• Текст документа
  • Статус
Оглавление
Поиск в тексте
Действующий

АДМИНИСТРАЦИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 16 января 2008 года N 10-А

Об утверждении Административного регламента департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа предоставления государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров и Административного регламента департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа исполнения государственной функции по расчету и представлению Губернатору Ямало-Ненецкого автономного округа для утверждения величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Ямало-Ненецкому автономному округу

(с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)

Документ с изменениями внесенными:

-постановлением администрации автономного округа от 14.08.2008 N 435-А

-постановлением Администрации автономного округа от 25.12.2008 N 727-А

-постановлением Администрации автономного округа от 20.06.2009 N 467-А

-постановлением Администрации автономного округа от 19.11.2009 N 622-А

-постановлением Правительства автономного округа от 28.07.2011 N 530-П

Во исполнение окружной целевой программы "Административная реформа в Ямало-Ненецком автономном округе на 2006 - 2008 годы" и плана мероприятий по проведению административной реформы в Ямало-Ненецком автономном округе на 2006 - 2009 годы, утверждённых постановлением Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа от 6 июля 2006 года N 321-А, Администрация Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:

1. Утвердить Административный регламент департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа предоставления государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров согласно приложению N 1 к настоящему постановлению. (пункт утр. силу от 28.07.2011 N 530-П)

2. Утвердить Административный регламент департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа исполнения государственной функции по расчету и представлению Губернатору Ямало-Ненецкого автономного округа для утверждения величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Ямало-Ненецкому автономному округу согласно приложению N 2 к настоящему постановлению. (с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)

3. Опубликовать настоящее постановление в окружных средствах массовой информации.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа, директора департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа Шевченко С.И.

Губернатор

Ямало-Ненецкого автономного округа Ю.В. Неёлов

от 16 января 2008 г. N 10-А

Приложение N 1. АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа предоставления государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров

Приложение N 1
Утверждён
постановлением Администрации
Ямало-Ненецкого автономного округа
(с изм. от 14.08.2008 N 435-А)
( с изм. от 25.12.2008 N 727-А)

I. Общие положения

1. Административный регламент департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа предоставления государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров (далее - государственная услуга) разработан в целях повышения качества предоставления государственной услуги и определяет сроки и последовательность действий (административных процедур) при осуществлении полномочий по предоставлению государственной услуги.

2. Предоставление государственной услуги осуществляется в соответствии с:

Конституцией Российской Федерации от 12 декабря 1993 года;

Трудовым кодексом Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197-ФЗ;

Федеральным законом от 12 января 1996 года N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности";

постановлением Минтруда Российской Федерации от 14 августа 2002 года N 57 "Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора примирительной комиссией";

постановлением Минтруда Российской Федерации от 14 августа 2002 года N 58 "Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника";

постановлением Минтруда Российской Федерации от 14 августа 2002 года N 59 "Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора в трудовом арбитраже";

Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 5 октября 2007 года N 89-ЗАО "О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Ямало-Ненецкого автономного округа по регулированию трудовых отношений и управлению охраной труда";

Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 года N 78-ЗАО "О социальном партнёрстве в сфере труда в Ямало-Ненецком автономном округе";

постановлением Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа 12 сентября 2008 года N 483-А"О департаменте по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа". ( с изм. от 25.12.2008 N 727-А)

3. Государственная услуга предоставляется работникам (их представителям), определённым в соответствии со статьями 29 - 31 и частью 5 статьи 40 Трудового кодекса Российской Федерации, и работодателям (их представителям), определённым в соответствии со статьями 33 - 34 Трудового кодекса Российской Федерации, обратившимся с письменным заявлением (далее - заявители) в департамент по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - департамент, автономный округ), органы местного самоуправления муниципальных районов, городских округов с просьбой о содействии в урегулировании коллективного трудового спора.

