• Текст документа
  • Статус
Недействующий
 


ЗАКОН

НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

от 7 мая 2007 года N 93-ОЗ

О реализации некоторых положений Трудового кодекса Российской Федерации на территории Новгородской области

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
закона Новгородской области от 20 декабря 2013 года N 403-ОЗ
____________________________________________________________________

Принят
постановлением
Новгородской областной Думы
от 25 апреля 2007 года N 220-ОД

Настоящий областной закон принят в целях реализации на территории Новгородской области некоторых положений Трудового кодекса Российской Федерации и определяет политику органов законодательной (представительной) и исполнительной власти области в решении вопросов оплаты труда работников государственных учреждений Новгородской области и предоставления ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков работникам с ненормированным рабочим днем в организациях области, финансируемых из областного бюджета.

 

Статья 1


Система оплаты труда работников государственных учреждений Новгородской области, финансируемых из областного бюджета, устанавливается коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, областными законами, устанавливающими размеры тарифной ставки (оклада) первого разряда тарифной сетки и межразрядных тарифных коэффициентов, а также применение иной отличной от тарифной системы оплаты труда, нормативными правовыми актами Администрации области, определяющими порядок оплаты труда работников государственных учреждений области.

 

Статья 2


Порядок и размеры оплаты труда руководителей государственных учреждений Новгородской области, финансируемых из областного бюджета, их заместителей и главных бухгалтеров определяются Администрацией области.

 

Статья 3


Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых из областного бюджета, устанавливаются Администрацией области.

 

Статья 4


Признать утратившими силу:

областной закон от 17.01.2005 N 395-ОЗ "О мерах по реализации на территории Новгородской области статей 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации" (газета "Новгородские ведомости" от 26.01.2005);

статью 18 областного закона от 05.03.2005 N 418-ОЗ "О внесении изменений в некоторые областные законы" (газета "Новгородские ведомости" от 15.03.2005);

областной закон от 14.03.2007 N 65-ОЗ "О внесении изменений в областной закон "О мерах по реализации на территории Новгородской области статей 143, 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации" (газета "Новгородские ведомости" от 20.03.2007).

 

Статья 5


Настоящий областной закон вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Губернатор области
М.М.Прусак

Великий Новгород
7 мая 2007 года
N 93-ОЗ

Электронный текст документа
подготовлен ЗАО "Кодекс" и сверен по:
Новгородские ведомости,
N 63, 16.05.2007

О реализации некоторых положений Трудового кодекса Российской Федерации на территории Новгородской области (утратил силу на основании закона Новгородской области от 20.12.2013 N 403-ОЗ)

Название документа: О реализации некоторых положений Трудового кодекса Российской Федерации на территории Новгородской области (утратил силу на основании закона Новгородской области от 20.12.2013 N 403-ОЗ)

Номер документа: 93-ОЗ

Вид документа: Закон Новгородской области

Принявший орган: Новгородская областная Дума

Статус: Недействующий

Опубликован: Новгородские ведомости, N 63, 16.05.2007
Дата принятия: 07 мая 2007

Дата начала действия: 27 мая 2007