МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПРИКАЗ
от 8 февраля 2010 года N 12-к
Об утверждении Положения о порядке проведения аттестации и порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан в Министерстве сельского хозяйства Республики Башкортостан
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа Минсельхоза Республики Башкортостан от 13.10.2021 N 215-к.
____________________________________________________________________
(с изменениями на 25 декабря 2018 года)
(в ред. Приказов Минсельхоза Республики Башкортостан от 09.09.2011 N 145-к, от 25.12.2018 N 241-к)
Зарегистрировано в Минюсте РБ 18 мая 2010 г. N 1050
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 110 "Об утверждении Положения о проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 111 "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)", Законом Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года N 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан", Указом Президента Республики Башкортостан от 1 ноября 2005 года N УП-436 "О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Республики Башкортостан государственным гражданским служащим Республики Башкортостан" в целях формирования компетентного кадрового состава Министерства сельского хозяйства Республики Башкортостан, а также обеспечения объективной оценки служебной деятельности сотрудников Министерства сельского хозяйства Республики Башкортостан приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке проведения аттестации и порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан в Министерстве сельского хозяйства Республики Башкортостан.
2. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя министра Р.Ш.Афзалова.
Министр
Ш.Х.ВАХИТОВ
Утверждено
Приказом Министерства
сельского хозяйства
Республики Башкортостан
от 8 февраля 2010 г. N 12-к
ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ И ПОРЯДКЕ СДАЧИ КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН В МИНИСТЕРСТВЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
(в ред. Приказов Минсельхоза Республики Башкортостан от 09.09.2011 N 145-к, от 25.12.2018 N 241-к)
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Законом Республики Башкортостан от 18 июля 2005 года N 206-з "О государственной гражданской службе Республики Башкортостан" в целях реализации Указов Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 110 "Об утверждении Положения о проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации", от 1 февраля 2005 года N 111 "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)" и Указа Президента Республики Башкортостан от 1 ноября 2005 года N УП-436 "О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Республики Башкортостан". Настоящим Положением устанавливаются порядок работы аттестационной комиссии Министерства сельского хозяйства Республики Башкортостан (далее - Аттестационная комиссия), проведения заседания Аттестационной комиссии, порядок принятия решений по результатам аттестации и их реализации, а также порядок сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Республики Башкортостан в Министерстве сельского хозяйства Республики Башкортостан.
II. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ
2.1. Аттестация проводится в целях определения соответствия государственного гражданского служащего Республики Башкортостан в Министерстве сельского хозяйства Республики Башкортостан (далее - гражданские служащие) замещаемой должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан в Министерстве сельского хозяйства Республики Башкортостан (далее - гражданская служба) на основе оценки его профессиональной служебной деятельности.
2.2. Основными задачами аттестации являются:
- определение соответствия гражданского служащего замещаемой государственной гражданской должности в Министерстве сельского хозяйства Республики Башкортостан (далее - Минсельхоз РБ);
- решение вопросов, связанных с изменением оплаты труда гражданских служащих;
- выявление необходимости повышения квалификации или переподготовки гражданского служащего;
- определение преимущественного права на замещение должности гражданской службы в Минсельхозе РБ при сокращении должностей гражданской службы.
2.3. Аттестация гражданских служащих Минсельхоза РБ проводится один раз в три года. До истечения трех лет после проведения предыдущей аттестации может проводиться внеочередная аттестация гражданского служащего в следующих случаях:
а) по соглашению сторон служебного контракта с учетом результатов годового отчета о профессиональной служебной деятельности гражданского служащего;
б) по решению министра сельского хозяйства Республики Башкортостан (далее - Министр) после принятия в установленном порядке решения:
о сокращении должностей гражданской службы в государственном органе;
об изменении условий оплаты труда гражданских служащих.
2.4. По результатам внеочередной аттестации гражданским служащим, имеющим преимущественное право на замещение должности гражданской службы, могут быть предоставлены для замещения иные должности гражданской службы, в том числе в другом государственном органе, в соответствии с частью 3 статьи 31 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
(п. 2.4 в ред. Приказа Минсельхоза Республики Башкортостан от 25.12.2018 N 241-к)
2.5. Аттестации не подлежат гражданские служащие:
- проработавшие в занимаемой должности гражданской службы менее одного года;
- достигшие возраста 60 лет;
- беременные женщины;
- находящиеся в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Аттестация указанных гражданских служащих возможна не ранее чем через год после выхода из отпуска;
- замещающие должности государственной гражданской службы категории "руководители" и "помощники (советники)", с которыми заключен срочный служебный контракт;
- в течение года со дня сдачи квалификационного экзамена.