Содействие в урегулировании коллективного трудового спора осуществляется органами по труду в виде:

- оказания консультативной и методической помощи сторонам коллективного трудового спора на всех этапах разрешения коллективного трудового спора;

- рекомендации кандидатуры посредника, трудового арбитра;

- непосредственного участия уполномоченного органа в создании трудового арбитража по рассмотрению коллективного трудового спора.

4. Обязательным условием предоставления государственной услуги является:

- оперативный анализ документов и материалов, представленных на уведомительную регистрацию, в целях установления основных признаков коллективного трудового спора, таких как, неурегулированные разногласия по поводу установления и изменения условий труда (включая заработную плату), заключения, изменения и выполнения коллективных договоров, соглашений, а также отказ работодателя учесть мнение выборного представительного органа работников при принятии локальных нормативных актов;

- уведомительная регистрация коллективного трудового спора.

5. Государственная услуга осуществляется органами по труду в автономном округе, которые наделены отдельными государственными полномочиями по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров.

Департамент координирует и контролирует деятельность органов по труду.

6. Государственная услуга предоставляется бесплатно.

II. Требования к порядку предоставления государственной услуги

Порядок информирования о предоставлении государственной услуги

7. Информация о порядке предоставления государственной услуги осуществляется непосредственно в помещениях органов по труду, а также с использованием средств телефонной связи, электронного информирования, посредством размещения на Интернет-ресурсах органов, участвующих в предоставлении государственной услуги, в средствах массовой информации, изданиях информационных материалов (брошюр, буклетов, проспектов и т.д.).

8. Сведения о местах нахождения органов по труду, участвующих в предоставлении государственной услуги, содержатся в приложении N 1 к настоящему Административному регламенту.

9. Сведения о номерах телефонов для справок департамента содержатся в приложении N 2 к настоящему Административному регламенту, а также размещаются на Интернет-ресурсах органов по труду, участвующих в предоставлении государственной услуги.

10. Стенды (вывески), содержащие информацию о графике (режиме) работы уполномоченных органов, размещаются при входе в помещение.

11. Информация о процедуре предоставления государственной услуги сообщается при личном или письменном обращении заявителя в органы по труду, участвующие в предоставлении государственной услуги, по номерам телефонов для справок, размещается на Интернет-сайтах, в средствах массовой информации, на информационных стендах органов по труду, участвующих в исполнении государственной функции, и в раздаточных информационных материалах (например, брошюрах, буклетах и т.п.).

Информация о процедуре предоставления государственной услуги предоставляется бесплатно.

12. Информирование заявителей о порядке предоставления государственной услуги производится специалистами органов по труду (при личном обращении, по телефону, письменно).

Время ожидания в очереди для получения от специалиста органа по труду информации о процедуре предоставления государственной услуги при личном обращении заявителей не должно превышать 10 минут.

13. При ответах на телефонные звонки и устные обращения специалисты органов по труду подробно и в вежливой форме информируют обратившихся по интересующим их вопросам. Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании органа, в который позвонил гражданин, фамилии, имени, отчестве и должности специалиста, принявшего телефонный звонок.

Время разговора не должно превышать 10 минут.

При невозможности специалиста органа по труду, принявшего звонок, самостоятельно ответить на поставленные вопросы, телефонный звонок должен быть переадресован (переведён) на другое должностное лицо или обратившемуся представителю одной из сторон коллективного трудового спора должен быть сообщён номер телефона, по которому можно получить необходимую информацию.

14. Раздаточные информационные материалы (брошюры, буклеты и т.п.) находятся в помещениях, предназначенных для приёма заявителей, информационных залах, залах обслуживания, иных местах, раздаются в местах проведения мероприятий социальной направленности, а также размещаются в иных органах и учреждениях (например, в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, органах занятости населения, учебных и медицинских учреждениях и т.д.).

