АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПСКОВА

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 21 февраля 2002 года N 600-р

Об утверждении Положения о присвоении звания "Лучший по профессии"



В целях мобилизации работников жилищно-коммунального хозяйства Пскова на успешное выполнение задач в рамках проведения реформы жилищно-коммунального хозяйства, выявления, поощрения, пропаганды, распространения передового опыта, повышения престижа профессии работников жилищно-коммунальной сферы:

1.Утвердить Положение о присвоении звания "Лучший по профессии" (Приложение N 1), образец свидетельства к званию "Лучший по профессии" (Приложение N 2), форму представления к присвоению звания "Лучший по профессии" (Приложение N 3), образец и описание ленты  "Лучший по профессии" (Приложение N 4).

2. Возложить на Комитет городского хозяйства учет и подготовку материалов к награждению.

3. Управлению генерального заказчика изготовить ленты "Лучший по профессии".

4. Довести данное Распоряжение до организаций, предприятий, учреждений жилищно-коммунального хозяйства города Пскова.

5. Опубликовать настоящее Распоряжение в газете "Новости Пскова".

6. Контроль за исполнением распоряжения возложить на зам. главы Администрации В.А. Петрова.

Мэр города                                                          М.Я. Хоронен

Приложение N 1
к распоряжению Администрации г. Пскова
 от 21.02.2002 N 600-р

Положение
о присвоении звания "Лучший по профессии"


Присвоение звания "Лучший по профессии" является формой награждения (поощрения) органом исполнительной власти муниципального образования "город Псков". Присвоение звания "Лучший по профессии" проводится ежегодно с подведением итогов и награждением победителей ко Дню работников торговли, бытового обслуживания населения и жилищно-коммунального хозяйства. Целью присвоения звания "Лучший по профессии" является выявление, поощрение, пропаганда и распространение передового опыта работников, установление престижа профессий жилищно-коммунального хозяйства.

1. Присвоение звания "Лучший по профессии" производится распоряжением Администрации города по ходатайству руководителей предприятий, учреждений трудовых коллективов различных форм собственности сроком на один год.

2. К присвоению звания "Лучший по профессии" представляются высококвалифицированные работники проработавшие свыше 5 лет в жилищно-коммунальном хозяйстве и внесших большой вклад в его развитие:

- за многолетний плодотворный труд и заслуги в области жилищно-коммунального хозяйства;

- за большой личный вклад в развитие и совершенствование в жилищно-коммунальное хозяйство города;

- за разработку, освоение производства, внедрение современной техники и новейших технологий, форм и методов организации труда, дающих значительный экономический эффект, улучшающих качество коммунальных услуг;

- за обеспечение надежной безопасной эксплуатации объектов и оборудования на предприятиях жилищно-коммунального хозяйства;

- за высокий профессионализм, самоотверженность, проявленные при действии в чрезвычайных ситуациях на объектах жилищно-коммунального хозяйства;

- за достижение высокой производительности труда, повышение нормируемого объема работ, успешное выполнение наиболее сложных работ (заданий), высокое качество выполняемой работы, систематическое досрочное выполнение работы с проявлением определенного риска и инициативы.

В дополнение к наградным листам для представления к награждению "Лучший по профессии" руководителей, их заместителей, главных инженеров, главных экономистов и главных бухгалтеров организаций частной, государственной, муниципальных и иных форм собственности необходимо прилагать документы, содержащие следующие сведения:

- о задолженности по налогам и иным обязательным платежам (её реструктуризации) и состоянии с текущими налоговыми платежами, своевременной выплаты работникам заработной платы;

- о динамике основных финансово-экономических показателей за предыдущий год.

Данные сведения составляются на момент внесения представлений к награждению.

3. Представление о награждении "Лучший по профессии" должно содержать:

- ходатайство;

- характеристика представляемого к награждению лица с указанием его конкретных заслуг;

- протокол собрания трудового коллектива или совета;

- трудовая деятельность в отрасли ЖКХ;

4. Ходатайства о награждении согласуются с Управлением генерального заказчика, Комитетом городского хозяйства и заместителем Главы Администрации города, курирующим сферу деятельности.

