Действующий

О мероприятиях по реализации государственного плана подготовки управленческих кадров для предприятий и организаций Калужской области на 2003 год


                                                    Приложение N 1
                                       к постановлению Губернатора
                                    области от 18.09.2002 г. N 556


Мероприятия
по реализации государственного плана подготовки управленческих
кадров для предприятий и организаций
Калужской области в 2003 году

----T---------------------------------T-----------T---------------¬
¦NN ¦        Мероприятия              ¦  Сроки    ¦Ответственный  ¦
¦пп ¦                                 ¦исполнения ¦за исполнение  ¦
+---+---------------------------------+-----------+---------------+
¦ 1.¦Приведение в соответствие с      ¦ В течение ¦ Региональное  ¦
¦   ¦решениями Комиссии положения     ¦ 2003 года ¦   отделение   ¦
¦   ¦о порядке и условиях участия     ¦           ¦   Комиссии    ¦
¦   ¦в конкурсном отборе специалистов ¦           ¦               ¦
¦   ¦по реализации государственного   ¦           ¦               ¦
¦   ¦плана подготовки управленческих  ¦           ¦               ¦
¦   ¦кадров для организаций народного ¦           ¦               ¦
¦   ¦хозяйства Российской Федерации   ¦           ¦               ¦
¦   ¦в 2003/2004 учебном году         ¦           ¦               ¦
¦   ¦(далее -государственный план)    ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦ 2.¦Участие в селекторных совещаниях ¦Периодически   Лисицын Л.М.¦
¦   ¦с руководством Российской        ¦ в течение ¦  Новоградский ¦
¦   ¦Федерации по вопросу реализации  ¦ 2003 года ¦       П.В.    ¦
¦   ¦государственного плана           ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦ 3.¦Участие в совещаниях ответственных В течение ¦ Региональное  ¦
¦   ¦секретарей региональных отделений¦ 2003 года ¦  отделение    ¦
¦   ¦Комиссии и специалистов          ¦           ¦   комиссии    ¦
¦   ¦региональных образовательных     ¦           ¦               ¦
¦   ¦учреждений, а также в выездных   ¦           ¦               ¦
¦   ¦семинарах по повышению           ¦           ¦               ¦
¦   ¦квалификации членов комиссии     ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦ 4.¦Осуществление конкурсного отбора ¦Январь-март¦Совет по кадровой
¦   ¦специалистов организаций народного 2003 года ¦  политике при ¦
¦   ¦хозяйства области для прохождения¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦подготовки в соответствии с      ¦           ¦    области    ¦
¦   ¦квотами и процедурой,            ¦           ¦  Региональное ¦
¦   ¦утвержденными Комиссией          ¦           ¦   отделение   ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦   Комиссии    ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦ 5.¦Изучение регионального рынка     ¦ В течение ¦   Совет по    ¦
¦   ¦труда управленческих кадров для  ¦ 2003 года ¦   кадровой    ¦
¦   ¦предприятий и организаций        ¦           ¦  политике при ¦
¦   ¦области                          ¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦    области    ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦  Региональное ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦   отделение   ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦   Комиссии    ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦ 6.¦Осуществление контроля за        ¦Май-декабрь¦    Совет по   ¦
¦   ¦качеством подготовки специалистов¦ 2003 года ¦    кадровой   ¦
¦   ¦в региональном образовательном   ¦           ¦  политике при ¦
¦   ¦учреждении и участие в разработке¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦рекомендаций по совершенствованию¦           ¦    области    ¦
¦   ¦содержания программ обучения     ¦           ¦  Региональное ¦
¦   ¦специалистов, в том числе с      ¦           ¦    отделение  ¦
¦   ¦учетом планов реструктуризации   ¦           ¦    Комиссии   ¦
¦   ¦предприятий и программ развития  ¦           ¦               ¦
¦   ¦региона                          ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦ 7.¦Осуществление контроля за        ¦ В течение ¦    Совет по   ¦
¦   ¦эффективностью использования     ¦ 2003 года ¦    кадровой   ¦
¦   ¦специалистов, подготовленных в   ¦           ¦  политике при ¦
