По муниципальным должностям муниципальной службы области устанавливаются следующие квалификационные требования к стажу и опыту работы по специальности:
1) высшие муниципальные должности муниципальной службы - стаж муниципальной службы на главных муниципальных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;
2) главные муниципальные должности муниципальной службы - стаж муниципальной службы на ведущих муниципальных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;
3) ведущие муниципальные должности муниципальной службы - стаж муниципальной службы на старших муниципальных должностях не менее одного года или стаж работы по специальности не менее двух лет;
4) старшие муниципальные должности муниципальной службы - стаж работы по специальности не менее одного года;
5) младшие муниципальные должности муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.