15. На информационных стендах органов по труду содержится следующая информация:

- месторасположение, график (режим) работы, номера телефонов, адреса Интернет-сайта и электронной почты органа по труду, предоставляющего государственную услугу;

- схема размещения специалистов органа по труду, участвующих в предоставлении государственной услуги;

- процедура предоставления государственной услуги (в текстовом виде и в виде блок-схемы) - приложение N 3 к настоящему Административному регламенту;

- перечень документов, необходимых для предоставления государственной услуги;

- порядок обжалования решения, действия или бездействия должностных лиц и специалистов уполномоченного органа.

16. В любое время с момента приёма документов на предоставление государственной услуги заявитель имеет право на получение сведений о предоставлении государственной услуги при помощи телефона, средств сети Интернет, электронной почты или посредством личного посещения уполномоченного органа.

Оформление входа в здание

17. Здание органа по труду должно быть оборудовано информационной табличкой (вывеской), предназначенной для доведения до сведения заинтересованных лиц следующей информации:

- наименование органа по труду;

- место нахождения и юридический адрес;

- режим работы.

18. Информационные таблички должны размещаться рядом с входом либо на двери входа так, чтобы их хорошо видели посетители.

19. Фасад здания (строения) должен быть оборудован осветительными приборами, позволяющими в течение рабочего времени органа по труду ознакомиться с информационными табличками.

Порядок получения консультаций (справок) о предоставлении государственной услуги

20. Консультации (справки) по вопросам предоставления государственной услуги осуществляются специалистами органа по труду, предоставляющими государственную услугу, в том числе специалистами органа по труду, специально выделенными для предоставления консультаций.

21. Консультации (справки) предоставляются по следующим вопросам:

- перечень документов, необходимых для предоставления государственной услуги, комплектность (достаточность) представленных документов;

- источник получения документов, необходимых для получения государственной услуги;

- время приёма и выдачи документов в органах по труду;

- сроки предоставления государственной услуги;

- порядок обжалования действий (бездействия) и решений, осуществляемых и принимаемых в ходе предоставления государственной услуги.

22. Консультации предоставляются при личном обращении, посредством Интернет-сайта, телефона или электронной почты.

Результат предоставления государственной услуги

23. Результатом предоставления государственной услуги могут являться:

- проведение уведомительной регистрации коллективного трудового спора;

- оказание методической помощи на всех этапах разрешения коллективного трудового спора;

- рекомендация кандидатуры посредника, трудовых арбитров;

- участие органа по труду в создании трудового арбитража.

Описание сторон коллективного трудового спора

24. Представителями работников в коллективном трудовом споре являются: профессиональные союзы и их объединения, иные профсоюзные организации, предусмотренные уставами общероссийских, межрегиональных профсоюзов, или иные представители, избираемые работниками в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.

25. Первичные профсоюзные организации и их органы представляют на локальном уровне интересы работников данного работодателя, являющихся членами соответствующих профсоюзов, а в случаях и порядке, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, - интересы всех работников данного работодателя независимо от их членства в профсоюзах при рассмотрении и разрешении коллективных трудовых споров работников с работодателем.

Работники, не являющиеся членами профсоюза, могут уполномочить орган первичной профсоюзной организации представлять их интересы во взаимоотношениях с работодателем по вопросам трудовых отношений и непосредственно связанных с ними отношений на условиях, установленных данной первичной профсоюзной организацией.

26. В случаях, когда работники данного работодателя не объединены в какие-либо первичные профсоюзные организации или ни одна из имеющихся первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников данного работодателя и не уполномочена в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, представлять интересы всех работников в коллективном трудовом споре на локальном уровне, на общем собрании (конференции) работников для осуществления указанных полномочий тайным голосованием может быть избран из числа работников иной представитель (представительный орган).

Наличие иного представителя не может являться препятствием для осуществления первичными профсоюзными организациями своих полномочий.

27. Интересы работодателя при рассмотрении и разрешении коллективных трудовых споров работников с работодателем представляют руководитель организации, работодатель-индивидуальный предприниматель (лично) или уполномоченные ими лица в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица (организации) и локальными нормативными актами.

