ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 февраля 2022 года N 129
О внесении изменений в постановление Правительства области от 6 ноября 2014 года N 993
Правительство области постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений сферы молодежной политики Вологодской области, утвержденное постановлением Правительства области от 6 ноября 2014 года N 993, следующие изменения:
1.1. приложение 2 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению.
1.2. приложение 3 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему.
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года.
По поручению Губернатора области
первый заместитель Губернатора области,
председатель Правительства области
А.В.КОЛЬЦОВ
Приложение 1
к Постановлению
Правительства области
от 1 февраля 2022 г. N 129
"Приложение 2
к Положению
РАЗМЕРЫ КОЭФФИЦИЕНТОВ КВАЛИФИКАЦИОННОГО УРОВНЯ
Профессиональная квалификационная группа/уровень квалификации | Размер коэффициента квалификационного уровня/уровня квалификации |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих" | |
первого уровня | |
- первый квалификационный уровень | 1.50 |
- второй квалификационный уровень | 1.61 |
второго уровня | |
- первый квалификационный уровень | 2.00 |
- второй квалификационный уровень | 2.30 |
- третий квалификационный уровень | 2.80 |
- четвертый квалификационный уровень | 2.95 |
третьего уровня | |
- первый квалификационный уровень | 1.50 |
- второй квалификационный уровень | 2.00 |
- третий квалификационный уровень | 2.10 |
- четвертый квалификационный уровень | 2.20 |
- пятый квалификационный уровень | 2.30 |
четвертого уровня | |
- первый квалификационный уровень | 1.60 |
- второй квалификационный уровень | 1.85 |
- третий квалификационный уровень | 1.95 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих" | |
первого уровня | |
- первый квалификационный уровень | 1.50 |
- второй квалификационный уровень | 1.61 |
второго уровня | |
- первый квалификационный уровень | 1.50 |
- второй квалификационный уровень | 1.61 |
- третий квалификационный уровень | 1.81 |
Должность, в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по охране труда" | |
- 6 уровень квалификации | 1.5 |
".
Приложение 2
к Постановлению
Правительства области
от 1 февраля 2022 г. N 129
"Приложение 3
к Положению
ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ, ОТНОСИМЫХ К ОСНОВНОМУ ПЕРСОНАЛУ УЧРЕЖДЕНИЯ, ДЛЯ РАСЧЕТА ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА РУКОВОДИТЕЛЯ УЧРЕЖДЕНИЯ
1. Начальник филиала.
2. Заместитель начальника филиала.
3. Начальник отдела административно-хозяйственной группы.
4. Начальник отдела молодежных программ и проектов.
5. Начальник методического отдела.
6. Начальник отдела содействия занятости.
7. Начальник отдела по связям с общественностью.
8. Начальник отдела гражданско-правового и патриотического воспитания.
9. Начальник отдела по работе с социально ориентированными некоммерческими организациями и поддержке молодежных и гражданских инициатив.
10. Начальник проектного отдела.
11. Менеджер.
12. Специалист по работе с молодежью.
13. Специалист по связям с общественностью.
14. Художник (дизайнер).
15. Водитель автомобиля.".
