БРЯНСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ
РЕШЕНИЕ
от 24 ноября 2021 года N 500
Об оплате труда и иных гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности города Брянска
(с изменениями на 20 декабря 2023 года)
____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
решением Брянского городского Совета народных депутатов от 20.12.2023 N 916.
____________________________________________________________________
В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 07.02.2011 N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", Законом Брянской области от 12.08.2008 N 69-З "О гарантиях осуществления полномочий депутата представительного органа муниципального образования, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Брянской области", Уставом городского округа город Брянск Брянский городской Совет народных депутатов
решил:
1. Установить, что оплата труда лиц, замещающих муниципальные должности города Брянска и осуществляющих свои полномочия на постоянной основе (далее по тексту - лица, замещающие муниципальные должности), производится за счет средств бюджета города Брянска в виде ежемесячного денежного содержания, а также стимулирующих и иных выплат, предусмотренных действующим законодательством, нормативными правовыми актами Брянского городского Совета народных депутатов и настоящим Решением, являющихся основным средством их материального обеспечения и стимулирования деятельности по замещаемой муниципальной должности.
2. Установить, что для исчисления ежемесячного денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности, применяется базовая величина, равная базовой величине, применяемой для исчисления денежного содержания лиц, замещающих государственные должности Брянской области, установленной Законом Брянской области от 12.10.2005 N 74-З "Об оплате труда и иных гарантиях лиц, замещающих государственные должности Брянской области".
В размере базовой величины, применяемой для исчисления ежемесячного денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности, не учитываются выплаты материальной помощи, доплаты за ученую степень, почетное звание, а также стимулирующие и иные выплаты, предусмотренные действующим законодательством, нормативными правовыми актами Брянского городского Совета народных депутатов и настоящим Решением.
3. Оплата труда лиц, замещающих муниципальные должности, устанавливается решением руководителя соответствующего органа местного самоуправления города Брянска, а Председателю Контрольно-счетной палаты города Брянска - распоряжением Главы города Брянска исходя из применяемой для исчисления ежемесячного денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности, базовой величины и коэффициентов соотношения размеров денежного содержания по муниципальным должностям города Брянска к размеру базовой величины согласно Приложению N 1 к настоящему Решению.
Размеры ежемесячных денежных содержаний лиц, замещающих муниципальные должности, установленные в соответствии с настоящим Решением, пересчитываются при изменении базовой величины, применяемой для исчисления денежного содержания лиц, замещающих государственные должности Брянской области, в том числе с учетом уровня инфляции (потребительских цен) на основании решения Брянского городского Совета народных депутатов о бюджете города Брянска на соответствующий финансовый год.
____________________________________________________________________
Действие абзаца 2 п. 3 приостановлено в 2024 году на основании решения Брянского городского Совета народных депутатов от 20.12.2023 N 916
____________________________________________________________________
4. Лицам, замещающим муниципальные должности, гарантируются стимулирующие и иные выплаты, предусмотренные действующим законодательством, а также нормативными правовыми актами Брянского городского Совета народных депутатов и настоящим Решением, принятыми в соответствии с федеральным и областным законодательством.
5. Решением руководителя соответствующего органа местного самоуправления города Брянска лицам, замещающим муниципальные должности, а Председателю Контрольно-счетной палаты города Брянска - распоряжением Главы города Брянска могут устанавливаться доплаты к денежному содержанию за ученую степень, почетное звание Российской Федерации в следующих размерах:
кандидатам наук - 20 процентов ежемесячного денежного содержания;
докторам наук - 30 процентов ежемесячного денежного содержания;
лицам, удостоенным почетного звания Российской Федерации, - 20 процентов ежемесячного денежного содержания.
Установление доплат лицам, замещающим муниципальные должности, за ученую степень, почетное звание Российской Федерации производится лицам, замещающим муниципальные должности, имеющим ученую степень, почетное звание Российской Федерации, в случае использования их опыта и знаний в соответствии со специализацией замещаемой муниципальной должности.
