ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ
 РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 16 ноября 2007 года N 275


О внесении изменений в приказ Фонда социального страхования
Российской Федерации от 6 мая 2006 года N 105 "Об оплате труда
 работников региональных отделений Фонда социального
страхования Российской Федерации"

____________________________________________________________________
Утратил силу с 11 декабря 2012 года на основании
приказа ФСС России от 27 сентября 2012 года N 348
____________________________________________________________________

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 18 октября 2007 года N 1376 "О повышении окладов месячного денежного содержания лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 43, ст.5168)

приказываю:

1. Внести в приказ Фонда социального страхования Российской Федерации от 6 мая 2006 года N 105 "Об оплате труда работников региональных отделений Фонда социального страхования Российской Федерации" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 16 июня 2006 года, регистрационный номер N 7933), с учетом изменений, внесенных приказом Фонда социального страхования Российской Федерации от 31 января 2007 года N 32 "О внесении изменений и дополнений в приказ Фонда социального страхования Российской Федерации от 6 мая 2006 года N 105 "Об оплате труда работников региональных отделений Фонда социального страхования Российской Федерации" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 9 марта 2007 года, регистрационный номер N 9073), следующие изменения:

2. Приложение N 1 к приказу Фонда социального страхования Российской Федерации от 6 мая 2006 года N 105 изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

3. В Положении о порядке оплаты и стимулирования труда работников региональных отделений Фонда социального страхования Российской Федерации (приложение N 2 к приказу Фонда социального страхования Российской Федерации от 6 мая 2006 года N 105):

3.1. пункт 1.1 дополнить абзацами вторым и третьим следующего содержания:

"В случае необходимости по отдельным должностям работников в штатных расписаниях допускается расшифровка их функциональных обязанностей (специализации) или уточнения характера выполняемой работы.

В случае двойного наименования должности первой указывается более высокая должность, и условия оплаты труда устанавливаются по данной должности.";

3.2. пункт 2.4 изложить в новой редакции:

"2.4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность и напряженность труда назначается работникам отделения Фонда, в том числе и управляющему отделением Фонда, без оформления дополнительного приказа и начисляется с учетом фактически отработанного времени в расчетном периоде.";

3.3. пункт 2.7 изложить в новой редакции:

"2.7. Выплата надбавок к должностному окладу, предусмотренных пунктами 2.1, 2.2, 2.4, 2.6 настоящего Положения, производится ежемесячно.".

3.4. абзац первый пункта 3.6 после слов "сложных работ" дополнить словами:

", а также могут выплачиваться единовременные (разовые) премии к юбилейным, праздничным датам; в связи с присуждением почетных званий, с награждением государственными и ведомственными наградами; выходом на пенсию и другие премии".

4. Главу IV изложить в следующей редакции:

"IV. Порядок установления и выплаты материальной помощи

4.1. Материальная помощь выплачивается работникам отделения Фонда, как правило, в размере до двух должностных окладов в год на основании их личных заявлений.

Материальная помощь может быть оказана также при стихийном бедствии и чрезвычайной ситуации; несчастном случае, краже, пожаре, тяжелом материальном положении или заболевании работника; смерти работника; тяжелом заболевании или смерти близкого родственника работника; рождении ребенка; вступлении в брак и в других случаях.

Решение о выплате материальной помощи оформляется приказом управляющего отделением Фонда, а в отношении управляющего отделением Фонда - председателем Фонда.

4.2. Выплата материальной помощи, предусмотренной пунктом 4.1 настоящего Положения, производится в пределах фонда оплаты труда отделения Фонда."

5. Дополнить Положение новой главой V следующего содержания:

"V. Порядок выплаты единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

5.1. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска независимо от периода, за который предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, выплачивается работникам отделений Фонда один раз в год в размере двух должностных окладов при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска на основании соответствующего заявления работника.

5.2. В случае разделения ежегодного оплачиваемого отпуска в установленном порядке на части единовременная выплата производится один раз при предоставлении любой части указанного отпуска.

5.3. В случае если работник не воспользовался своим правом на выплату в текущем календарном году, то в последующем году работник не может воспользоваться указанным правом за предыдущий год.".

6. Настоящий приказ вводится в действие с 1 января 2008 года, за исключением пункта 2 настоящего приказа, который вводится в действие с 1 декабря 2007 года.

Заместитель председателя Фонда
А.Абрамов

Зарегистрировано

в Министерстве юстиции

Российской Федерации

4 декабря 2007 года,

регистрационный N 10619

Приложение
к приказу Фонда социального
страхования Российской Федерации
от 16 ноября 2007 года N 275

"Приложение N 1
к приказу Фонда социального
страхования Российской Федерации
от 6 мая 2006 года N 105

     

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
работников филиалов региональных отделений
 Фонда социального страхования Российской Федерации

Примечания:

1. Показатели для отнесения филиалов к группам по оплате труда работников:

1.1. Филиалы в зависимости от количества обслуживаемых ими страхователей, представляющих расчетные ведомости, и количества дел по несчастным случаям на производстве и профессиональных заболеваний относятся к группам по оплате труда работников в следующем порядке:

При этом 3 дела по несчастным случаям на производстве и профессиональным заболеваниям учитываются в количестве условных страхователей, обслуживаемых филиалом, как один страхователь.

1.2. При превышении показателей филиалов I группы по оплате труда в два и более раза должностные оклады руководящих работников филиалов повышаются на 5 процентов.

1.3. Филиалы региональных отделений Фонда, осуществляющие только выплаты пострадавшим от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, относятся к группам по оплате труда работников в следующем порядке:

2. Должностные оклады консультантов, консультантов-ревизоров по фактически замещенным должностям в филиалах Государственного учреждения - Московского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации устанавливаются в размере 3087 рублей. По мере высвобождения вышеперечисленные должности замещаются должностями "главный специалист, главный специалист - ревизор".

3. Группы по оплате труда работников филиалов устанавливаются, как правило, один раз в год при утверждении штатного расписания или при переходе на новые условия оплаты труда."

Электронный текст документа

подготовлен ЗАО "Кодекс" и сверен по:

Российская газета,
N 278, 12.12.2007