28. При разрешении коллективных трудовых споров по поводу заключения или изменения коллективного договора интересы работодателей представляют соответствующие объединения работодателей.

Представителями работодателей - государственных учреждений субъектов Российской Федерации, муниципальных учреждений и других организаций, финансируемых из соответствующих бюджетов, при разрешении коллективных трудовых споров по поводу заключения или изменения соглашений, осуществлении контроля за выполнением соглашений, также являются соответствующие органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления.

Перечень документов, представляемых заявителем

29. Для предоставления государственной услуги заявитель представляет заявление о предоставлении государственной услуги в письменной форме согласно приложению N 4 к настоящему Административному регламенту.

Заявление должно содержать:

а) наименование сторон коллективного трудового спора, а также сведения о представителях сторон и почтовых адресах;

б) перечень требований и основания для их удовлетворения;

в) цель уведомления органа по труду.

30. Заявление направляется в соответствующий орган по труду по месту нахождения сторон коллективного трудового спора для оказания государственной услуги с приложением следующих документов:

- протокол (выписка) проведения общего собрания (конференции) работников структурного подразделения организации, работников организации в целом по поводу выдвижения требований к работодателю;

- перечень требований работников структурного подразделения организации, работников организации в целом в адрес работодателя по поводу урегулирования разногласий в области социально-трудовых отношений;

- документ, подтверждающий получение требований другой стороной коллективного трудового спора;

- извещение работодателем представителей работников о его решении по результатам рассмотрения требований по урегулированию разногласий в области социально-трудовых отношений.

31. Если одной стороной в коллективном трудовом споре являются профсоюзы и их объединения, то дополнительно к заявлению о предоставлении государственной услуги прилагаются следующие документы:

- протокол (выписка) голосования о выдвижении требований в адрес работодателя от членов профсоюза структурного подразделения организации, работников организации в целом;

- протокол (выписка) из решения профсоюзов и их объединений структурного подразделения организации, организации в целом, подотрасли, отрасли хозяйствования об утверждении списка полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора.

32. Заявитель вправе приложить к заявлению также иные документы по своему усмотрению, имеющие отношение к содержанию коллективного трудового спора.

Срок принятия решения

33. Решение о предоставлении или об отказе в предоставлении государственной услуги принимается руководителем органа по труду или лица, исполняющего его обязанности, не позднее чем через 1 день со дня регистрации приёма заявления о предоставлении государственной услуги.

III. Административные процедуры Последовательность административных действий (процедур)

34. Предоставление государственной услуги включает в себя следующие административные процедуры:

34.1. Приём документов на предоставление государственной услуги.

34.2. Предоставление государственной услуги.

34.3. Отказ в предоставлении государственной услуги.

34.4. Прекращение предоставления государственной услуги.

Описание последовательности действий при приёме документов на предоставление государственной услуги

35. Основанием для начала исполнения процедуры приёма документов на предоставление государственной услуги служит поступление заявления о предоставлении государственной услуги с комплектом документов.

36. Специалист органа по труду, ответственный за приём документов, регистрирует поступившие документы в автоматизированную систему документооборота, включающую в себя все имеющиеся на документе реквизиты, краткую аннотацию его содержания, сведения о направлении документа, о полученных по нему резолюциях руководителя органа по труду или лица, исполняющего его обязанности.

Максимальный срок выполнения действия составляет 5 минут.

37. Зарегистрированные документы с поручениями руководителя органа по труду или лица, исполняющего его обязанности, доставляются руководителю структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной услуги, под роспись в день поступления.

38. Руководитель структурного подразделения, ответственный за организацию работы по исполнению государственной услуги, обеспечивает оперативное рассмотрение документов, доведение их до исполнителя в день поступления.

Поручение исполнителю даётся в форме резолюции, которая должна содержать фамилию исполнителя, указание о порядке и характере исполнения документа, подпись руководителя и дату.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут.

