ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ ВЕТЕРИНАРИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 16 мая 2017 года N 132


Об утверждении Порядка уведомления государственными гражданскими служащими в департаменте ветеринарии Краснодарского края представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе

(с изменениями на 6 сентября 2018 года)

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в целях повышения эффективности работы по противодействию коррупции в департаменте ветеринарии Краснодарского края, а также предотвращения конфликта интересов на государственной гражданской службе приказываю:

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

1. Утвердить Порядок уведомления государственными гражданскими служащими в департаменте ветеринарии Краснодарского края представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе (прилагается).

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

2. Отделу государственной службы и кадров государственного управления ветеринарии Краснодарского края (Фетцова):

довести до сведения каждого государственного гражданского служащего государственного управления ветеринарии Краснодарского края Порядок уведомления государственными гражданскими служащими Краснодарского края в государственном управлении ветеринарии Краснодарского края представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе, утвержденный настоящим приказом;

направить копию настоящего приказа в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Краснодарскому краю в 7-дневный срок после его принятия.

3. Ведущему консультанту общего отдела государственного управления ветеринарии Краснодарского края В.Е. Жуку обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и на официальном сайте государственного управления ветеринарии Краснодарского края.

4. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

5. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.

Руководитель
Р.А.КРИВОНОС

Приложение

Утвержден
приказом
государственного управления
ветеринарии Краснодарского края
от 16 мая 2017 г. N 132

ПОРЯДОК УВЕДОМЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ВЕТЕРИНАРИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ ОБ ИНОЙ ОПЛАЧИВАЕМОЙ РАБОТЕ

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

1. Настоящим Порядком регламентируется обязанность государственных гражданских служащих департамента ветеринарии Краснодарского края (далее - гражданские служащие), замещающих должности государственной гражданской службы Краснодарского края (далее - должности гражданской службы) в департаменте ветеринарии Краснодарского края (далее - Департамент), уведомлять представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

Настоящий Порядок не распространяется на руководителя Департамента, первого заместителя руководителя Департамента и заместителей руководителя Департамента.

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

2. К иной оплачиваемой работе относится работа, которая выполняется на основании трудового и (или) гражданско-правового договора (договоров).

3. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) составляется гражданским служащим в письменном виде по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

5. Гражданский служащий представляет уведомление в отдел государственной службы и кадров Департамента до начала выполнения иной оплачиваемой работы, с предварительным информированием руководителя структурного подразделения, в котором гражданский служащий проходит государственную гражданскую службу.

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

6. Отдел государственной службы и кадров осуществляет регистрацию уведомлений в день их поступления в журнале регистрации уведомлений о выполнении иной оплачиваемой работы (далее - журнал регистрации) по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

На уведомлении ставится отметка с указанием даты и номера его регистрации, фамилии, инициалов и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.

Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается гражданскому служащему на руки. Гражданский служащий расписывается в журнале регистрации о получении копии уведомления.

5. Отдел государственной службы и кадров обеспечивает направление уведомлений руководителю Департамента в трехдневный срок с момента их поступления.

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

6. После рассмотрения руководителем Департамента уведомление приобщается к личному делу гражданского служащего.

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

7. При намерении выполнять иную оплачиваемую работу (при выполнении иной оплачиваемой работы) гражданский служащий обязан соблюдать следующие условия:

уведомлять о своих намерениях выполнять иную оплачиваемую работу до начала выполнения данной работы;

выполнять иную оплачиваемую работу в свободное от гражданской службы время;

соблюдать требования, установленные статьями 14, 17 и 18 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";

исключать случаи возникновения личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

в случае изменения сведений, содержащихся в уведомлении о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, истечения срока договора о выполнении иной оплачиваемой работы, а также при намерении заниматься другой оплачиваемой работой уведомлять об этом руководителя Департамента в установленном настоящим приказом Порядке.

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)

Начальник отдела
государственной службы и кадров
Е.С.ФЕТЦОВА

Приложение N 1
к Порядку
уведомления государственными
гражданскими служащими в департаменте
ветеринарии Краснодарского края
представителя нанимателя об иной
оплачиваемой работе

(в ред. Приказа Депветеринарии края от 06.09.2018 N 30)