ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТАМОЖЕННЫЙ КОМИТЕТ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 8 июля 1998 года N 471


Об утверждении Порядка установления доплаты
сотрудникам таможенных органов Российской
Федерации за исполнение должностных
обязанностей во вредных условиях

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
приказа ГТК России от 9 июня 2001 года N 552
____________________________________________________________________

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 15.02.98 N 189 "О предоставлении сотрудникам таможенных органов льгот за исполнение должностных обязанностей во вредных условиях", Положением о денежном довольствии сотрудников таможенных органов Российской Федерации и выплате им компенсаций (приказ ГТК России от 30.04.98 N 296) и в целях определения порядка установления доплаты сотрудникам таможенных органов Российской Федерации за исполнение должностных обязанностей во вредных условиях

1. Утвердить прилагаемый Порядок установления доплаты сотрудникам таможенных органов Российской Федерации за исполнение должностных обязанностей во вредных условиях.

2. Финансовому управлению (П.Г.Городецкий) при планировании денежного довольствия сотрудникам таможенных органов, начиная с 1 июля 1998 года учитывать доплаты за исполнение должностных обязанностей во вредных условиях.

3. Начальникам таможенных органов Российской Федерации представлять согласно установленному порядку в Финансовое управление расчеты на выплату денежного довольствия с учетом требований настоящего Порядка.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа осуществлять заместителю председателя ГТК России Г.М.Ануфриеву.

ПОРЯДОК
установления доплаты сотрудникам таможенных
органов Российской Федерации за исполнение
должностных обязанностей во вредных условиях

1. Доплата за исполнение должностных обязанностей во вредных условиях (далее - доплата) устанавливается сотрудникам таможенных органов Российской Федерации (далее - сотрудники), перечень должностей которых утвержден постановлением Правительства Российской Федерации от 15.02.98 N 189, приложение 1 (далее - Перечень).

2. Сотрудникам, непосредственно осуществляющим таможенный контроль ядерных материалов, радиоактивных веществ и других источников ионизирующего излучения (ИИИ) устанавливается ежемесячная доплата в размере до 24% должностного оклада при наличии:

а) приказа по таможенному органу о назначении сотрудника на штатную должность, входящую в Перечень (пункт 1);

б) приказа по таможенному органу о допуске сотрудника к работе с ядерными материалами, радиоактивными веществами и другими ИИИ с указанием вида деятельности (радиационный контроль), прошедшего специальную программу обучения и не имеющего медицинских противопоказаний для работы с радиоактивными источниками;

в) должностной инструкции, определяющей функциональные обязанности сотрудника и утвержденной в соответствии с установленным порядком.

Доплата устанавливается со дня подписания приказа по таможенному органу о допуске сотрудника к постоянной работе с ядерными материалами, радиоактивными веществами и другими ИИИ.

Под постоянной работой с ядерными материалами, радиоактивными веществами и другими ИИИ следует понимать время выполнения сотрудником своих служебных (функциональных) обязанностей по должности, независимо от суммарного времени проводимого им возле источника ионизирующего излучения.

Сотрудникам, отнесенным к облучаемым лицам группы А (согласно НРБ-96), временно исполняющим обязанности по проведению таможенного контроля ядерных материалов, радиоактивных веществ и других ИИИ, доплата устанавливается лишь на тот период, который определен в приказе по таможенному органу. Допуск к работе с ядерными материалами, радиоактивными веществами и другими ИИИ осуществляется в соответствии с тем же порядком, что и для сотрудников, работающих постоянно.

3. Сотрудникам, непосредственно работающим с досмотровой рентгеновской техникой устанавливается ежемесячная доплата в размере 12% должностного оклада при наличии:

а) приказа по таможенному органу о назначении сотрудника на штатную должность, непосредственно связанную с работой на досмотровой рентгеновской технике и входящую в Перечень (пункт 2);

б) приказа по таможенному органу о допуске сотрудника к работе с досмотровой рентгеновской техникой с указанием вида деятельности (оперативный досмотр), прошедшего специальную программу обучения и не имеющего медицинских противопоказаний для работы с данной техникой;

в) должностной инструкции, определяющей функциональные обязанности сотрудника и утвержденной в соответствии с установленным порядком, и журнала учета времени непосредственной работы с досмотровой рентгеновской техникой.

4. Сотрудникам, непосредственно занятым обслуживанием и ремонтом рентгеновской техники устанавливается ежемесячная доплата до 12% должностного оклада при наличии:

а) приказа по таможенному органу о назначении сотрудника на должность, входящую в Перечень (пункт 3) и непосредственно связанную с работами по профилактике и ремонту досмотровой рентгеновской техники, прошедшего обучение и имеющего допуск на производство профилактических и ремонтных работ досмотровой рентгеновской техники;

б) должностной инструкции, определяющей функциональные обязанности сотрудника, утвержденной в соответствии с установленным порядком, и журнала учета времени проведения профилактических и ремонтных работ досмотровой рентгеновской техники.

5. Сотруднику, непосредственно работающему с досмотровой рентгеновской техникой и непосредственно занятому ее обслуживанием и ремонтом, при подсчете времени для выплаты установленной ежемесячной доплаты засчитываются лишь те дни, в которые сотрудник фактически был занят во вредных условиях не менее половины служебного времени.

6. Размер доплаты сотруднику устанавливается приказом по таможенному органу.

7. Доплату выплачивают одновременно с выплатой денежного довольствия.

8. Доплату выплачивают помимо установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации других доплат и надбавок.

9. Выплата доплаты не приостанавливается в период отпуска (кроме отпуска по уходу за ребенком), командировки, болезни сотрудника, выполнения им государственных и общественных обязанностей.

10. Доплату не выплачивают сотруднику:

- освобожденному от занимаемой должности;

- в отношении которого допуск к работе с ядерными материалами, радиоактивными веществами и другими ИИИ (включая досмотровую рентгеновскую технику) прекращен;

- находящемуся в отпуске по уходу за ребенком.

Выплата доплаты прекращается со дня, следующего за днем освобождения от должности, прекращения допуска к работе с радиоактивными источниками, предоставления отпуска по уходу за ребенком.