Описание последовательности действий при предоставлении государственной услуги

39. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, проверяет наличие всех необходимых документов, исходя из соответствующего перечня документов, указанного в пункте 30 настоящего Административного регламента.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут.

40. При полном комплекте документов специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, проводит проверку поступившего заявления на присутствие признаков коллективного трудового спора.

41. При наличии признаков коллективного трудового спора специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, проводит уведомительную регистрацию коллективного трудового спора, для чего вносит в журнал уведомительной регистрации коллективных трудовых споров:

- порядковый номер записи;

- дату приёма заявления;

- фамилию, имя, отчество заявителя, от которого поступило обращение, полное наименование организации, её почтовый адрес, телефон и факс;

- содержание коллективного трудового спора, неразрешённых в процессе проведения примирительных процедур требований;

- численность работников организации за месяц, предшествующий коллективному трудовому спору;

- численность работников, участвующих в споре;

- номер и дату уведомительной регистрации коллективного договора.

Форма журнала уведомительной регистрации коллективных трудовых споров приведена в приложении N 5 к настоящему Административному регламенту.

Максимальный срок выполнения действия составляет 10 минут.

42. При отсутствии необходимых документов специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, извещает руководителя структурного подразделения органа по труду об отсутствующих документах и по телефону предлагает заявителю направить недостающие документы в течение одного рабочего дня.

Максимальный срок выполнения действия составляет 60 минут.

43. При непредставлении необходимых документов заявителем и (или) отсутствии признаков коллективного трудового спора специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, готовит проект решения об отказе в предоставлении государственной услуги.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут.

44. Согласованный руководителем структурного подразделения проект решения передаётся на подпись руководителю органа по труду или лицу, исполняющему его обязанности.

45. После уведомительной регистрации коллективного трудового спора специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, готовит проект решения органа по труду, форма которого предусмотрена приложением N 6 к настоящему Административному регламенту:

а) об оказании методической помощи на всех этапах разрешения коллективного трудового спора;

б) о предоставлении кандидатуры посредника;

в) об участии в создании трудового арбитража.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут.

Раздел 1. Последовательность действий в случае избрания заявителем целью своего обращения предоставление органом по труду услуги по оказанию методической помощи сторонам коллективного трудового спора

46. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, согласовывает по телефону с заявителем место встречи, выезжает в назначенное место, рассматривает имеющиеся документы, определяет законность предъявляемых требований, проводит консультации по интересующим стороны вопросам.

На всём протяжении коллективного трудового спора, специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, участвует в составлении документов, входящих в порядок проведения коллективного трудового спора, разъясняет сторонам права, обязанности и ответственность сторон, даёт консультации о порядке и сроках рассмотрения спора, производит подборку нормативных правовых актов, регулирующих коллективные трудовые споры. Знакомит стороны коллективного трудового спора с опытом организации работы по предупреждению и урегулированию коллективных трудовых споров.

Раздел 2. Последовательность действий в случае избрания заявителем целью своего обращения предоставление органом по труду услуги по рекомендации кандидатуры посредника, трудового арбитра для урегулирования коллективного трудового спора

47. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, рассматривает банк данных лиц, предлагаемых к привлечению в качестве посредников при рассмотрении коллективных трудовых споров и определяет возможность участия каждого из посредников в урегулировании коллективного трудового спора.

Для этого он связывается по телефону с каждым из кандидатов в посредники и выясняет готовность участия в коллективном трудовом споре.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут на каждого кандидата в посредники.

48. При согласии одного из кандидатов в посредники специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, связывается по телефону с представителями сторон коллективного трудового спора и предлагает ему кандидатуру посредника.

49. В случае положительного решения после предварительного согласования с будущим посредником руководителем организации, где он работает, специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, предлагает представителям сторон коллективного трудового спора закрепить соглашение сторон коллективного трудового спора об участии конкретного лица в качестве посредника и условиях его участия в разрешении коллективного трудового спора, протоколом заседания представителей сторон коллективного трудового спора, примерная форма которого предусмотрена приложением N 7 к настоящему Административному регламенту.

