Действующий

Об утверждении областной целевой программы "Содействие занятости населения Рязанской области на 2003 - 2005 годы"

7. Политика на областном рынке труда


Решение проблем областного рынка труда возможно только при условии привлечения ресурсов органов исполнительной власти всех уровней, объединений работодателей, профсоюзов и организаций, налаживания целевого взаимодействия между ними, направленного на снятие межведомственных барьеров.

Это предусматривает:

развитие системы профориентации учащихся общеобразовательных школ, основанной на учете потребностей экономики;

планирование потребности в рабочей силе и своевременная корректировка профилей профессионального обучения с учетом перспективного спроса на выпускников, в первую очередь в системе начального профессионального образования с целью устранения перекосов в структуре обучения в сторону временно привлекательных специальностей из-за коммерциализации образования;

восстановление и развитие традиционных связей с предприятиями - потенциальными потребителями выпускников учебных заведений всех уровней, увеличение инвестиций в развитие материальной базы учебных заведений со стороны работодателей;

восстановление и развитие системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на базе учебных центров Департамента и промышленных предприятий;

совершенствование форм деятельности центров занятости населения, в том числе: профилирование незанятого населения и безработных граждан, дальнейшая отработка технологии первичного приема и информирования, внедрение новых способов взаимодействия с работодателями.

В целях реализации указанных выше целей, задач и направлений Программы содействия занятости населения Рязанской области в 2003-2005 годах ежегодно будет разрабатываться комплекс мер, предусматривающий практические действия на региональном рынке труда области.