¦   ¦соответствии с государственным   ¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦планом, и оказание им помощи в   ¦           ¦    области    ¦
¦   ¦трудоустройстве в случаях        ¦           ¦  Региональное ¦
¦   ¦мотивированных обращений         ¦           ¦   отделение   ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦   Комиссии    ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦ 8.¦Оказание организационно-         ¦ В течение ¦  Региональное ¦
¦   ¦технической поддержки            ¦ 2003 года ¦   отделение   ¦
¦   ¦представителям национальных      ¦           ¦   Комиссии    ¦
¦   ¦координаторов стран,             ¦           ¦               ¦
¦   ¦осуществляющих отбор и организацию           ¦               ¦
¦   ¦зарубежных стажировок специалистов,          ¦               ¦
¦   ¦в проведении ими плановых        ¦           ¦               ¦
¦   ¦мероприятий Комиссии, а также    ¦           ¦               ¦
¦   ¦реализации международных проектов¦           ¦               ¦
¦   ¦технической помощи               ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦ 9.¦Проведение работы с руководителями           ¦   Совет по    ¦
¦   ¦предприятий и представителями    ¦ В течение ¦   кадровой    ¦
¦   ¦мелкого и среднего бизнеса       ¦ 2003 года ¦  политике при ¦
¦   ¦области по выявлению основных    ¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦потребностей в подготовке        ¦           ¦    области    ¦
¦   ¦специалистов, проблем, задач,    ¦           ¦  Региональное ¦
¦   ¦связанных с повышением           ¦           ¦    отделение  ¦
¦   ¦эффективности реализации         ¦           ¦    комиссии   ¦
¦   ¦государственного плана, а также  ¦           ¦               ¦
¦   ¦предложения и спроса на          ¦           ¦               ¦
¦   ¦управленческие кадры со стороны  ¦           ¦               ¦
¦   ¦предприятий и организаций области,           ¦               ¦
¦   ¦мелких и средних бизнесменов     ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦10.¦Содействие развитию связей между ¦ В течение ¦ Региональное  ¦
¦   ¦предприятиями и региональным     ¦ 2003 года ¦  отделение    ¦
¦   ¦образовательным учреждением,     ¦           ¦               ¦
¦   ¦реализующим программы обучения в ¦           ¦               ¦
¦   ¦области управления               ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦11.¦Осуществление контроля за ходом  ¦ В течение ¦   Совет по    ¦
¦   ¦реализации государственного плана¦ 2003 года ¦   кадровой    ¦
¦   ¦в области, его результативностью,¦           ¦ политике при  ¦
¦   ¦а также эффективностью расходования          ¦ Губернаторе   ¦
¦   ¦средств федерального и областного¦           ¦   области     ¦
¦   ¦бюджетов на его реализацию       ¦           ¦ Региональное  ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦  отделение    ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦  Комиссии     ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦12.¦Представление в Комиссию отчетов ¦ В течение ¦  Лисицын Л.М  ¦
¦   ¦о проделанной работе,            ¦ 2003 года ¦  Новоградский ¦
¦   ¦анкетирование специалистов       ¦           ¦     П.В.      ¦
¦   ¦(в соответствии с графиком       ¦           ¦               ¦
¦   ¦Федеральной  комиссии)           ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦13.¦В качестве постпрограммной работы¦ В течение ¦  Лисицын Л.М. ¦
¦   ¦с участниками и выпускниками     ¦ 2003 года ¦  Новоградский ¦
¦   ¦программы совместно с Калужской  ¦           ¦      П.В.     ¦
¦   ¦региональной общественной        ¦           ¦               ¦
¦   ¦организацией молодых управленцев ¦           ¦               ¦
¦   ¦"Идеи, Инновации, Технологии"    ¦           ¦               ¦
¦   ¦организация и проведение         ¦           ¦               ¦
¦   ¦специализированных семинаров,    ¦           ¦               ¦
¦   ¦круглых столов и научно-         ¦           ¦               ¦
¦   ¦практических конференций по      ¦           ¦               ¦
¦   ¦вопросам экономического и        ¦           ¦               ¦
¦   ¦социального развития области     ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦14.¦Проведение работы со средствами  ¦ В течение ¦  Лисицын Л.М. ¦
¦   ¦массовой информации для освещения¦ 2003 года ¦               ¦
¦   ¦результатов реализации           ¦           ¦               ¦
¦   ¦государственного плана на        ¦           ¦               ¦
