ГОСУДАРСТВЕННАЯ ВЕТЕРИНАРНАЯ СЛУЖБА ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПРИКАЗ
от 27 августа 2012 года N 135
Об утверждении Перечня критериев оценки эффективности деятельности руководителей бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии, и Порядка, условий установления и выплаты руководителям бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии, премии по итогам работы
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа Госветслужбы ЧР от 29.12.2014 N 416, вступившего в силу через 10 дней после дня официального опубликования (опубликован в "Вестях Чувашии" - 07.03.2015).
____________________________________________________________________
Зарегистрировано в Министерстве юстиции Чувашской Республики 12 сентября 2012 года. Регистрационный N 1287.
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ Государственной ветеринарной службы Чувашской Республики от 1 апреля 2013 г. N 130}
В соответствии с постановлениями Кабинета Министров Чувашской Республики от 23 октября 2008 N 317 "О введении новых систем оплаты труда работников бюджетных учреждений Чувашской Республики, а также гражданского персонала милиции общественной безопасности, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики" и от 2 декабря 2008 г. N 363 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии" (с изменениями, внесенными постановлениями Кабинета Министров Чувашской Республики от 22 октября 2009 г. N 338, от 13 июля 2012 г. N 296) приказываю:
1. Утвердить Перечень критериев оценки эффективности деятельности руководителей бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии, согласно приложению N 1 к настоящему приказу.
2. Утвердить Порядок, условия установления и выплаты руководителям бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии, премии по итогам работы согласно приложению N 2 к настоящему приказу.
3. Признать утратившим силу приказ Государственной ветеринарной службы Чувашской Республики от 15 декабря 2008 г. N 127 "Об утверждении Перечня критериев оценки эффективности деятельности руководителей учреждений, подведомственных Государственной ветеринарной службе Чувашской Республики" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 15 января 2009 г., регистрационный N 398).
4. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Руководитель Г.А. Яковлев
Перечень критериев оценки эффективности деятельности руководителей бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии
N пп | Наименование показателя эффективности и результативности деятельности учреждения | Весовой балл |
1 | Проведение учреждением плановых вакцинаций (тыс. головообработок) | 0,25 |
2 | Проведение учреждением плановых лабораторно-диагностических исследований (тыс. исследований) | 0,25 |
3 | Своевременное представление учреждением отчетов в сфере ветеринарии согласно доведенному графику (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
4 | Использование учреждением бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения государственного задания в 1 квартале не менее 15 процентов от доведенного годового объема средств, в 1 полугодии не менее 40 процентов от доведенного годового объема средств, за 9 месяцев не менее 60 процентов от доведенного годового объема средств и за отчетный финансовый год не менее 95 процентов от доведенного годового объема средств (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
5 | Соблюдение учреждением сроков и порядка представления бухгалтерской отчетности в Государственную ветеринарную службу Чувашской Республики (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
6 | Отсутствие у учреждения просроченной кредиторской задолженности (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
7 | Выполнение в установленные сроки распорядительных актов Министерства имущественных и земельных отношений Чувашской Республики по вопросам распоряжения, использования и списания государственного имущества Чувашской Республики, закрепленного на праве оперативного управления или переданного учреждению в пользование, включая земельные участки | 0,05 |
8 | Выполнение в установленные сроки замечаний, выявленных в результате проведения проверок в части сохранности и эффективности использования государственного имущества Чувашской Республики | 0,05 |
Итого | 1,0 |
N пп | Наименование показателя эффективности и результативности деятельности учреждения | Весовой балл |
1 | Проведение учреждением плановых вакцинаций (тыс. головообработок) | 0,50 |
2 | Своевременное представление учреждением отчетов в сфере ветеринарии согласно доведенному графику (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
3 | Использование учреждением бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения государственного задания в 1 квартале не менее 15 процентов от доведенного годового объема средств, в 1 полугодии не менее 40 процентов от доведенного годового объема средств, за 9 месяцев не менее 60 процентов от доведенного годового объема средств и за отчетный финансовый год не менее 95 процентов от доведенного годового объема средств (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
4 | Соблюдение учреждением сроков и порядка представления бухгалтерской отчетности в Государственную ветеринарную службу Чувашской Республики (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
5 | Отсутствие у учреждения просроченной кредиторской задолженности (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
6 | Выполнение в установленные сроки распорядительных актов Министерства имущественных и земельных отношений Чувашской Республики по вопросам распоряжения, использования и списания государственного имущества Чувашской Республики, закрепленного на праве оперативного управления или переданного учреждению в пользование, включая земельные участки | 0,05 |
7 | Выполнение в установленные сроки замечаний, выявленных в результате проведения проверок в части сохранности и эффективности использования государственного имущества Чувашской Республики | 0,05 |
Итого | 1,0 |
N пп | Наименование показателя эффективности и результативности деятельности учреждения | Весовой балл |
1 | Проведение учреждением плановых лабораторно-диагностических исследований (тыс. исследований) | 0,50 |
2 | Своевременное представление учреждением отчетов в сфере ветеринарии согласно доведенному графику (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
3 | Использование учреждением бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения государственного задания в 1 квартале не менее 15 процентов от доведенного годового объема средств, в 1 полугодии не менее 40 процентов от доведенного годового объема средств, за 9 месяцев не менее 60 процентов от доведенного годового объема средств и за отчетный финансовый год не менее 95 процентов от доведенного годового объема средств (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
4 | Соблюдение учреждением сроков и порядка представления бухгалтерской отчетности в Государственную ветеринарную службу Чувашской Республики (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
