• Текст документа
  • Статус
Поиск в тексте

Вопрос:



Работодателем был установлен факт предоставления работником при трудоустройстве фальшивого диплома о высшем профессиональном образовании по специальности "бухгалтерский учет", данный работник замещает должность бухгалтера и имеет среднее профессиональное образование по данной специальности. Работодатель не пожелал расторгнуть трудовые отношения с данным работником, ввиду наличия у него среднего профессионального образования, необходимо для замещения указанной должности. Несет ли работодатель обязанность по внесению изменений в сведения об образовании, если в трудовой книжке имеется отметка высшем профессиональном образовании (на момент трудоустройства работника данная отметка в трудовой книжке уже была проставлена и другой отметки (о среднем специальном образовании) нет)?


Ответ:

Доступ к полной версии этого документа ограничен

Ознакомиться с документом вы можете, заказав бесплатную демонстрацию систем «Кодекс» и «Техэксперт» или купите этот документ прямо сейчас всего за 49 руб.

Что вы получите:

После завершения процесса оплаты вы получите доступ к полному тексту документа, возможность сохранить его в формате .pdf, а также копию документа на свой e-mail. На мобильный телефон придет подтверждение оплаты.

При возникновении проблем свяжитесь с нами по адресу spp@kodeks.ru

Примеры

аналогичных документов, доступных с полным текстом:

Работодатель обязан внести изменение в запись об образовании в трудовой книжке, в случае если работником был представлен фальшивый диплом о высшем образовании

Название документа: Работодатель обязан внести изменение в запись об образовании в трудовой книжке, в случае если работником был представлен фальшивый диплом о высшем образовании

Вид документа: Консультация

Принявший орган: Эксперт

Опубликован: Материал подготовлен специально для систем Кодекс/Техэксперт
Дата принятия: 18 сентября 2018

Информация о данном документе содержится в профессиональных справочных системах «Кодекс» и «Техэксперт»
Узнать больше о системах