Недействующий

Об утверждении Положения о проведении конкурса на замещение вакантной государственной должности государственной службы Удмуртской Республики

II. Порядок проведения конкурса

4. Конкурс проводится в государственном органе для граждан, впервые или вновь-поступающих на государственную службу Удмуртской Республики.

Конкурс может проводится в форме конкурса документов (на замещение вакантных государственных должностей 2-й группы) или в форме конкурса -испытания (на замещение вакантных государственных должностей 3, 4 и 5-й групп).

Решение о форме проведения конкурса на замещение вакантной государственной должности категории "Б" принимает лицо, замещающее государственную должность категории "А", для непосредственного обеспечения исполнения полномочий которого, учреждается в установленном порядке соответствующая государственная должность категории "Б".

Государственный служащий вправе участвовать в конкурсе по собственной инициативе независимо от того, какую должность он замещает в момент его проведения.

5. Руководитель государственного органа направляет сообщение о проведении конкурса в Совет по кадровой политике при Президенте Удмуртской Республики или в Администрацию Президента и Правительства Удмуртской Республики.

6. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурса руководитель государственного органа публикует объявление о приеме документов для участия в конкурсе в печатных изданиях, учрежденных государственными органами, и других печатных изданиях.

В объявлении о приеме документов для участия в конкурсе указываются наименование вакантной государственной должности, требования, предъявляемые к гражданину, претендующему па замещение государственной должности, срок и место подачи документов для участия в конкурсе.

7. Решение о дате, времени и месте проведения второго этапа конкурса принимается руководителем государственного органа после проверки достоверности сведений, представленных гражданами, изъявившими желание участвовать в конкурсе, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну. В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с законами и другими нормативными правовыми актами Удмуртской Республики поступлению гражданина па государственную службу Удмуртской Республики, он информируется в письменной форме руководителем государственного органа о причинах отказа в участии в конкурсе.

8. Руководитель государственного органа не позднее чем за неделю до начала второго этапа конкурса сообщает о дате, времени и месте его проведения государственным служащим и гражданам, допущенным к участию в конкурсе (далее - кандидатам).

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и Конституцией Удмуртской Республики, федеральными законами и законами Удмуртской Республики.