МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 23 марта 2011 года N 4


Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения, подведомственного министерству образования и молодежной политики Рязанской области, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

В соответствии с Федеральным законом от 8 мая 2010 г. N 83-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений" министерство образования Рязанской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения, подведомственного министерству образования и молодежной политики Рязанской области, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, согласно приложению к настоящему постановлению.

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

2. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

И.о. министра образования
Рязанской области
И.И.ПЕТРУШИНА

Приложение
к Постановлению
министерства образования
Рязанской области
от 23 марта 2011 г. N 4

ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПРЕДЕЛЬНО ДОПУСТИМОГО ЗНАЧЕНИЯ ПРОСРОЧЕННОЙ КРЕДИТОРСКОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННОГО МИНИСТЕРСТВУ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРЕВЫШЕНИЕ КОТОРОГО ВЛЕЧЕТ РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С РУКОВОДИТЕЛЕМ БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ В СООТВЕТСТВИИ С ТРУДОВЫМ КОДЕКСОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

1. Настоящий Порядок определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения, подведомственного министерству образования и молодежной политики Рязанской области, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (далее - Порядок), разработан в соответствии с Федеральным законом от 8 мая 2010 г. N 83-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений" в целях усиления ответственности руководителей подведомственных министерству образования и молодежной политики Рязанской области бюджетных учреждений (далее - учреждений) за распоряжение денежными средствами и иным закрепленным за учреждением областным имуществом либо приобретенным учреждением за счет средств областного бюджета.

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

2. Установить для учреждений следующие предельно допустимые значения просроченной кредиторской задолженности:

- кредиторской задолженности по оплате труда и иным выплатам перед работниками учреждения - 3 (три) месяца подряд со дня, установленного локальными нормативными актами учреждения как день выплаты заработной платы;

- кредиторской задолженности по оплате налогов, сборов, взносов и иных обязательных платежей, уплачиваемых в бюджет и внебюджетные фонды, - 3 (три) календарных месяца подряд;

- иной кредиторской задолженности - 6 календарных месяцев подряд;

- превышение кредиторской задолженности над активами баланса учреждения, за исключением балансовой стоимости особо ценного движимого имущества и недвижимого имущества, - в течение 3 (трех) календарных месяцев подряд.

3. Ежеквартально, не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, учреждение представляет в министерство образования и молодежной политики Рязанской области сведения о состоянии кредиторской задолженности, в том числе просроченной, и расчет превышения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности по формам согласно приложениям N 1, N 2, N 3 к настоящему Порядку с пояснительной запиской, в которой указываются причины возникновения просроченной кредиторской задолженности, прилагается план ее погашения с указанием конкретных мероприятий и сроков их реализации.

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

4. На основании представленной учреждениями отчетности управление финансирования и отчетности министерства образования и молодежной политики Рязанской области проводит ежеквартальный анализ просроченной кредиторской задолженности, результаты которого передает в структурные подразделения министерства образования и молодежной политики Рязанской области, курирующие учреждения (далее - курирующие отделы).

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

5. Курирующие отделы на основании представленных материалов готовят оценку деятельности руководителя учреждения, допустившего превышение предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности, и предложение на имя министра образования и молодежной политики Рязанской области о расторжении трудового договора с ним.

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

6. На основании предложения курирующего отдела министром образования и молодежной политики Рязанской области принимается решение о расторжении трудового договора с руководителем учреждения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или об утверждении плана мероприятий по урегулированию просроченной кредиторской задолженности.

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

Приложение N 1
к Порядку определения предельно
допустимого значения просроченной
кредиторской задолженности бюджетного
учреждения, подведомственного
министерству образования и молодежной
политики Рязанской
области, превышение которого влечет
расторжение трудового договора с
руководителем бюджетного учреждения по
инициативе работодателя в соответствии
с Трудовым кодексом Российской Федерации

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

Приложение N 2
к Порядку определения предельно
допустимого значения просроченной
кредиторской задолженности бюджетного
учреждения, подведомственного
министерству образования и молодежной
политики Рязанской
области, превышение которого влечет
расторжение трудового договора с
руководителем бюджетного учреждения по
инициативе работодателя в соответствии
с Трудовым кодексом Российской Федерации

(в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)

Приложение N 3
к Порядку определения предельно
допустимого значения просроченной
кредиторской задолженности бюджетного
учреждения, подведомственного
министерству образования и молодежной
политики Рязанской
области, превышение которого влечет
расторжение трудового договора с
руководителем бюджетного учреждения по
инициативе работодателя в соответствии
с Трудовым кодексом Российской Федерации
 (в ред. Постановления Минобразования Рязанской области от 22.03.2018 N 11)