Недействующий

Об утверждении Порядка назначения и выплаты государственной социальной помощи, в том числе на основании социального контракта (с изменениями на 31 октября 2023 года)



4. Порядок проведения мониторинга оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта


4.1. Мониторинг оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта проводится министерством с привлечением учреждений.


(в ред. Постановления Правительства Тамбовской области от 31.10.2023 N 848)


4.2. В течение последнего месяца действия социального контракта учреждение подготавливает заключение об оценке выполнения мероприятий программы социальной адаптации или о целесообразности продления срока действия социального контракта не более чем на половину срока ранее заключенного социального контракта.


4.3. В течение пятого месяца после месяца окончания срока действия социального контракта учреждение подготавливает отчет об оценке эффективности реализации социального контракта, включающий в себя:


(в ред. Постановления Правительства Тамбовской области от 31.10.2023 N 848)


сведения о доходах гражданина (семьи гражданина) за 3 месяца, следующие за месяцем окончания срока действия социального контракта, которые представляет гражданин, и их сравнение со сведениями о доходах, представленных гражданином при подаче заявления на оказание государственной социальной помощи на основании социального контракта;


оценку условий жизни гражданина (семьи гражданина) по окончании срока действия социального контракта.


(в ред. Постановления Правительства Тамбовской области от 31.10.2023 N 848)


абзац утратил силу. - Постановление Правительства Тамбовской области от 31.10.2023 N 848.


Отчет предоставляется учреждением в министерство.


(в ред. Постановления Правительства Тамбовской области от 31.10.2023 N 848)


4.4. Учреждением проводится ежемесячный мониторинг условий жизни заявителя (семьи заявителя) в течение срока со дня окончания срока действия социального контракта, в том числе:


по мероприятию, указанному в абзаце втором пункта 2.11 настоящего Порядка:


в течение 12 месяцев ежемесячно проверяется факт наличия действующего трудового договора;