(введена Законом Тамбовской области от 04.12.2023 N 440-З)
Развитие института наставничества осуществляется посредством:
содействия молодым специалистам в успешном овладении профессиональными знаниями, навыками и умениями, в их профессиональном становлении;
приобретения молодыми специалистами опыта работы по специальности, формирования у них практических знаний и навыков;
оказания наставником эффективной помощи молодым специалистам в совершенствовании форм и методов работы и сопровождение их личностного, профессионального развития, мотивации, роста, мастерства;
создания условий для взаимного партнерства и взаимодействия;
обеспечения социально-психологической комфортности в трудовом коллективе и адаптации в профессиональной среде;
проведения работы по воспитанию молодых специалистов, повышению их общественной активности, формированию гражданской позиции, духовно-нравственных ценностей и патриотических качеств;
принятия иных мер в соответствии с действующим законодательством.