Порядок предоставления медицинским работникам социальной выплаты на приобретение (строительство) жилого помещения
(в ред. Постановлений Правительства Челябинской области от 08.10.2021 N 478-П, от 16.06.2023 N 332-П)
1. Настоящий Порядок предоставления медицинским работникам социальной выплаты на приобретение (строительство) жилого помещения (далее именуется - Порядок) разработан в соответствии с Законом Челябинской области от 04.03.2020 г. N 110-ЗО "О социальной выплате на приобретение (строительство) жилого помещения, предоставляемой медицинским работникам" и устанавливает порядок заключения соглашения о предоставлении медицинским работникам социальной выплаты на приобретение (строительство) жилого помещения (далее именуется - социальная выплата) и порядок предоставления медицинским работникам областных государственных и муниципальных медицинских организаций, расположенных в сельских населенных пунктах, поселках городского типа, рабочих поселках, городах, население которых не превышает 300 тысяч человек (далее именуются - медицинские организации), социальной выплаты.
2. Социальная выплата предоставляется медицинским работникам медицинских организаций, являющимся гражданами Российской Федерации, имеющим высшее или среднее медицинское образование, нуждающимся в жилых помещениях по основаниям, установленным статьей 51 Жилищного кодекса Российской Федерации, которые:
1) приняты не ранее 1 января 2020 года в медицинские организации на должности врача, фельдшера фельдшерско-акушерского пункта (фельдшерского пункта), фельдшера скорой медицинской помощи, фельдшера врачебной амбулатории, заключили с медицинской организацией трудовой договор на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, и прибыли из городов Челябинской области с населением более 300 тысяч человек или других субъектов Российской Федерации;
2) приняты в медицинские организации на должности, указанные в подпункте 1 настоящего пункта, впервые в течение одного года со дня получения документа о высшем или среднем медицинском образовании и заключили с медицинской организацией трудовой договор на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации.
3) реализовали право на получение единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в соответствии с Федеральным законом от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" или нормативными правовыми актами Челябинской области, не имеют неисполненных обязательств по договору о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам и продолжают работу в той же медицинской организации, с которой заключен трудовой договор на дату получения единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам.
(пп. 3 введен Постановлением Правительства Челябинской области от 08.10.2021 N 478-П)
3. Социальная выплата предоставляется Министерством здравоохранения Челябинской области (далее именуется - Министерство) на основании соглашения о предоставлении социальной выплаты, которое заключается между Министерством и медицинским работником (далее именуется - соглашение о предоставлении социальной выплаты). Форма соглашения о предоставлении социальной выплаты устанавливается Министерством и должна предусматривать обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет в медицинской организации в соответствии с трудовым договором, заключенным между медицинским работником и медицинской организацией.
4. Для заключения соглашения о предоставлении социальной выплаты в Министерство представляются следующие документы:
1) заявление медицинского работника на получение социальной выплаты в двух экземплярах по форме, установленной Министерством;
2) копия трудового договора по основному месту работы, заверенная кадровой службой медицинской организации;
3) копии документов, подтверждающих наличие у медицинского работника соответствующего образования и квалификации, заверенные кадровой службой медицинской организации;
4) копия документа, подтверждающего признание медицинского работника нуждающимся в жилом помещении по основаниям, которые установлены статьей 51 Жилищного кодекса Российской Федерации.
Копии документов, не заверенные кадровой службой работодателя, заверяются в порядке, установленном действующим законодательством, или предоставляются вместе с подлинниками.