Действующий

Об утверждении Порядка оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений службы занятости населения (с изменениями на 19 февраля 2024 года)




1. Общие положения


1.1. Настоящий Порядок разработан на основании Трудового кодекса Российской Федерации, областного закона "Об оплате труда работников областных государственных учреждений" и устанавливает порядок определения заработной платы работников областных государственных казенных учреждений службы занятости населения (за исключением рабочих областных государственных казенных учреждений службы занятости населения).


1.2. Заработная плата работников областных государственных казенных учреждений службы занятости населения (далее также - учреждения) состоит из должностного оклада, стимулирующих и компенсационных выплат, предусмотренных настоящим Порядком.


1.3. Должностные оклады работников учреждения определяются исходя из показателей отнесения учреждения, его обособленных структурных подразделений к группам по оплате труда работников в зависимости от численности населения муниципального района (городского округа) Смоленской области, на территории которого располагаются учреждение, его обособленные структурные подразделения, определяемой по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Смоленской области о численности постоянного населения муниципальных районов, городских округов, городских и сельских поселений Смоленской области по состоянию на 1 января текущего финансового года.


(в ред. постановления Администрации Смоленской области от 28.10.2015 N 655)


Показатели отнесения областных государственных казенных учреждений службы занятости населения, их обособленных структурных подразделений к группам по оплате труда работников приведены в приложении N 1 к настоящему Порядку.


1.4. Размеры месячных должностных окладов работников учреждений установлены в приложении N 2 к настоящему Порядку.


(п. 1.4 в ред. постановления Администрации Смоленской области от 25.08.2022 N 598)