ГУБЕРНАТОР АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 июня 2009 года N 286
О проведении областного конкурса "Женщина - руководитель года"
(Утратил силу:
постановление Губернатора Астраханской области от 30.08.2012 N 340)
(Изменения и дополнения:
постановление Правительства Астраханской области от 12.05.2011 N 167;
постановление Правительства Астраханской области от 23.06.2010 N 244)
В рамках всероссийского конкурса "Женщина - директор года", проводимого Ассоциацией женщин-предпринимателей России, а также в целях выявления творчески работающих лидеров-женщин, имеющих высокий профессиональный рейтинг, добившихся значительных успехов в деятельности своего предприятия, учреждения, организации, курируемой отрасли, способствующих решению региональных задач, занимающихся решением социальных проблем и благотворительной деятельностью,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Проводить ежегодно областной конкурс "Женщина - руководитель года.
(Пункт 1 в редакции постановления Правительства Астраханской области от 23.06.2010 N 244)
2. Утвердить прилагаемые:
- Положение об областном конкурсе "Женщина - руководитель года";
- состав организационного комитета по проведению областного конкурса "Женщина - руководитель года" (далее - организационный комитет);
- состав конкурсной комиссии по подведению итогов областного конкурса "Женщина - руководитель года" (далее - конкурсная комиссия).
3. Организационному комитету (Зотеева Г.А.):
(Абзац в редакции постановления Правительства Астраханской области от 12.05.2011 N 167)
3.1. Провести мероприятия по подготовке и проведению конкурса до 30 октября текущего года.
(Подпункт 3.1. в редакции постановления Правительства Астраханской области от 23.06.2010 N 244)
3.2. Организовать награждение победителей конкурса в рамках празднования Дней Астраханской губернии в декабре текущего года.
3.3. Представить материалы на победителей конкурса в комиссию всероссийского конкурса "Женщина - директор года" в соответствии с условиями конкурса.
4. Конкурсной комиссии (Зотеева Г.А.) подвести итоги конкурса к 1 декабря текущего года.
(Пункт 4 в редакции постановления Правительства Астраханской области от 12.05.2011 N 167)
5. Руководителям исполнительных органов государственной власти Астраханской области оказать организационному комитету содействие в проведении конкурса.
6. Рекомендовать руководителям органов местного самоуправления, учреждений и предприятий Астраханской области принять участие в организации и проведении конкурса.
7. Признать утратившими силу:
- постановление Главы Администрации Астраханской области от 25.12.2000 N 520 "О проведении конкурса "Женщина - Директор года";
- постановление Губернатора Астраханской области от 22.07.2008 N 376 "О проведении областного конкурса "Женщина - руководитель года" (НГР:RU30000200800692).
8. Агентству по печати и информационным коммуникациям Астраханской области:
8.1. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
8.2. Обеспечить освещение хода и итогов конкурса в средствах массовой информации.
9. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Губернатор
Астраханской области
А.А. Жилкин
постановлением
Губернатора
Астраханской области
от 16.06.2009 N 286
ПОЛОЖЕНИЕ об областном конкурсе "Женщина - руководитель года"
1.1. Настоящее Положение о проведении областного конкурса "Женщина - руководитель года" (далее - Положение) определяет порядок и условия участия в областном конкурсе "Женщина - руководитель года" (далее - конкурс).
1.2. Учредителем конкурса является министерство экономического развития Астраханской области.
Цель конкурса: раскрыть роль современных женщин в социально-экономическом развитии Астраханской области.
3.1. Участниками конкурса могут быть успешные женщины-лидеры, добившиеся значительных результатов в бизнесе и менеджменте, на государственной гражданской службе и в общественной деятельности, руководители предприятий всех отраслей (промышленности, строительства, транспорта, сельского хозяйства, науки, образования, здравоохранения, культуры, торговли, сферы обслуживания).
