УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛАМИ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 14 мая 2019 года N 180

Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Управления делами Президента Российской Федерации и признании утратившим силу приказа Управления делами Президента Российской Федерации от 21 мая 2012 г. N 299



В соответствии с частью 5 статьи 47 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст.3215; 2013, N 27, ст.3477; 2015, N 1, ст.63; 2016, N 27, ст.4157)

приказываю:

1. Утвердить примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего Управления делами Президента Российской Федерации согласно приложению к настоящему приказу.

2. Возложить полномочия представителя нанимателя по утверждению должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих Управления делами Президента Российской Федерации, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы категории "специалисты", "обеспечивающие специалисты" на руководителей самостоятельных подразделений Управления делами Президента Российской Федерации.

3. Признать утратившим силу приказ Управления делами Президента Российской Федерации от 21 мая 2012 г. N 299 "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральными государственными гражданскими служащими Управления делами Президента Российской Федерации" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 9 июля 2012 г., регистрационный N 24856).

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Управляющий делами
А.С.Колпаков



Зарегистрировано

в Министерстве юстиции

Российской Федерации

7 июня 2019 года,

регистрационный N 54879

Приложение
к приказу Управления делами
Президента Российской Федерации
от 14 мая 2019 года N 180



Примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего Управления делами Президента Российской Федерации


УТВЕРЖДАЮ

(наименование должности представителя нанимателя либо лица, уполномоченного нанимателем)

(подпись)

(инициалы, фамилия)

"

"

20

г.


ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

(наименование должности, наименование самостоятельного подразделения Управления делами Президента Российской Федерации)



I. Общие положения

     

1. Настоящий должностной регламент регулирует осуществление федеральным государственным гражданским служащим (далее - гражданский служащий) Управления делами Президента Российской Федерации профессиональной служебной деятельности и является приложением к служебному контракту.

2. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) __________ (указывается наименование должности, наименование самостоятельного подразделения Управления делами Президента Российской Федерации) относится к __________ (указывается группа должности гражданской службы) группе должностей гражданской службы категории __________ (указывается категория должности гражданской службы).

________________

Категория и группа должности гражданской службы указываются в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 1, ст.118; 2017, N 34, ст.5265) (далее - Реестр должностей).

Регистрационный номер (код) должности - _________.

________________

Указывается регистрационный номер (код) должности в соответствии с Реестром должностей.

3. Область профессиональной служебной деятельности _______ (указывается наименование должности гражданской службы): _______ (указывается область профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.

________________

При указании области профессиональной служебной деятельности рекомендуется использовать справочник квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих, предусмотренный частью 8 статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Справочник квалификационных требований) (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст.3215; 2013, N 27, ст.3477; 2015, N 1, ст.63; 2016, N 27, ст.4157).

4. Вид профессиональной служебной деятельности _________ (указывается наименование должности гражданской службы): _________ (указывается вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего).

________________

При указании вида профессиональной служебной деятельности рекомендуется использовать Справочник квалификационных требований.

5. Назначение на должность и освобождение от должности_________ (указывается наименование должности гражданской службы) осуществляется _________ (указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы).

6. _________ (указывается наименование должности гражданской службы) непосредственно подчиняется _________ (указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится гражданский служащий), либо лицу, исполняющему его обязанности.

7. В период временного отсутствия _________ (указывается наименование должности гражданской службы) исполнение его должностных обязанностей возлагается на другого гражданского служащего, замещающего должность_________(указывается наименование должности гражданского служащего, на которого возлагается исполнение обязанностей).

II. Квалификационные требования для замещения должности гражданской службы

________________

При заполнении раздела II должностного регламента рекомендуется использовать Справочник квалификационных требований.

8. Для замещения должности _________ (указывается наименование должности гражданской службы) устанавливаются следующие квалификационные требования.

8.1. Наличие _________ (указываются квалификационные требования к уровню профессионального образования, установленные статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также при необходимости требования к специальности, направлению подготовки в соответствии с квалификационными требованиями к специальности(-ям), направлению(-ям) подготовки, определяемые с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего).

________________

(Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст.3215; 2013, N 27, ст.3477; 2015, N 1, ст.63; 2016, N 27, ст.4157).

8.2. _________ (указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должности гражданской службы.

________________

Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должности гражданской службы, указываются в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. N 16 "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2017, N 4, ст.640; N 42, ст.6139).

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»