6. Лицам, замещающим муниципальные должности, выплачивается материальная помощь. Размер материальной помощи и порядок ее выплаты устанавливается Приложением N 2 к настоящему Решению.
7. Фонд оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, формируется за счет средств бюджета города Брянска и предусматривается в бюджетной смете соответствующего органа местного самоуправления города Брянска.
8. Помимо оплаты труда для обеспечения правовой и социальной защищенности лицам, замещающим муниципальные должности, за счет средств бюджета города Брянска, гарантируются:
1) возмещение расходов, связанных со служебными командировками, в соответствии с порядком и условиями командирования лиц, замещающих муниципальные должности, установленными нормативным правовым актом Брянского городского Совета народных депутатов;
2) ежегодный оплачиваемый отпуск в соответствии с настоящим Решением;
3) выплата денежных средств на санаторно-курортное лечение и отдых в размерах и порядке, предусмотренных настоящим Решением;
4) пенсионное обеспечение в соответствии с нормативным правовым актом Брянского городского Совета народных депутатов;
5) профессиональное развитие, в том числе получение дополнительного профессионального образования в порядке, предусмотренном действующим законодательством;
6) транспортное обслуживание в связи с исполнением полномочий, обеспечиваемое муниципальным учреждением, к функциям которого отнесено такое обслуживание, в соответствии с установленным порядком.
8.1. Лицам, замещающим муниципальные должности, предоставляются ежегодные оплачиваемые отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.
Лицам, замещающим муниципальные должности, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 32 календарных дня,
а также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет:
при осуществлении полномочий депутата или при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;
при осуществлении полномочий депутата или при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет - 10 календарных дней;
при осуществлении полномочий депутата или при стаже муниципальной службы 15 лет и более - 15 календарных дней,
и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 5 календарных дней.
Исчисление стажа в отношении лиц, замещающих муниципальные должности, и зачет в него иных периодов работы осуществляется комиссией по исчислению стажа муниципальной службы муниципальным служащим соответствующего органа местного самоуправления города Брянска аналогично порядку, предусмотренному ст. ст. 14, 14.1 Закона Брянской области от 16.11.2007 N 156-З "О муниципальной службе в Брянской области".
По заявлению лица, замещающего муниципальную должность, ежегодный оплачиваемый отпуск может предоставляться ему по частям без учета ограничения продолжительности предоставляемых частей отпуска.
Отзыв из отпуска лица, замещающего муниципальную должность, допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с отзывом из отпуска часть отпуска должна быть предоставлена по выбору лица, замещающего муниципальную должность, в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
8.2. Лица, замещающие муниципальные должности, имеют право на выплату не более одного раза в год денежных средств на санаторно-курортное лечение и отдых.
Выплата денежных средств на санаторно-курортное лечение и отдых лицам, замещающим муниципальные должности, осуществляется на основании распоряжения Главы города Брянска, а заместителю председателя и аудитору Контрольно-счетной палаты города Брянска - на основании приказа Председателя Контрольно-счетной палаты города Брянска, в размере одного денежного содержания по замещаемой муниципальной должности за счет средств бюджета города Брянска, предусмотренных на эти цели решением Брянского городского Совета народных депутатов о бюджете города Брянска на соответствующий финансовый год. Основанием для издания соответствующего распоряжения Главы города Брянска или приказа Председателя Контрольно-счетной палаты города Брянска является письменное заявление лица, имеющего право на выплату денежных средств на санаторно-курортное лечение и отдых.
9. Лицу, замещающему муниципальную должность в Брянском городском Совете народных депутатов, после увольнения с должности по истечении срока полномочий выплачивается единовременное денежное пособие в размере одного ежемесячного денежного содержания по замещаемой до увольнения муниципальной должности.
Выплата указанного единовременного денежного пособия производится на основании распоряжения Главы города Брянска. Основанием для издания такого распоряжения является письменное заявление лица, имеющего право на получение единовременного денежного пособия.
