Утверждено
постановлением областного Собрания
депутатов и Администрации области
от 29.04.99г. N 263/142
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке проведения государственных квалификационных
экзаменов в органах государственной власти и иных
государственных органах Псковской области
1. Настоящее Положение определяет порядок проведения государственных квалификационных экзаменов государственных служащих, замещающих государственные должности государственной службы области (далее именуются государственные служащие) в органах государственной власти и иных государственных органах Псковской области (далее именуются государственные органы).
2. Государственный квалификационный экзамен проводится с целью выявления уровня профессиональной подготовки государственных служащих, их соответствия квалификационным требованиям, предъявляемым федеральным законодательством и законодательством области к государственным должностям государственной службы области соответствующих групп (далее именуются государственные должности).
3. Государственный квалификационный экзамен проводится для последующего присвоения государственному служащему соответствующего квалификационного разряда в порядке, установленном федеральным и областным законодательством.
4. Государственный квалификационный экзамен проводится аттестационной комиссией, образованной в государственном органе в соответствии с законодательством области, в следующих случаях:
по инициативе государственного служащего без последующего перевода его на другую государственную должность;
при переводе государственного служащего на государственную должность иной группы и иной специализации;
при назначении впервые на государственную должность.
5. В случае проведения конкурса-испытания на соответствующей государственной должности гражданина, участвующего в конкурсе на замещение вакантной государственной должности, государственный квалификационный экзамен для присвоения квалификационного разряда проводится государственной конкурсной комиссией, образованной в соответствующем государственном органе.
В этом случае государственный квалификационный экзамен проводится по окончании конкурса-испытания на соответствующей государственной должности.
Испытуемый государственный служащий представляет в государственную конкурсную комиссию отчет о прохождении конкурса-испытания, а в случае, если при прохождении конкурса-испытания была предусмотрена подготовка государственным служащим реферата, в государственную конкурсную комиссию представляется дополнительно и реферат.
Руководитель структурного подразделения государственного органа, в котором проводится конкурс-испытание, представляет на испытуемого характеристику-отзыв.
6. Для рассмотрения вопроса о присвоении квалификационного разряда по итогам государственного квалификационного экзамена, проводимого аттестационной комиссией, государственный служащий подает руководителю соответствующего структурного подразделения государственного органа заявление о проведении государственного квалификационного экзамена с целью получения первоначального или очередного квалификационного разряда.
Вопрос о проведении государственного квалификационного экзамена аттестационной комиссией и последующего присвоения государственному служащему первоначального или очередного квалификационного разряда может рассматриваться только при условии его соответствия критериям квалификационных требований по уровню образования и стажу работы, предъявляемых по государственным должностям соответствующих групп, согласно Закону области "О государственной службе Псковской области".
Руководитель рассматривает данное заявление в 14-дневный срок со дня его подачи и передает в аттестационную комиссию соответствующего государственного органа с приложением представления (ходатайства) о присвоении квалификационного разряда государственному служащему.
В представлении (ходатайстве) о присвоении квалификационного разряда государственному служащему указываются сведения об образовании, квалификации, стаже государственной службы, дате назначения его на замещаемую государственную должность, присвоения ему последнего квалификационного разряда (и по какой должности), а также дается оценка работы и характеристика его профессиональных, личностных и деловых качеств.
При присвоении государственному служащему первоначального квалификационного разряда по соответствующей государственной должности указываются прежнее место его работы (службы, учебы),
Форма представления (ходатайства) о присвоении квалификационного разряда является приложением к настоящему Положению.
7. Аттестационная комиссия рассматривает указанные в пункте 6 настоящего Положения документы в 30-дневный срок и сообщает государственному служащему о допуске к государственному квалификационному экзамену и дате его проведения. В случае несоответствия государственного служащего установленным Законом области "О государственной службе Псковской области" квалификационным требованиям, аттестационная комиссия в 30-дневный срок отказывает в допуске к государственному квалификационному экзамену в письменном виде.
Аттестационная комиссия проводит государственный квалификационный экзамен не реже одного раза в шесть месяцев.
8. Аттестационная (государственная конкурсная) комиссия заслуживает государственного служащего и, в случае необходимости, его непосредственного руководителя о служебной деятельности.
При проведении государственного квалификационного экзамена могут использоваться не противоречащие федеральным законам, законам области, другим нормативным правовым актам методы оценки профессиональных, деловых и личностных качеств экзаменуемых, включая индивидуальное собеседование, тестирование, анкетирование, проведение дискуссий и т.д.
Обслуживание и оценка ответов экзаменуемого государственного служащего, иных материалов и документов, представленных на рассмотрение комиссии, а также его профессиональных, деловых и личностных качеств применительно к его должностным обязанностям проводится в обстановке требовательности, принципиальности, объективности и доброжелательности.
9. Оценка результатов служебной деятельности каждого государственного служащего основывается на его соответствии квалификационным требованиям по замещаемой государственной должности, определении его вклада в достижение поставленных перед соответствующим государственным органом задач, сложности выполняемой им работы, ее результативности. При этом должны учитываться его профессиональные знания, опыт работы, организаторские способности, влияющие на выполнение должностных обязанностей, а также сведения о повышении квалификации и переподготовке.
10. Вопросы, связанные с порядком проведения государственных квалификационных экзаменов рассматриваются соответствующим государственным органом в пределах его полномочий или в суде.