¦   ¦территории региона               ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦15.¦Формирование и обновление базы   ¦ В течение ¦  Новоградский ¦
¦   ¦данных о специалистах региона,   ¦ 2003 года ¦      П.В.     ¦
¦   ¦проходивших подготовку в         ¦           ¦               ¦
¦   ¦соответствии с государственным   ¦           ¦               ¦
¦   ¦планом. Создание системы         ¦           ¦               ¦
¦   ¦оперативного обмена информацией  ¦           ¦               ¦
¦   ¦для информационного обеспечения и¦           ¦               ¦
¦   ¦взаимодействия выпускников и     ¦           ¦               ¦
¦   ¦других участников программы      ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦16.¦Распределение специалистов набора¦   апрель  ¦  Новоградский ¦
¦   ¦2003 года по образовательным     ¦ 2003 года ¦      П.В.     ¦
¦   ¦учреждениям для прохождения      ¦           ¦               ¦
¦   ¦подготовки                       ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦17.¦Подготовка специалистов в        ¦май 2002г.-¦   Руководство ¦
¦   ¦общеобразовательных учреждениях  ¦февраль 2003г. консорциума ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦   при КГПУ им.¦
¦   ¦                                 ¦           ¦   К.Э.Циолков-¦
¦   ¦                                 ¦           ¦   ского       ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦18.¦Направление специалистов за рубеж¦  декабрь  ¦  Новоградский ¦
¦   ¦для прохождения стажировки       ¦  2003г.-  ¦      П.В      ¦
¦   ¦                                 ¦  декабрь  ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦   2004г.  ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦19.¦Оказание содействия консорциуму  ¦ В течение ¦ Председатель и¦
¦   ¦при КГПУ им. К.Э.Циолковского в  ¦ 2003 года ¦  заместитель  ¦
¦   ¦повышении квалификации           ¦           ¦  председателя ¦
¦   ¦преподавательских кадров и       ¦           ¦ регионального ¦
¦   ¦техническом оснащении учебного   ¦           ¦   отделения   ¦
¦   ¦процесса подготовки специалистов ¦           ¦   Комиссии    ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦20.¦Привлечение выпускников программы¦ В течение ¦  Новоградский ¦
¦   ¦подготовки управленческих кадров ¦ 2003 года ¦      П.В      ¦
¦   ¦для оказания консультационных    ¦           ¦               ¦
¦   ¦услуг предприятиям области       ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦21.¦Осуществление конкурсного отбора ¦ В течение ¦    Совет по   ¦
¦   ¦государственных служащих для     ¦ 2003 года ¦    кадровой   ¦
¦   ¦прохождения подготовки в         ¦           ¦  политике при ¦
¦   ¦соответствии с квотой,           ¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦утвержденной Федеральной Комиссией           ¦    области    ¦
¦   ¦с последующим трудоустройством в ¦           ¦               ¦
¦   ¦органах государственной и        ¦           ¦               ¦
¦   ¦муниципальной власти             ¦           ¦               ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦22.¦Анализ деятельности регионального¦ В течение ¦    Совет по   ¦
¦   ¦отделения Комиссии в ходе        ¦ 2003 года ¦    кадровой   ¦
¦   ¦подготовки управленческих кадров ¦           ¦  политике при ¦
¦   ¦Калужской области                ¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦    области    ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦23.¦Проведение организационных,      ¦ В течение ¦    Совет по   ¦
¦   ¦научно-практических конференций  ¦ 2003 года ¦    кадровой   ¦
¦   ¦выпускников программы по вопросам¦           ¦  политике при ¦
¦   ¦карьерного роста специалистов    ¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦    области    ¦
¦   ¦                                 ¦           ¦               ¦
¦24.¦Освещение результатов реализации ¦ В течение ¦    Совет по   ¦
¦   ¦государственного плана подготовки¦ 2003 года ¦    кадровой   ¦
¦   ¦управленческих кадров на         ¦           ¦  политике при ¦
¦   ¦территории региона в средствах   ¦           ¦  Губернаторе  ¦
¦   ¦массовой информации с привлечением           ¦    области    ¦
¦   ¦членов совета по кадровой политике           ¦               ¦
¦   ¦при Губернаторе области          ¦           ¦               ¦
L---+---------------------------------+-----------+----------------