3.2. Основные номинации:
"Промышленность";
"Сельское хозяйство";
"Банковское дело";
"Средства массовой информации";
"Социальное партнерство";
"Образование";
"Здравоохранение";
"Сфера обслуживания";
"Исполнительная власть";
"Строительство и архитектура";
"Руководитель муниципальных органов власти";
"Культура и искусство";
"Малый и средний бизнес";
"Потребительский рынок";
"Общественная деятельность".
3.3. Обязательные условия участия:
- стаж работы в данной должности руководителя не менее 3 лет;
- положительная динамика производственной (профессиональной) деятельности;
- реализация социальных программ;
- участие в благотворительных программах;
- предоставление в установленные сроки и в полном объеме обязательных материалов.
3.4. Конкурс включает два этапа.
3.4.1. Целью I этапа является выявление победителя конкурса "Женщина - руководитель года" в городе (районе) Астраханской области.
Органы местного самоуправления создают городские (районные) оргкомитеты, которые проводят отбор претендентов для участия во II этапе конкурса.
На II этапе конкурс проводится в городе Астрахани, где определяются победители из числа претендентов, представленных городами (районами) Астраханской области.
3.4.2. Для проведения II этапа конкурса формируется организационный комитет по проведению областного конкурса "Женщина - руководитель года" (далее - оргкомитет), состав которого утверждается постановлением Губернатора Астраханской области. Для участия во II этапе конкурса городские (районные) оргкомитеты направляют в оргкомитет следующие документы:
а) пакет документов на каждого победителя первого этапа конкурса, содержащий следующие материалы:
- решение городских (районных) оргкомитетов;
- рекомендательные письма от руководителей исполнительных органов государственной власти Астраханской области, общественных организаций, содержащие информацию о деловой репутации предприятия (учреждения) и руководителя;
- анкета участницы конкурса согласно приложению N 1 к Положению на электронном носителе;
- основные показатели деятельности предприятия (учреждения) согласно приложениям N 2-5 к Положению;
- сведения о производственной, творческой и общественной деятельности конкурсантки;
- презентационная справка об участнице конкурса в электронном виде для размещения в буклете;
б) справка о предприятии (учреждении), содержащая следующую информацию:
- характеристика кадрового состава (образование, средний возраст);
- факторы, обеспечивающие рост основных показателей деятельности предприятия;
- участие в отраслевых федеральных и областных целевых программах;
- благотворительная деятельность;
- деловая репутация предприятия (учреждения) и руководителя.
Все предъявляемые на конкурс документы вкладываются в файлы и комплектуются в папке, а также представляются на электронном носителе. В папке обязательно должны быть 2 цветные фотографии участницы конкурса форматом не менее 10 х 15 см (одна в электронном виде). В материалах, представляемых на конкурс, должны находиться фотографии процесса производства (не менее 5 штук), образцов выпускаемой продукции, рекламных образцов товаров и услуг, копии публикаций в прессе, дипломов и других наградных документов;
в) копия платежного поручения на организационные расходы в сумме 1000 рублей.
При непредставлении документов, указанных в подпункте 3.4.2 пункта 3.4 Положения, в установленный срок и отсутствии платежного поручения, а также без решения районных (городских) оргкомитетов документы на участие во II этапе конкурса не рассматриваются.
Оценка результатов конкурса осуществляется конкурсной комиссией по подведению итогов областного конкурса "Женщина - руководитель года" (далее - конкурсная комиссия), состав которой утверждается постановлением Губернатора Астраханской области.
Решение о победителях конкурса принимается конкурсной комиссией большинством голосов. В случае равенства голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.
По результатам конкурса секретарь конкурсной комиссии оформляет протокол, который подписывается председателем и заместителем председателя конкурсной комиссии. На основании протокола секретарь конкурсной комиссии готовит распоряжение Губернатора Астраханской области "Об итогах областного конкурса "Женщина - руководитель года".
По итогам конкурса присуждаются одно первое, одно второе и одно третье места победителям в каждой номинации. Награждение сопровождается вручением дипломов. Победителям вручается золотая брошь.