Вопрос:
Федеральное государственное унитарное предприятие просит разъяснить порядок использования резерва на оплату отпусков.
В целях равномерного учета предстоящих расходов на оплату отпусков учетной политикой ФГУП для целей налогового учета предусмотрено формирование соответствующего резерва.
Правомерно ли суммы компенсаций за неиспользованные отпуска, выплачиваемые уволившимся сотрудникам, списывать за счет созданного резерва предстоящих расходов на оплату отпусков?