ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 июня 2006 года N 195
О создании специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов
(с изменениями на 7 сентября 2015 года)
____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
постановлением Правительства Ленинградской области от 24 октября 2006 года N 298 (Вестник Правительства Ленинградской области, N 77, 28.11.2006);
постановлением Правительства Ленинградской области от 30 марта 2009 года N 76 (Вестник Правительства Ленинградской области, N 18, 27.04.2009);
постановлением Правительства Ленинградской области от 7 сентября 2015 года N 345 (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 14.09.2015, N 4700201509140005).
____________________________________________________________________
В соответствии с Федеральным законом от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" Правительство Ленинградской области
(Преамбула в редакции, введенной в действие с 14 сентября 2015 года постановлением Правительства Ленинградской области от 7 сентября 2015 года N 345. - См. предыдущую редакцию)
постановляет:
1. Установить на предприятиях, в учреждениях и организациях Ленинградской области минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах квоты для приема на работу инвалидов, определенной областным законом от 15 октября 2003 года N 74-оз "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Ленинградской области" согласно приложению.
Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов - рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда, включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования, технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения и обеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальных возможностей инвалидов. Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов оснащаются (оборудуются) работодателями с учетом нарушенных функций инвалидов и ограничений их жизнедеятельности в соответствии с основными требованиями к такому оснащению (оборудованию) указанных рабочих мест, определенными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения.
Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов создаются за счет собственных средств работодателей в двухмесячный срок с момента принятия работодателем и инвалидом согласованного решения с учетом характера производства конкретного работодателя.
Трудоустройство инвалидов на специальные рабочие места осуществляется в соответствии с рекомендациями к труду в индивидуальной программе реабилитации, разработанной федеральным учреждением медико-социальной экспертизы.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 14 сентября 2015 года постановлением Правительства Ленинградской области от 7 сентября 2015 года N 345. - См. предыдущую редакцию)
2. Комитету по труду и занятости населения Ленинградской области при разработке государственных программ Ленинградской области (внесении изменений в государственные программы Ленинградской области) предусматривать выделение средств работодателям на создание рабочих мест для трудоустройства инвалидов (в том числе специальных) с учетом ситуации на рынке труда.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 14 сентября 2015 года постановлением Правительства Ленинградской области от 7 сентября 2015 года N 345. - См. предыдущую редакцию)
3. Рекомендовать органам местного самоуправления Ленинградской области разработать механизм поощрения работодателей, сохраняющих действующие и создающих специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов.
4. Контроль за исполнением постановления возложить на вице-губернатора Ленинградской области Пустотина Н.И.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Губернатор
Ленинградской области
В.Сердюков
Приложение
(В редакции, введенной
в действие с 14 сентября 2015 года
постановлением Правительства
Ленинградской области
от 7 сентября 2015 года N 345. -
См. предыдущую редакцию)
УСТАНОВЛЕНО
постановлением Правительства
Ленинградской области
от 26 июня 2006 года N 195
Минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов на предприятиях, в учреждениях и организациях Ленинградской области
Установленная квота для приема на работу инвалидов* (ед.) | В том числе количество специальных рабочих мест для инвалидов (ед.) |
От 3 до 6 | 1 |
От 7 до 10 | 2 |
От 11 до 15 | 3 |
От 16 до 21 | 4 |
От 22 до 27 | 5 |
От 28 до 33 | 6 |
От 34 до 39 | 7 |
От 40 до 45 | 8 |
Свыше 45 | 9 |
________________ * Три процента от разницы между среднесписочной численностью работников и количеством работников, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда. | |
Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО "Кодекс"
