Уровень должностного оклада региональной отраслевой системы оплаты труда руководителя (заместителя руководителя) образовательного учреждения устанавливается в соответствии с таблицей дифференцированных уровней тарифных ставок, окладов, должностных окладов региональной отраслевой системы оплаты труда, установленной приложением 1 к Закону Чукотского автономного округа "Об оплате труда работников образовательных учреждений, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ", и зависит от:
показателя численности обучающихся, воспитанников;
типа и вида образовательного учреждения;
квалификационной категории руководителя (заместителя руководителя).