Внимание! Настоящий материал является ответом на частный запрос и может утратить актуальность в связи с изменением законодательства. См. ярлык "Примечания"

     
Режим гибкого рабочего времени



Вопрос:

Можно ли перевести на гибкий график работы основных работников и совместителей, являясь государственным бюджетным учреждением? Могут ли указанные работники работать в выходные дни?

Если можно, то просим дать пояснение, как правильно оформить перевод на гибкий график в соответствии с законом.


Доступ к полной версии документа ограничен
Этот документ или информация о нем доступны в системах «Техэксперт» и «Кодекс». Вы также можете приобрести документ прямо сейчас за 49 руб.
Нужен полный текст и статус документов ГОСТ, СНИП, СП?
Попробуйте «Техэксперт: Лаборатория. Инспекция. Сертификация» бесплатно
Реклама. Рекламодатель: Акционерное общество "Информационная компания "Кодекс". 2VtzqvQZoVs