Ежемесячные выплаты отпускных

Вопрос:

Организация оказывает услуги по тендеру, и в связи с этим люди в данной организации работают по срочному договору (т.к. в случае отсутствия выигранного тендера - нет работы, а соответственно, и работники на постоянной основе не нужны). Выплаты по отпускам осуществляются ежемесячно (по два дня, например), чтобы не накапливались дни отпуска и все отпускные не пришлось выплачивать враз. Как данные выплаты рассчитать (оплачивать их как дополнительные дни или брать какой-то средний показатель, или как-то по-другому)?