ЗАКОН
ПРИМОРСКОГО КРАЯ
от 01 ноября 2018 года N 372-КЗ
О внесении изменений в Закон Приморского края "О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями по государственному управлению охраной труда"
Принят
Законодательным Собранием
Приморского края
24 октября 2018 года
Статья 1
Внести в Закон Приморского края от 9 ноября 2007 года N 153-КЗ "О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями по государственному управлению охраной труда" (Ведомости Законодательного Собрания Приморского края, 2007, N 47, стр. 16; 2008, N 68, стр. 30; 2009, N 110, стр. 34; 2011, N 202, стр. 123; 2012, N 30, стр. 31, N 35, стр. 26; 2013, N 57, стр. 23; 2014, N 78, стр. 12; 2015, N 123, стр. 253) следующие изменения:
1) часть 1 статьи 7 изложить в следующей редакции:
"1. В муниципальных районах и городских округах Приморского края, где среднесписочная численность работников организаций за предыдущий год составляет до 30 тысяч человек, устанавливается одна единица, от 30 тысяч до 50 тысяч - две единицы, от 50 тысяч до 100 тысяч - три единицы, от 100 тысяч до 150 тысяч - четыре единицы, от 150 тысяч до 200 тысяч - пять единиц.";
2) в приложении 1 к Закону:
а) в пункте 3 цифру "4" заменить цифрой "5";
б) в строке "ВСЕГО" цифры "39" заменить цифрами "40";
3) приложение 2 к Закону изложить в следующей редакции:
"Приложение 2
к Закону
Приморского края
от 09.11.2007 N 153-КЗ
Методика расчета объема субвенций, передаваемых бюджетам муниципальных районов и городских округов Приморского края для осуществления государственных полномочий по государственному управлению охраной труда
1. Объем субвенций, передаваемых бюджетам муниципальных районов и городских округов Приморского края для осуществления государственных полномочий по государственному управлению охраной труда, рассчитывается по формуле:
V = Nрас x Nчисл, где:
V - объем субвенций;
Nрас - норматив расходов на содержание одного муниципального служащего, осуществляющего государственные полномочия;
Nчисл - нормативная штатная численность муниципальных служащих, осуществляющих государственные полномочия.
2. Норматив расходов на содержание одного муниципального служащего, осуществляющего государственные полномочия, определяется по формуле:
Nрас = Nзп + Nмат, где:
Nзп - норматив расходов на оплату труда с учетом начислений на оплату труда;
Nмат - норматив материальных затрат на содержание и обеспечение деятельности муниципальных служащих, осуществляющих государственные полномочия.
Норматив расходов на оплату труда муниципального служащего рассчитывается исходя из месячного оклада, соответствующего месячному окладу государственного гражданского служащего Приморского края по должности:
главного специалиста-эксперта - для муниципального служащего городского округа;
ведущего специалиста-эксперта - для муниципального служащего муниципального района.
Расчет норматива расходов на оплату труда муниципального служащего производится с учетом ежемесячных и иных дополнительных выплат, определенных в соответствии с Законом Приморского края от 4 июня 2007 года N 82-КЗ "О муниципальной службе в Приморском крае".
Норматив материальных затрат на содержание и обеспечение деятельности одного муниципального служащего, осуществляющего государственные полномочия, составляет 65 тысяч рублей в год.
3. Норматив расходов на оплату труда муниципальных служащих, осуществляющих государственные полномочия, подлежит ежегодной индексации, если законом о краевом бюджете на текущий год и плановый период предусмотрена индексация окладов месячного денежного содержания по должностям государственной гражданской службы Приморского края.".
Статья 2
Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2019 года.
Временно исполняющий обязанности
Губернатора края
О.Н.КОЖЕМЯКО
г. Владивосток
1 ноября 2018 года
N 372-КЗ
