ПОЛОЖЕНИЕ о комиссии по рассмотрению вопросов назначения, выплаты и перерасчета размера пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Калининградской области
(в ред. Приказа Министерства социальной политики Калининградской области от 08.11.2021 N 90-НПА)
1. Комиссия по рассмотрению вопросов назначения, выплаты и перерасчета размера пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Калининградской области (далее - комиссия) создана для рассмотрения спорных вопросов по определению стажа государственных гражданских служащих Калининградской области (далее - гражданские служащие Калининградской области), размера должностного оклада, перерасчета размера пенсии за выслугу лет (далее - пенсия) при наличии соответствующего заключения отдела организации социальных выплат Министерства социальной политики Калининградской области, а также иных периодов службы (работы) в стаж государственной гражданской службы Калининградской области.
2. Комиссия образуется из числа работников Министерства социальной политики Калининградской области, Министерства финансов Калининградской области, управления государственной службы и кадровой работы Правительства Калининградской области, правового управления Правительства Калининградской области и утверждается приказом Министерства социальной политики Калининградской области.
3. Комиссия в своей деятельности руководствуется указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, законами Российской Федерации, законами Калининградской области, постановлениями Правительства Калининградской области, а также настоящим Положением.
4. В соответствии с возложенными на комиссию задачами комиссия в 10-дневный срок со дня получения заключения отдела организации социальных выплат Министерства социальной политики Калининградской области либо представления, указанного в пункте 6 настоящего Положения, выполняет следующие функции:
(в ред. Приказа Министерства социальной политики Калининградской области от 08.11.2021 N 90-НПА)
1) осуществляет проверку полноты и достоверности представленных документов;
2) проверяет правильность исчисления стажа гражданского служащего Калининградской области и установления размера должностного оклада, исходя из которого назначается пенсия;
3) определяет размеры должностного оклада в случае отсутствия должностей в Законе Калининградской области "О денежном содержании лиц, замещавших государственные должности, и государственных гражданских служащих Калининградской области", устанавливая соотношение должностей заявителей с должностями государственной гражданской службы Калининградской области;
4) производит расчет пенсии;
5) определяет наличие оснований для включения в стаж государственной гражданской службы Калининградской области иных периодов работы, опыт и знание работы в которых были необходимы для исполнения обязанностей по замещаемой должности государственной гражданской службы Калининградской области.
5. В стаж государственной гражданской службы Калининградской области для назначения пенсии могут быть включены периоды службы (работы) в отдельных должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых были необходимы гражданским служащим Калининградской области для исполнения обязанностей по замещаемой должности государственной гражданской службы Калининградской области (далее - иные периоды). Иные периоды работы в совокупности не должны превышать 5 лет.
6. Иные периоды включаются в стаж государственной гражданской службы Калининградской области по решению комиссии по результатам рассмотрения представления государственного органа Калининградской области, в котором государственный служащий Калининградской области замещал должность государственной гражданской службы, а в случае упразднения (реорганизации) указанного органа - государственного органа Калининградской области, которому в соответствии с законодательством Калининградской области переданы функции упраздненного (реорганизованного) государственного органа (далее - представление), и приложенных к нему документов, указанных в пункте 7 настоящего Положения.
(п. 6 в ред. Приказа Министерства социальной политики Калининградской области от 08.11.2021 N 90-НПА)