Недействующий

О системе управления охраной труда в Ямало-Ненецком автономном округе

Приложение N 1
Утверждено
постановлением Губернатора
автономного округа
от 6 декабря 1996 г. N 460

ПОЛОЖЕНИЕ о системе управления охраной труда в Ямало-Ненецком автономном округе


I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Настоящая система управления охраной труда в Ямало-Ненецком автономном округе разработана в соответствии с Основами законодательства Российской Федерации об охране труда, постановлением Правительства РФ от 26 августа 1995 года N 843 "О мерах по улучшению условий и охраны труда" и постановлением администрации автономного округа от 3 февраля 1995 года N 19 "Об образовании государственной инспекции труда по Ямало-Ненецкому автономному округу" и устанавливает порядок подготовки, принятия и выполнения на территориальном уровне мер, направленных на реализацию Основ законодательства Российской Федерации об охране труда.

Объектом управления охраной труда является деятельность работодателей по выполнению законодательства об охране труда на предприятиях, в учреждениях, организациях (далее - Предприятия) всех форм собственности, находящихся на территории автономного округа.

Система управления предусматривает сочетание административных и экономических методов с преимущественным развитием последних по мере формирования соответствующей законодательной базы. Схема управления охраной труда в Ямало-Ненецком автономном округе приведена в приложении.

II. ЗАДАЧИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА

Задачами системы управления охраной труда, в соответствии с направлениями государственной политики в области охраны труда являются:

- осуществление государственного управления деятельностью в области охраны труда, включая государственный надзор и контроль за соблюдением законодательных и иных нормативных актов об охране труда;

- обеспечение общественного контроля за соблюдением законных прав работников на охрану труда;

- организация взаимодействия и сотрудничества органов государственного управления, надзора и контроля с работодателями, профессиональными союзами в лице их соответствующих органов и иными уполномоченными работниками представительных органов, заинтересованными в разработке и практической реализации государственной политики в области охраны труда;

- обеспечение внедрения экономических мер, стимулирующих создание здоровых и безопасных условий труда;

- информирование органов государственной власти о состоянии условий охраны труда на предприятиях автономного округа;

- обязательное расследование каждого несчастного случая и профессионального заболевания на производстве;

- защита интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве или получивших профессиональное заболевание, а также членов их семей;

- контроль за обеспечением работников специальной одеждой, специальной обувью, средствами коллективной и индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, необходимыми профилактическими средствами и наглядной агитацией за счет средств работодателей;

- оказание практической помощи работодателям в организации этой работы;

- организация работы по подготовке специалистов по охране труда;

- обобщение и пропаганда передового опыта (в том числе зарубежного) в области охраны труда.

III. ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ ОХРАНОЙ ТРУДА В ЯМАЛО-НЕНЕЦКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ

Окружным государственным органом управления охраной труда в Ямало-Ненецком автономном округе является отдел охраны и экспертизы условий труда Главного управления по труду и социальной защите администрации автономного округа, осуществляющий свою деятельность в соответствии с Положением.

Основными задачами отдела охраны и экспертизы условий труда являются:

- подготовка во взаимодействии с государственными органами надзора и контроля, работодателями и соответствующими органами профсоюзов и других общественных организаций предложений, направленных на реализацию законодательства об охране труда на территории автономного округа;

- оказание методической помощи работодателям и общественным организациям в разработке и реализации мер по созданию здоровых и безопасных условий труда;

- экспертиза условий труда на предприятиях автономного округа и объективная оценка их состояния.

В городах и районах автономного округа функции участия в реализации государственной политики в области охраны труда, в соответствии с Положением, выполняют отделы по труду администрации города, района, либо специалисты на которых возложены соответствующие функции.

Специалист по охране труда является представителем администрации города, района в решении вопросов охраны труда, находящихся в их компетенции, оказывает помощь предприятиям города, района и координирует их работу по реализации мер, направленных на выполнение законодательных и иных нормативных актов по охране труда.

Его конкретные обязанности, права и другие положения устанавливаются в рекомендациях, разработанных отделом охраны и экспертизы условий труда Главного управления по труду и социальной защите администрации автономного округа.

В ассоциациях, объединениях предприятий органом управления охраной труда в соответствии со ст.8 Основ законодательства РФ об охране труда являются создаваемые в обязательном порядке службы охраны труда. Организация работы по охране труда на предприятиях осуществляется создаваемыми, в случае необходимости, службами охраны труда или привлекаемыми на договорной основе специалистами.