Недействующий

     

МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 11 августа 1993 года N 145


Об утверждении Перечня высококвалифицированных рабочих,
занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых
может производиться исходя из 9-10 разрядов ETC

____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 декабря 2008 года на основании
приказа Минздравсоцразвития России от 24 ноября 2008 года N 665
____________________________________________________________________

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 года N 785

приказываю:

утвердить Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться исходя из 9-10 разрядов Единой тарифной сетки, согласно приложению.

Министр
Э.А.Памфилова

     

Приложение
к приказу Министерства
социальной защиты населения
Российской Федерации
от 11 августа 1993 года N 145

     
ПЕРЕЧЕНЬ
профессий высококвалифицированных рабочих, занятых
на важных и ответственных работах, оплата труда которых
может производиться исходя из 9-10 разрядов
Единой тарифной сетки


N п/п

Наименование должностей

1.

Водители автобусов или специальных легковых автомобилей ("Технологическая" и др.), имеющие 1 класс и занятые перевозкой обслуживаемых.

2.

Повар, выполняющий обязанности заведующего производством (шеф-повар), при отсутствии в штате учреждения такой должности.

Примечания:

1. В учреждениях социальной защиты населения могут применяться Перечни высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых устанавливается исходя из 9-10 разрядов ETC, утвержденные в других отраслях при условии выполнения соответствующих видов работ.

2. Право принимать решение в каждом конкретном случае целесообразности оплаты труда высококвалифицированных рабочих в соответствии с настоящим Перечнем предоставлено учреждениям.

3. Водителям 1 класса, предусмотренным п.1 настоящего Перечня, надбавка за классность учтена в размере ставки заработной платы.

4. Оплата труда рабочих на уровне 9 и 10 разрядов ETC устанавливается учреждением строго в индивидуальном порядке с учетом квалификации, объема и качества выполняемых ими работ в пределах средств, направляемых на оплату труда. Указанная оплата может носить как постоянный, так и временный характер. Отмена оплаты труда рабочих по повышенным разрядам является изменением условий оплаты труда, о которых они должны быть предупреждены не менее, чем за два месяца.

5. Рабочим, не предусмотренным настоящим Перечнем, оплата труда исходя из 9-10 разрядов ETC может устанавливаться при условии выполнения ими качественно и в полном объеме работ по трем и более профессиям (специальностям).



Электронный текст документа

подготовлен ЗАО "Кодекс" и сверен по:

"Сборник законодательных актов

и других нормативных документов

по вопросам социального обслуживания

граждан пожилого возраста и инвалидов

в нестационарных условиях".

Часть III. Уфа, 2001 год

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»