5 | Отсутствие у учреждения просроченной кредиторской задолженности (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
6 | Выполнение в установленные сроки распорядительных актов Министерства имущественных и земельных отношений Чувашской Республики по вопросам распоряжения, использования и списания государственного имущества Чувашской Республики, закрепленного на праве оперативного управления или переданного учреждению в пользование, включая земельные участки | 0,05 |
7 | Выполнение в установленные сроки замечаний, выявленных в результате проведения проверок в части сохранности и эффективности использования государственного имущества Чувашской Республики | 0,05 |
Итого | 1,0 |
N пп | Наименование показателя эффективности и результативности деятельности учреждения | Весовой балл |
1 | Соблюдение учреждением установленных сроков сбора, обработки, анализа, обобщения сведений и составления отчетов в сфере ветеринарии, подготовки документов и материалов в соответствующей сфере деятельности (обеспечено/не обеспечено) | 0,60 |
2 | Использование учреждением бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения государственного задания в 1 квартале не менее 15 процентов от доведенного годового объема средств, в 1 полугодии не менее 40 процентов от доведенного годового объема средств, за 9 месяцев не менее 60 процентов от доведенного годового объема средств и за отчетный финансовый год не менее 95 процентов от доведенного годового объема средств (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
3 | Соблюдение учреждением сроков и порядка представления бухгалтерской отчетности в Государственную ветеринарную службу Чувашской Республики (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
4 | Отсутствие у учреждения просроченной кредиторской задолженности (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
5 | Выполнение в установленные сроки распорядительных актов Министерства имущественных и земельных отношений Чувашской Республики по вопросам распоряжения, использования и списания государственного имущества Чувашской Республики, закрепленного на праве оперативного управления или переданного учреждению в пользование, включая земельные участки | 0,05 |
6 | Выполнение в установленные сроки замечаний, выявленных в результате проведения проверок в части сохранности и эффективности использования государственного имущества Чувашской Республики | 0,05 |
Итого | 1,0 |
N пп | Наименование показателя эффективности и результативности деятельности учреждения | Весовой балл |
1 | Проведение учреждением плановых лабораторно-диагностических исследований (тыс. исследований) | 0,50 |
2 | Соблюдение учреждением установленных сроков сбора, обработки, анализа, обобщения сведений и составления отчетов в сфере ветеринарии, подготовки документов и материалов в соответствующей сфере деятельности (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
3 | Использование учреждением бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения государственного задания в 1 квартале не менее 15 процентов от доведенного годового объема средств, в 1 полугодии не менее 40 процентов от доведенного годового объема средств, за 9 месяцев не менее 60 процентов от доведенного годового объема средств и за отчетный финансовый год не менее 95 процентов от доведенного годового объема средств (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
4 | Соблюдение учреждением сроков и порядка представления бухгалтерской отчетности в Государственную ветеринарную службу Чувашской Республики (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
5 | Отсутствие у учреждения просроченной кредиторской задолженности (обеспечено/не обеспечено) | 0,10 |
6 | Выполнение в установленные сроки распорядительных актов Министерства имущественных и земельных отношений Чувашской Республики по вопросам распоряжения, использования и списания государственного имущества Чувашской Республики, закрепленного на праве оперативного управления или переданного учреждению в пользование, включая земельные участки | 0,05 |
7 | Выполнение в установленные сроки замечаний, выявленных в результате проведения проверок в части сохранности и эффективности использования государственного имущества Чувашской Республики | 0,05 |
Итого | 1,0 |
Порядок, условия установления и выплаты руководителям бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии, премии по итогам работы
Настоящий Порядок, условия установления и выплаты руководителям бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии, премии по итогам работы регламентируют условия установления руководителям бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии (далее - руководитель учреждения), размера премии по итогам работы и порядок её выплаты.
Премия по итогам работы носит стимулирующий характер и предназначена для увеличения материальной заинтересованности руководителя учреждения в повышении эффективности и результативности деятельности возглавляемого им учреждения, в качественном результате своего труда, добросовестном выполнении своих должностных обязанностей и поощрения его за выполненную надлежащим образом работу.
Руководителям учреждений устанавливается премирование по итогам работы в пределах фонда оплаты труда (не более двух должностных окладов в год) на основании приказа Государственной ветеринарной службы Чувашской Республики по итогам работы за отчетный период (квартал).
{Абзац 3 в редакции приказа Государственной ветеринарной службы Чувашской Республики от 1 апреля 2013 г. N 130}
Премирование по итогам работы предусматривается за результаты труда по итогам работы за соответствующий отчетный период времени и осуществляется по результатам подведения итогов работы учреждения. Премирование по итогам работы может быть установлено как в процентах к должностному окладу, так и в абсолютном выражении.
Оценка деятельности руководителя учреждения производится по итогам отчетного периода на основании фактических данных о выполнении показателей эффективности и результативности деятельности учреждения согласно Перечню критериев оценки эффективности деятельности руководителей бюджетных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере ветеринарии.
Для проведения оценки деятельности руководителя учреждения и определения размера премии по итогам работы за отчетный период руководитель учреждения представляет в Государственную ветеринарную службу Чувашской Республики отчет о результатах выполнения показателей эффективности и результативности деятельности учреждения (далее - отчет) в срок не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, по следующей форме:
N п/п | Наименование показателя эффективности и результативности деятельности учреждения | Отчетный период | Коэффициент оценки показателя | Весовой балл W | Количество баллов | |
план | факт | |||||
1. | ||||||
2. | ||||||
3. | ||||||
Итого | x | 1,0 |
Коэффициент оценки каждого конкретного показателя определяется по формуле:
,
где:
- коэффициент оценки показателя за отчетный период;
- фактическое значение показателя;
- плановое значение показателя.