ЗАКОН

УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

от 18 декабря 2002 года N 72-РЗ


О социальном партнерстве в Удмуртской Республике

(с изменениями на 14 ноября 2023 года)

(в ред. Законов Удмуртской Республики от 07.07.2006 N 37-РЗ, от 20.03.2015 N 7-РЗ, от 20.06.2017 N 44-РЗ, от 12.04.2018 N 12-РЗ, от 14.11.2023 N 100-РЗ)




Принят
Государственным Советом
Удмуртской Республики
4 декабря 2002 года



Настоящий Закон определяет порядок организации социального партнерства в Удмуртской Республике, правовую основу деятельности республиканской, отраслевых (межотраслевых) и территориальных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений с целью регулирования социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений, достижения общественного согласия в Удмуртской Республике.


(в ред. Закона Удмуртской Республики от 20.06.2017 N 44-РЗ)



Глава I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



Статья 1. Правовая основа организации социального партнерства в Удмуртской Республике


Правовую основу организации социального партнерства в Удмуртской Республике, деятельности республиканской, отраслевых (межотраслевых) и территориальных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений составляют Конституция Российской Федерации, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Конституция Удмуртской Республики, настоящий Закон и нормативные правовые акты Удмуртской Республики в сфере социального партнерства.



Статья 2. Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений


Для обеспечения регулирования социально-трудовых отношений, ведения переговоров, подготовки проектов соглашений и их заключения, а также для организации контроля за выполнением соглашений на равноправной основе по решению сторон образуются постоянно действующие комиссии из наделенных необходимыми полномочиями представителей сторон.


На республиканском уровне образуется Удмуртская республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Республиканская комиссия).


На отраслевом уровне в Удмуртской Республике могут образовываться отраслевые (межотраслевые) комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Отраслевая комиссия).


На территориальном уровне могут образовываться территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Территориальная комиссия), деятельность которых осуществляется на основании положений об этих комиссиях, утверждаемых представительными органами местного самоуправления.


(часть 4 в ред. Закона Удмуртской Республики от 07.07.2006 N 37-РЗ)



Глава II. РЕСПУБЛИКАНСКАЯ КОМИССИЯ



Статья 3. Состав Республиканской комиссии


Республиканская комиссия состоит из представителей Федерации профсоюзов Удмуртской Республики, республиканских объединений работодателей, Правительства Удмуртской Республики (далее - Стороны).



Статья 4. Принципы и порядок формирования Республиканской комиссии


Республиканская комиссия формируется на основе принципов:


добровольности участия Федерации профсоюзов Удмуртской Республики и республиканских объединений работодателей в деятельности Республиканской комиссии;


полномочности Сторон;


самостоятельности и независимости Сторон при определении персонального состава своих представителей в Республиканской комиссии.


Федерация профсоюзов Удмуртской Республики и республиканские объединения работодателей вправе направить своих представителей в состав соответствующей Стороны Республиканской комиссии.


Представители Сторон являются членами Республиканской комиссии. Количество членов Республиканской комиссии от каждой из Сторон не может превышать 10 человек.


Утверждение и замена представителей Федерации профсоюзов Удмуртской Республики, республиканских объединений работодателей в Республиканской комиссии производится решением органов указанных объединений. Утверждение и замена представителей Правительства Удмуртской Республики производится Правительством Удмуртской Республики.



Статья 5. Задачи Республиканской комиссии


Основными задачами Республиканской комиссии являются:


ведение коллективных переговоров по подготовке проекта и заключению Республиканского соглашения;


содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений в Удмуртской Республике;


(в ред. Закона Удмуртской Республики от 20.06.2017 N 44-РЗ)


проведение консультаций по вопросам, связанным с разработкой проектов законов и иных нормативных правовых актов Удмуртской Республики в области социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений, республиканских программ в сфере труда, занятости населения, миграции рабочей силы, социального обеспечения;


(в ред. Закона Удмуртской Республики от 20.06.2017 N 44-РЗ)


согласование позиций Сторон по основным направлениям социальной политики;


рассмотрение по инициативе Сторон вопросов, возникших в ходе выполнения Республиканского соглашения;


осуществление контроля за ходом выполнения Республиканского соглашения, разрешение разногласий, возникших в период выполнения Республиканского соглашения, а также урегулирование вопросов, по которым не достигнуто согласие;


распространение опыта социального партнерства;


информирование отраслевых (межотраслевых), территориальных и иных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений о деятельности Республиканской комиссии.



Статья 6. Основные права Республиканской комиссии


Республиканская комиссия вправе:


проводить с исполнительными органами Удмуртской Республики и органами местного самоуправления в Удмуртской Республике в согласованном порядке консультации по вопросам, связанным с реализацией социально - экономической политики;


(в ред. Законов Удмуртской Республики от 20.06.2017 N 44-РЗ, от 14.11.2023 N 100-РЗ)


осуществлять в ходе коллективных переговоров и подготовки проекта Республиканского соглашения взаимодействие с отраслевыми, территориальными, территориально-отраслевыми комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений;


согласовывать интересы Сторон Республиканской комиссии при разработке и реализации Республиканского соглашения и выполнении решений Республиканской комиссии;


запрашивать у исполнительных органов Удмуртской Республики и органов местного самоуправления в Удмуртской Республике, объединений работодателей и профессиональных союзов Удмуртской Республики информацию о заключенных соглашениях и коллективных договорах и их выполнении;


(в ред. Законов Удмуртской Республики от 20.06.2017 N 44-РЗ, от 14.11.2023 N 100-РЗ)


осуществлять контроль за выполнением своих решений;


принимать участие в разработке проектов законов Удмуртской Республики и иных нормативных правовых актов Удмуртской Республики в области социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений;


(в ред. Закона Удмуртской Республики от 20.06.2017 N 44-РЗ)


приглашать для участия в работе Республиканской комиссии экспертов, ученых и специалистов, представителей других организаций, не являющихся членами Республиканской комиссии;


создавать рабочие группы с привлечением ученых и специалистов, не являющихся членами Республиканской комиссии;


определять в соответствии с законодательством порядок подготовки проекта и заключения Республиканского соглашения, порядок присоединения работодателей, не участвовавших в заключении Республиканского соглашения;


рассматривать проекты законов Удмуртской Республики, иных нормативных правовых актов Удмуртской Республики, других актов органов государственной власти Удмуртской Республики в области социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений и принимать решения по итогам их рассмотрения в срок не более чем тридцать дней со дня поступления проектов актов в Республиканскую комиссию.


(абзац введен Законом Удмуртской Республики от 20.06.2017 N 44-РЗ)


осуществлять иные права в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Удмуртской Республики.


(абзац введен Законом Удмуртской Республики от 12.04.2018 N 12-РЗ)


Республиканская комиссия разрабатывает и утверждает Регламент Республиканской комиссии.


Проекты законов Удмуртской Республики, иных нормативных правовых актов Удмуртской Республики, других актов органов государственной власти Удмуртской Республики в области социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений направляются на рассмотрение в Республиканскую комиссию органами государственной власти Удмуртской Республики, принимающими указанные акты, в установленном ими порядке.


(часть третья введена Законом Удмуртской Республики от 12.04.2018 N 12-РЗ)



Статья 7. Порядок принятия решения Республиканской комиссии

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»