Недействующий

О предельных нормативах размеров оплаты труда для работников муниципальных предприятий и учреждений муниципальных образований в Ростовской области (с изменениями на 30 июня 2006 года) (утратил силу - Закон Ростовской области от 15.03.2007 N 655-ЗС)

Раздел 10


Показатели для отнесения муниципальных учреждений здравоохранения к группам по оплате труда руководителей для установления предельных размеров тарифных ставок (окладов):

10.1. Больничные и другие лечебно-профилактические учреждения, имеющие коечный фонд:

10.1.1. Больничные учреждения, центры, диспансеры, имеющие стационары:

Группа по оплате труда руководителей

Число сметных коек

I

1201 и более

II

от 801 до 1200

III

от 501 до 800

IV

от 251 до 500

V

свыше 50 до 250


Группа по оплате труда руководителей центральных районных больниц, центральных городских больниц определяется с учетом числа коек, как в самих больницах, так и в учреждениях, подведомственных им.

Больничные и другие лечебно-профилактические учреждения, имеющие коечный фонд, в составе которых созданы диагностические (клинико-диагностические) центры, больницы скорой медицинской помощи относятся на одну группу выше по сравнению с группой, определенной по показателям, предусмотренным в настоящем подпункте.

10.1.2. Санатории:

Группа по оплате труда руководителей

Число сметных коек

I

2001 и более

II

от 1501 до 2000

III

от 1001 до 1500

IV

от 501 до 1000

V

свыше 50 до 500


10.1.3. Родильные дома:

Группа по оплате труда руководителей

Число сметных коек

II

251 и более

III

от 101 до 250

IV

до 100


При определении величины показателя "число сметных коек" учитывается среднегодовое плановое число коек стационара, а также среднегодовое плановое число коек в дневных стационарах.

10.2. Амбулаторно-поликлинические учреждения и другие учреждения здравоохранения, не имеющие коечного фонда круглосуточного пребывания

Группа по оплате труда руководителей

Число врачебных должностей

I

301 и более

II

от 221 до 300

III

от 151 до 220

IV

от 66 до 150

V

от 8 до 65


При определении величины показателя "число врачебных должностей" учитываются должности самих руководителей, их заместителей-врачей, врачей-руководителей структурных подразделений, врачей (включая врачебные должности, которые содержатся за счет внебюджетных средств), врачей-интернов, зубных врачей, медицинских психологов. Должности учитываются только в целых числах, дробная часть не учитывается.

10.2.1. Амбулаторно-поликлинические учреждения, в составе которых созданы диагностические центры, относятся на одну группу выше по сравнению с группой, определенной по показателям, предусмотренным в настоящем пункте.

10.2.2. Консультативно-диагностические и клинико-диагностические центры городов с населением один и более миллиона человек относятся к I группе по оплате труда руководителей, другие - ко II группе.

10.2.3. Больничные учреждения, имеющие в своем составе амбулаторно-поликлинические подразделения (диспансеры, имеющие стационары), которые по показателям, предусмотренным пунктом 10.2., могут быть отнесены к той же или более высокой группе по оплате труда, чем это предусмотрено подпунктами 10.1.1., 10.1.2. и 10.1.3., относятся по оплате труда руководителей к более высокому показателю с увеличением на одну группу.