаимодействие с государственными органами, государственными внебюджетными фондами, юридическими и физическими лицами по вопросам регистрации трудовых договоров. (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
2. Порядок уведомительной регистрации трудовых договоров
2.1. Для уведомительной регистрации трудовых договоров в Регистрирующий орган представляются следующие документы:
- оригиналы трудового договора в двух экземплярах, подписанного обеими сторонами (работником и работодателем);
- паспорт, удостоверяющий личность Работодателя для обозрения, снятия копии с оригинала. (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 11 мая 2016 года N 1489 - см. предыдущую редакцию).
2.2. Трудовой договор представляется в Регистрирующий орган для регистрации в 7-дневный срок со дня его подписания сторонами.
2.3. В случае соответствия представленного к уведомительной регистрации трудового договора настоящему Положению, на нем проставляется штамп установленного образца (приложение N 2), в 5-дневный срок с момента подачи документов и договор считается зарегистрированным. (Раздел изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию, Постановлением Администрации города Хабаровска от 11 мая 2016 года N 1489 - см. предыдущую редакцию).
3. Порядок ведения журнала уведомительной регистрации трудовых договоров
Для учета уведомительной регистрации трудовых договоров в Регистрирующем органе ведутся журналы уведомительной регистрации трудовых договоров, в которые заносятся сведения, указанные в приложении N 3 к данному Положению. (Раздел изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
4. Порядок уведомительной регистрации изменений, вносимых в трудовой договор*
_____________________
*Наименование изменено Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
4.1 Для уведомительной регистрации изменений и (или) дополнений (далее по тексту - изменений) в трудовой договор в регистрирующий орган представляются следующие документы:
(Абзац изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
- зарегистрированный трудовой договор, в который вносятся изменения;
- два экземпляра дополнительного соглашения о внесении изменений в трудовой договор.
4.2. Сведения о вносимых изменениях в трудовой договор отражаются в электронном виде в журнале уведомительной регистрации трудовых договоров, изменений и (или) фактов их прекращения (приложение N 3) в столбец N 6. (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
4.3. Пункт исключен - Постановление Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
4.4. Пункт исключен - Постановление Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
4.5. Пункт исключен - Постановление Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
5. Порядок ведения реестра зарегистрированных трудовых договоров
Раздел исключен - Постановление Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
6. Порядок ведения реестра зарегистрированных изменений и дополнений в трудовой договор
Раздел исключен - Постановление Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
7. Отказ в уведомительной регистрации трудового договора*
_____________________
*Наименование изменено Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию.
7.1. Работодателю, обратившемуся в Регистрирующий орган для уведомительной регистрации трудового договора может быть отказано в его регистрации в случае обращения не по месту регистрации, в соответствии с п. 1.2 настоящего Положения. (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 5 декабря 2014 года N 5361 - см. предыдущую редакцию).
7.2. Уведомление об отказе составляется в 5-дневный срок с момента подачи документов в двух экземплярах, где указывается причина отказа и местонахождение Регистрирующего органа, куда следует обратиться для регистрации трудового договора. Уведомление подписывается начальником Регистрирующего органа, в который поступило обращение о регистрации трудового договора. (Пункт изменен Постановлением Администрации города Хабаровска от 11 мая 2016 года N 1489 - см. предыдущую редакцию).
Приложение N 2
к постановлению Мэра города
от 08 июля 2005 года N 1107
(в редакции
Постановления Администрации города Хабаровска
от 11 мая 2016 года N 1489
- см. предыдущую редакцию)
ОБРАЗЦЫ
штампов регистрации трудовых договоров и вносимых
изменений и дополнений в трудовой договор
1. Образцы штампов регистрации трудовых договоров:
зарегистрирован в экономическом секторе комитета администрации г. Хабаровска по управлению Центральным районом
________________за N _________________________
дата
подпись ________ __________________
(фамилия, инициалы)
зарегистрирован в экономическом секторе комитета администрации г. Хабаровска по управлению Железнодорожным районом
____________за N________________
дата
подпись ________ _________________
(фамилия, инициалы)
зарегистрирован в экономическом секторе комитета - администрации г. Хабаровска по управлению Индустриальным районом
____________за N________________
дата
подпись ________ ________________
(фамилия, инициалы)
зарегистрирован в экономическом секторе комитета администрации г. Хабаровска по управлению Кировским районом
____________за N________________
дата
подпись ________ __________________
(фамилия, инициалы)
«зарегистрирован в экономическом секторе комитета администрации г. Хабаровска по управлению Краснофлотским районом | |||||||
за N | |||||||
дата | |||||||
подпись | |||||||
фамилия, инициалы) | |||||||