Компенсация затрат лицу, привлекаемому к рассмотрению коллективного трудового спора в качестве посредника, осуществляется по соглашению сторон коллективного трудового спора.

В соглашении сторон определяется также порядок рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника.

50. После составления соглашения об участии посредника специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, приглашает посредника в орган по труду для подписания Договора об участии посредника в урегулировании коллективного трудового спора (приложение N 8 к настоящему Административному регламенту).

51. После разрешения коллективного трудового спора с участием посредника согласованное решение представителей сторон и посредника оформляется протоколом совместного заседания представителей сторон коллективного трудового спора и посредника, примерная форма которого предусмотрена приложением N 9 к настоящему Административному регламенту, и подписывается представителями сторон коллективного трудового спора и посредником.

В протоколе фиксируются конкретные договорённости и указывается, что спор считается урегулированным.

52. Если соглашение достигнуто лишь по некоторым вопросам или не достигнуто вовсе, составляется протокол разногласий совместного заседания представителей сторон коллективного трудового спора и посредника, примерная форма которого предусмотрена приложением N 10 к настоящему Административному регламенту, в котором должны быть отражены дальнейшие намерения одной из сторон (например, создание трудового арбитража). Протокол разногласий подписывается представителями сторон коллективного трудового спора и посредником.

Максимальный срок рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника осуществляется в течение 7 рабочих дней со дня приглашения посредника.

Раздел 3. Последовательность действий в случае избрания заявителем целью своего обращения предоставление органом по труду государственной услуги - участие органа по труду в создании трудового арбитража для урегулирования коллективного трудового спора

53. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, связывается по телефону с каждым из трудовых арбитров, входящих в банк данных лиц, привлекаемых в качестве трудовых арбитров при рассмотрении коллективных трудовых споров и определяет возможность их участия в коллективном трудовом споре.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут на каждого трудового арбитра.

54. При согласии трудового арбитра (трудовых арбитров) на участие в трудовом арбитраже специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, связывается по телефону со сторонами коллективного трудового спора и предлагает заключить между ними письменное соглашение о создании трудового арбитража и обязательном выполнении его решений (приложение N 11 к настоящему Административному регламенту).

Максимальный срок создания трудового арбитража не более 3 рабочих дней со дня вынесения решения о его создании.

55. Состав, регламент работы трудового арбитража, возможная компенсация затрат лицам, привлекаемым к рассмотрению коллективного трудового спора в качестве трудовых арбитров, оформляются протоколом совместного заседания представителей сторон и органа по труду, примерная форма которого предусмотрена приложением N 12 к настоящему Административному регламенту. Протокол подписывается представителями сторон коллективного трудового спора и органа по труду. Дата его подписания считается днём начала работы трудового арбитража.

56. Рекомендации трудового арбитража оформляются протоколом заседания трудового арбитража, примерная форма которого предусмотрена приложением N 13 к настоящему Административному регламенту. В протоколе, подписываемом членами трудового арбитража, указываются присутствующие на заседании члены трудового арбитража, представители сторон коллективного трудового спора, перечень мер, необходимых для разрешения коллективного трудового спора.

57. По результатам рассмотрения коллективного трудового спора оформляется в письменной форме соглашение, имеющее для сторон коллективного трудового спора обязательную силу.

Максимальный срок рассмотрения коллективного трудового спора в трудовом арбитраже 5 рабочих дней со дня создания трудового арбитража.

58. В случае необходимости сроки, предусмотренные для проведения примирительных процедур, могут быть продлены по согласованию сторон коллективного трудового спора и составления соглашения по поводу продления проведения примирительных процедур (приложение N 14 к настоящему Административному регламенту).

Описание последовательности действий при прекращении предоставления государственной услуги

59. Основанием для начала процедуры прекращения предоставления государственной услуги является достижение согласия между сторонами коллективного трудового спора и оформление соглашения в письменной форме.

60. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, формирует дело получателя государственной услуги, состоящее из заявления о предоставлении государственной услуги и документов, образующихся в процессе предоставления государственной услуги.

Максимальный срок выполнения действия составляет 20 минут.

61. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, прекращает предоставление государственной услуги и в течение 1 дня направляет уведомление о прекращении предоставления государственной услуги сторонам коллективного трудового спора (приложение N 15 к настоящему Административному регламенту).

Порядок и формы контроля за предоставлением государственной услуги

62. Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определённых административными процедурами по предоставлению государственной услуги, осуществляется должностными лицами органа по труду, ответственными за организацию работы по предоставлению государственной услуги.

63. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, несёт персональную ответственность за соблюдение сроков, порядка приёма документов, правильности внесения записи в журнал уведомительной регистрации коллективных трудовых споров.

64. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, несёт персональную ответственность за соблюдение сроков и правильность предоставления государственной услуги.

65. Специалист органа по труду, ответственный за предоставление государственной услуги, несёт персональную ответственность за соблюдение сроков прекращения предоставления государственной услуги и уведомления получателей.

66. Руководитель органа по труду несёт персональную ответственность за принятие решения о предоставлении государственной услуги.

67. Перечень должностных лиц, осуществляющих текущий контроль, устанавливается приказами руководителя органа по труду, положениями о структурных подразделениях, должностными регламентами.

Текущий контроль осуществляется путём проведения руководителем структурного подразделения, ответственным за организацию работы по предоставлению государственной услуги, проверок соблюдения и исполнения специалистами органа по труду положений настоящего Административного регламента.

68. Проверка полноты и качества предоставления государственной услуги осуществляется на основании приказа руководителя органа по труду.

Периодичность проведения проверок может носить плановый характер (осуществляться на основании квартальных, полугодовых или годовых планов работы) и внеплановый характер (по конкретному обращению заявителя).

Порядок обжалования действий (бездействия) и решений, осуществляемых (принятых) в ходе исполнения государственной функции

69. Заявители имеют право на обжалование действий или бездействий должностных лиц органа по труду руководителю органа по труду.

70. Заявители имеют право обратиться с жалобой лично (устно) или направить письменное заявление или жалобу (далее - письменное обращение).

71. Руководители органа по труду проводят личный приём заявителей по предварительной записи.

Запись заявителей проводится при личном обращении или с использованием средств телефонной связи по номерам телефонов, которые размещаются на Интернет-сайтах и информационных стендах органов по труду.

Специалист органа по труду, осуществляющий запись заявителей на личный приём, информирует о дате, времени, месте приёма, должности, фамилии, имени и отчестве должностного лица, осуществляющего приём.

72. При обращении заявителя в письменной форме срок рассмотрения жалобы не должен превышать 30 дней с момента регистрации такого обращения.

В случае, если по письменному обращению требуется провести специальную проверку, срок рассмотрения обращения может быть продлён, но не более чем на один месяц по решению руководителя органа по труду. О продлении срока рассмотрения письменного обращения заявитель уведомляется письменно с указанием причин продления.

Обращение заявителя в письменной форме должно содержать следующую информацию:

- фамилия, имя, отчество заявителя, почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения (с изм. от 14.08.2008 N 435-А);

- наименование органа, должности, фамилии, имени и отчества специалиста (должностного лица) органа по труду (при наличии информации), решение, действие (бездействие) которого обжалуется;

- существо обжалуемого решения, действия (бездействия).

Дополнительно в письменном обращении указываются причины несогласия с обжалуемым решением, действием (бездействием), обстоятельства, на основании которых заявитель считает, что нарушены его права, свободы и законные интересы, созданы препятствия к их реализации либо незаконно возложена какая-либо обязанность, требования (об отмене решения, о признании незаконным действия (бездействия)), а также иные сведения, которые заявитель считает необходимым сообщить.