2.6. Основными критериями оценки служебной деятельности гражданского служащего при проведении аттестации в Минсельхозе РБ являются:
- соответствие установленным квалификационным требованиям по замещаемой должности гражданской службы в Минсельхозе РБ;
- определение его участия в решении поставленных перед соответствующим структурным подразделением Минсельхоза РБ задач, сложности выполняемой им работы;
- результаты исполнения гражданским служащим должностного регламента;
- прохождение повышения квалификации и профессиональной переподготовки.
2.7. Основное назначение Аттестационной (квалификационной) комиссии (далее - Аттестационная комиссия) - проведение аттестации гражданских служащих, замещающих государственные гражданские должности в Минсельхозе РБ, а также принятие решений о рекомендации по присвоению и сохранению классных чинов, о признании образования, соответствующим требованиям, необходимым для замещения государственной гражданской должности.
2.8. Аттестационная комиссия формируется Приказом Минсельхоза РБ в соответствии с частями 9 - 12 статьи 48 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
2.9. Аттестационная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Все члены комиссии обладают при принятии решений равными правами.
2.10. В состав аттестационной комиссии Минсельхоза РБ включаются: министр и (или) уполномоченные им гражданские служащие (в том числе из отдела правового обеспечения, государственной службы и кадровой политики Минсельхоза РБ и структурного подразделения Минсельхоза РБ, в котором гражданский служащий, подлежащий аттестации, замещает должность гражданской службы), представитель Администрации Главы Республики Башкортостан, представитель (представители) научных, образовательных и других организаций, приглашаемые Администрацией Главы Республики Башкортостан по запросу министра в качестве независимых экспертов-специалистов по вопросам, связанным с гражданской службой, без указания персональных данных экспертов, а также представители Общественного совета при Минсельхозе РБ.
Общее число представителей Общественного совета при Минсельхозе РБ и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов аттестационной комиссии.
(п. 2.10 в ред. Приказа Минсельхоза Республики Башкортостан от 25.12.2018 N 241-к)
2.11. Состав Аттестационной комиссии для проведения аттестации гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в Минсельхозе РБ, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, формируется с учетом положений законодательства Российской Федерации о государственной тайне.
2.12. Предложения о количественном и персональном составе Аттестационной комиссии, а также о сроках проведения аттестации готовятся ответственным специалистом отдела кадров, ЧС, мобилизационной и административной работы (далее - специалист по кадрам) Минсельхоза РБ.
2.13. Специалист по кадрам Минсельхоза РБ готовит график проведения аттестации, утверждаемый Министром, и доводит до сведения каждого аттестуемого гражданского служащего не менее чем за один месяц до начала проведения аттестации. График должен содержать:
- фамилию, имя, отчество гражданских служащих, подлежащих аттестации;
- наименование структурного подразделения Минсельхоза РБ, в штате которого состоят аттестуемые;
- дату, время и место проведения аттестации;
- дату представления в Аттестационную комиссию необходимых документов с указанием ответственных за их представление руководителей соответствующих структурных подразделений Минсельхоза РБ.
2.14. Не позднее чем за две недели до даты проведения аттестации в Аттестационную комиссию представляется отзыв об исполнении гражданским служащим, подлежащим аттестации, должностных обязанностей за аттестационный период, подписанный его непосредственным руководителем (приложение N 1) и утвержденный вышестоящим руководителем.
К отзыву об исполнении подлежащим аттестации гражданским служащим должностных обязанностей за аттестационный период прилагаются сведения о выполненных гражданским служащим поручениях и подготовленных им проектах документов за аттестационный период, содержащиеся в годовых отчетах о профессиональной служебной деятельности.
При каждой последующей аттестации в Аттестационную комиссию также представляется отзыв о гражданском служащем и аттестационный лист предыдущей аттестации.
