Перейти в Алгоритм оформления трудовых отношений
- оформление отпуска по беременности и родам
- права сотрудницы, уходящей в отпуск по беременности и родам
В трудовой деятельности каждого работодателя наступает момент, когда одна или несколько сотрудниц оформляют отпуск по беременности и родам.
В данной справке раскрываются сроки, основания предоставления сотруднице отпуска по беременности и родам, порядок его оформления и документы, необходимые для оформления отпуска по беременности и родам как работодателю, так и беременной сотруднице.
Право на отпуск по беременности и родам имеют только женщины, состоящие в трудовых отношениях с работодателем (как с юридическим, так и с физическим лицом) (ст. 255 Трудового кодекса РФ, ст. 6 Федерального закона от 19.05.1995г N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»).
