ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 июля 2005 года N 412-пП
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА И УСЛОВИЙ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА РАБОТНИКАМ С НЕНОРМИРОВАННЫМ РАБОЧИМ ДНЕМ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановлений Правительства Пензенской обл. от 28.03.2006 N 158-пП, от 25.12.2007 N 893-пП, от 01.04.2009 N 239-пП, от 21.07.2009 N 585-пП, от 27.06.2014 N 435-пП, от 06.11.2014 N 770-пП)
В соответствии со статьей 119 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 N 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области
постановляет:
(в ред. Постановления Правительства Пензенской обл. от 01.04.2009 N 239-пП)
1. Утвердить прилагаемый Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в государственных учреждениях Пензенской области.
(п. 1 в ред. Постановления Правительства Пензенской обл. от 27.06.2014 N 435-пП)
2. Настоящее Постановление опубликовать в средствах массовой информации.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Пензенской области, координирующего вопросы социальной политики.
(п. 3 в ред. Постановления Правительства Пензенской обл. от 27.06.2014 N 435-пП)
Губернатор
Пензенской области
В.К.БОЧКАРЕВ
Утвержден
Постановлением
Правительства Пензенской области
от 15.07.2005 N 412-пП
(в ред. Постановления
Правительства Пензенской обл.
от 01.04.2009 N 239-пП)
ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА РАБОТНИКАМ С НЕНОРМИРОВАННЫМ РАБОЧИМ ДНЕМ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановлений Правительства Пензенской обл.
от 25.12.2007 N 893-пП, от 01.04.2009 N 239-пП,
от 27.06.2014 N 435-пП, от 06.11.2014 N 770-пП)
1. В соответствии со статьей 119 Трудового кодекса Российской Федерации за работу в условиях ненормированного рабочего дня отдельным работникам государственных учреждений Пензенской области, предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск (далее именуется - дополнительный отпуск) продолжительностью не менее трех календарных дней.
(п. 1 в ред. Постановления Правительства Пензенской обл. от 06.11.2014 N 770-пП)
2. В государственных учреждениях Пензенской области, перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем, имеющих право на дополнительный отпуск, устанавливается в соответствии со статьей 101 Трудового кодекса Российской Федерации.
(в ред. Постановлений Правительства Пензенской обл. от 01.04.2009 N 239-пП, от 27.06.2014 N 435-пП)
В перечень могут включаться должности работников, труд которых в течение рабочего дня не поддается точному учету, в т.ч. руководящий, технический и хозяйственный персонал, а также лица, которые распределяют рабочее время по своему усмотрению и (или) рабочее время которых по характеру работы делится на части неопределенной продолжительности.
3. Продолжительность дополнительного оплачиваемого отпуска по соответствующим должностям устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка учреждения и зависит от объема работы, возможности работника выполнять свои трудовые функции за пределами нормальной продолжительности рабочего времени и других условий. Руководителям и представителям трудовых коллективов государственных учреждений Пензенской области при заключении коллективных договоров, разработке правил внутреннего трудового распорядка и издании иных локальных нормативных актов учреждения в части предоставления дополнительных отпусков работникам с ненормированным рабочим днем рекомендуется руководствоваться прилагаемым Перечнем категорий должностей работников с ненормированным рабочим днем в государственных учреждениях Пензенской области.
(п. 3 в ред. Постановления Правительства Пензенской обл. от 27.06.2014 N 435-пП)
4. Право на дополнительный отпуск возникает у работника независимо от продолжительности работы в условиях ненормированного рабочего дня.
5. В случае переноса либо неиспользования дополнительного отпуска, а также увольнения право на указанный отпуск реализуется в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации для ежегодных оплачиваемых отпусков.
6. Оплата дополнительных отпусков, предоставляемых работникам с ненормированным рабочим днем, производится в пределах фонда оплаты труда соответствующего государственного учреждения Пензенской области.
(п. 6 в ред. Постановления Правительства Пензенской обл. от 27.06.2014 N 435-пП)
Приложение
к Порядку
предоставления ежегодного
дополнительного оплачиваемого
отпуска работникам
с ненормированным рабочим
днем в государственных
учреждениях
Пензенской области
ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ С НЕНОРМИРОВАННЫМ РАБОЧИМ ДНЕМ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановления Правительства Пензенской обл.
от 27.06.2014 N 435-пП)
Государственные учреждения Пензенской области | Категории должностей и работников | Продолжительность ежегодного дополнительного отпуска в календарных днях |
руководители | 3 - 12 | |
специалисты | 3 - 7 | |
служащие | 3 - 5 | |
рабочие | 3 |
Примечание. Категории должностей руководителей, специалистов и служащих, а также профессий рабочих в государственных учреждениях Пензенской области определяются в соответствии с Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, принятым постановлением Госстандарта Российской Федерации от 26.12.1994 N 367 (с последующими изменениями). Отнесение конкретной должности к определенной категории должностей производится в соответствии с отраслевыми нормативными правовыми актами.