5. Представления к награждению "Лучший по профессии" должны поступать в Комитет городского хозяйства не позднее чем за 30 дней до срока награждения.

6. Награждение "Лучший по профессии" сопровождается вручением денежной премии в размере должностного оклада.

7. Присвоение звания "Лучший по профессии" и вручение свидетельства и ленты установленного образца производится в торжественной обстановке Мэром города, его заместителем или руководителями органов управления Администрации города и ее структурных подразделений.

8. Запись о присвоении званий "Лучший по профессии" вносится в трудовую книжку, послужной список, личное дело награжденного на основании распоряжения Мэра города

9. По представлению руководителя предприятия, организации, учреждения работник может быть лишен звания "Лучший по профессии" Администрацией города.

10. Расходы, связанные с вручением денежного вознаграждения производятся за счет средств предприятий, учреждений, представивших ходатайство.

11. Последующее награждение принимается к рассмотрению, если после предыдущего награждения прошло не менее 3-х лет.

12. Сведения о присвоении звания "Лучший по профессии" в жилищно-коммунальном хозяйстве, публикуется в газете "Новости Пскова".

Председатель Комитета

городского хозяйства                                                                                        М.В. Радионов

(Герб города)

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ПСКОВА

СВИДЕТЕЛЬСТВО К ЗВАНИЮ
"ЛУЧШИЙ ПО ПРОФЕССИИ"

ПСКОВ
2002 г.

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА
ПСКОВА


СВИДЕТЕЛЬСТВО N _______

__________________________

                фамилия

__________________________

                    имя

__________________________

              отечество

Уважаемая!

________________________________________

           За безупречную работу и долголетний добросовестный труд от имени Администрации города Пскова

Вам присвоено звание

"ЛУЧШИЙ ПО ПРОФЕССИИ"


               Поздравляем Вас с высоким званием, выражаем уверенность, что и в дальнейшем Вы будете добиваться высоких результатов в труде и активно участвовать в общественной жизни предприятия.

Мэр города                                    М.Я. Хоронен

Распоряжение N _________

От _____________________ 200   г.

     

Приложение N 3
к распоряжению Администрации г. Пскова
 от 21.02.2002 N 600-р

"Согласовано"
Зам. главы Администрации
города Пскова
___________ В.А. Петров
"____"____________ 2002 г.

Муниципальное учреждение "Управление микрорайона N _____"

Представление
к присвоению звания "Лучший по профессии"

1. Фамилия

имя, отчество

2. Должность, место работы:

3. Пол:                              4. Дата рождения:

5. Место рождения:

6. Образование:

7. Ученая степень, ученое звание:

8. Какими государственными и иными наградами награжден и дата награждения:

9. Домашний адрес:

10. Общий стаж работы:

Стаж в отрасли:

Стаж работы в данном коллективе:

11. Трудовая деятельность (включая учебу в высших и средних учебных заведениях, военную службу).

Месяц и год

Должность с указанием предприятия, учреждения, организации, а также министерства (ведомства)

Место нахождения учреждения, предприятия, организации

Поступления

Ухода

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  



12. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению.

Управляющий МУ "Управление микрорайона N ____"

Председатель Совета трудового коллектива

"____"_______________ 2002 г.

Приложение N 4
к распоряжению Администрации г. Пскова
 от 21.02.2002 N 600-р


Описание
ленты к званию "Лучший по профессии"


Лента изготавливается из шелка сиреневого цвета с двумя продольными золотистыми полосками по краям и с надписью в середине "Лучший по профессии" буквами золотистого цвета. Длина 1 м. 60мм, ширина ленты - 13 см., ширина полосок - 15 мм.


ЛУЧШИЙ ПО ПРОФЕССИИ

  




Текст документа сверен по:

официальная рассылка

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»