10. В случае причинения в связи с осуществлением полномочий увечья или иного повреждения здоровья, повлекшего полную или частичную утрату трудоспособности, лицу, замещающему муниципальную должность в Брянском городском Совете народных депутатов, на основании его письменного заявления в соответствии с распоряжением Главы города Брянска на период утраты трудоспособности осуществляется выплата ежемесячной компенсации в размере, не превышающем разницу между среднемесячной заработной платой соответствующего лица на день выплаты компенсации и назначенной пенсией без зачета выплат страховых сумм по страхованию. При этом среднемесячная заработная плата не может превышать размер ежемесячного денежного содержания лица, замещающего муниципальную должность.
11. Расходы, связанные с реализацией настоящего Решения, осуществлять за счет средств бюджета города Брянска, предусмотренных соответственно Брянскому городскому Совету народных депутатов и Контрольно-счетной палате города Брянска.
12. Признать утратившими силу решения Брянского городского Совета народных депутатов:
- от 23.12.2015 N 335 "О внесении изменений в Положение об отдельных гарантиях лиц, замещающих выборные муниципальные должности в Брянском городском Совете народных депутатов";
13. Настоящее Решение вступает в силу со дня его официального опубликования, но не ранее 1 января 2022 года.
14. Контроль за исполнением настоящего Решения возложить на комитет по правовому регулированию Брянского городского Совета народных депутатов (Рассыльщиков).
Глава города Брянска
М.В.Дбар
Приложение N 1
к Решению Брянского городского
Совета народных депутатов
от 24 ноября 2021 года N 500
Коэффициенты соотношения размеров денежного содержания по муниципальным должностям города Брянска к размеру базовой величины
N п/п | Наименование муниципальной должности города Брянска | Коэффициент |
1. | Глава города Брянска | 0,95 |
2. | Председатель Контрольно-счетной палаты города Брянска | 0,9 |
3. | Заместитель председателя Брянского городского Совета народных депутатов | 0,8 |
4. | Заместитель председателя Контрольно-счетной палаты города Брянска | 0,7 |
5. | Депутат, работающий на постоянной основе | 0,55 |
6. | Аудитор Контрольно-счетной палаты города Брянска | 0,55 |
Приложение N 2
к Решению Брянского городского
Совета народных депутатов
от 24 ноября 2021 года N 500
Порядок оказания и выплаты материальной помощи лицам, замещающим муниципальные должности города Брянска
1. Оказание материальной помощи лицам, замещающим муниципальные должности города Брянска (далее по тексту - лица, замещающие муниципальные должности), производится за счет средств фонда оплаты труда в соответствии с бюджетной сметой соответствующего органа местного самоуправления города Брянска.
2. Материальная помощь лицам, замещающим муниципальные должности, производится на основании заявления соответствующего лица.
3. Выплата материальной помощи лицам, замещающим муниципальные должности, осуществляется в соответствии с правовым актом Главы города Брянска, а заместителю председателя и аудитору Контрольно-счетной палаты города Брянска - в соответствии с правовым актом Председателя Контрольно-счетной палаты города Брянска равными долями два раза в год, соответственно в первом и втором полугодии года, в котором у лица, замещающего муниципальную должность, возникло право на получение материальной помощи. Материальная помощь в первом полугодии выплачивается одновременно с денежным содержанием за май, а во втором полугодии - одновременно с денежным содержанием за декабрь соответствующего года.
4. В случае неполучения лицом, замещающим муниципальную должность, материальной помощи в первом полугодии, выплата причитающейся ему за первое полугодие материальной помощи переносится на второе полугодие года, в котором у него возникло право на ее получение. Выплата материальной помощи на следующий год переносу не подлежит.
5. Годовой размер материальной помощи лица, замещающего муниципальную должность, составляет два ежемесячных денежных содержания соответствующего лица.
6. С учетом требований, предусмотренных пунктом 4 настоящего Порядка, при увольнении лица, замещающего муниципальную должность, ему выплачивается материальная помощь за период, в котором производится такое увольнение. Выплата материальной помощи лицу, замещающему муниципальную должность, при его увольнении осуществляется пропорционально фактически отработанному времени.
Текст документа сверен по:
Муниципальная газета "Брянск"