К письменному обращению могут быть приложены копии документов, подтверждающих изложенные в обращении обстоятельства. В таком случае в письменном обращении приводится перечень прилагаемых к нему документов.

Если документы, имеющие существенное значение для рассмотрения письменного обращения, отсутствуют или не приложены к обращению, решение принимается без учёта доводов, в подтверждение которых документы не представлены.

Письменное обращение подписывается подавшим его заявителем.

73. По результатам рассмотрения письменного обращения должностным лицом органа по труду принимается решение об удовлетворении требований заявителя либо об отказе в его удовлетворении.

Письменный ответ, содержащий результаты рассмотрения письменного обращения, направляется заявителю.

Приложение N 1. Сведения о местах нахождения органов по труду, участвующих в предоставлении государственной услуги

Приложение N 1
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

Сведения о местах нахождения органов по труду, участвующих в предоставлении государственной услуги


п/п

Наименование органа по труду

Адрес

Ф.И.О. руководителя

Телефон

Адрес электронной почты

1.

Департамент по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа

629008, ЯНАО,
г. Салехард,
ул. Подшибякина, 15

Шевченко
Светлана Ивановна

(код 34922)
раб. 3-57-24
факс 4-54-29

dtszn@gov.yamal.ru

2.

Управление по труду и социальной защите населения администрации муниципального образования город Салехард

629008, ЯНАО,
г. Салехард,
ул. Матросова, 36

Врублевская
Ольга Михайловна

(код 34922)
раб. 3-57-08
факс 3-56-45

utszn@rambler.ru

3.

Управление по труду и социальной защите населения администрации города Лабытнанги

629400, ЯНАО,
г. Лабытнанги,
ул. Школьная,32

Прокофьева
Валентина Ивановна

(код 34992)
раб. 2-39-16
факс 2-39-16

utszn@lbt.salekhard.ru

4.

Управление по труду, охране труда и трудовым отношениям администрации муниципального образования Надымский район

629733, ЯНАО,
г. Надым
ул. Полярная, 7

Сиземова
Валентина Матвеевна

(код 34995)
раб. 4-41-40
факс 4-41-24

usp-adym@yandex.ru

5.

Отдел по труду администрации муниципального образования город Новый Уренгой

629300, ЯНАО,
г. Новый Уренгой,
мкр. Мирный, корпус 1,
дом 1, каб. 9, 10

Мирошниченко Екатерина Павловна

(код 34949)
раб. 6-01-05
факс 6-01-36

uszn@uszn.migsv.ru
uszn@newurengoy.ru

6.

Управление социальной защиты населения администрации города Ноябрьска

629802, ЯНАО,
г. Ноябрьск,
ул. Ленина, 7

Стрельникова
Валентина Васильевна

(код 34963)
раб. 5-30-87
факс 5-30-87

uszn-noyabrsk@radius-net.ru

7.

Отдел систем жизнеобеспечения администрации муниципального образования город Муравленко

629603, ЯНАО,
г. Муравленко,
ул. Ленина, 81

Савин
Михаил Анатольевич

(код 34938)
раб. 27-7-73
факс 27-5-51

uszn_muravlenko@bk.ru

8.

МУ "Управление по труду и социальной защите населения города Губкинского"

629830, ЯНАО,
г. Губкинский,
микрорайон 4, д. 20

Царегородцева
Оксана Васильевна

(код 34936)
раб. 3-05-26
факс 3-05-26

utszn@purpe.ru

9.

Управление по труду и социальной защите населения администрации муниципального образования
Красноселькупский район

629380, ЯНАО,
с. Красноселькуп,
ул. Советская, 4

Рычков
Алексей Викторович

(код 34932)
раб. 2-12-85
факс 2-12-85

utszn@krasnoselkup.ytc.ru

10.

Сектор организации и охраны труда администрации Пуровского района

629850, ЯНАО,
Пуровский район,
г. Тарко-Сале,
ул. Республики, 19

Ушакова
Светлана Евгеньевна

(код 34997)
раб. 2-68-22
факс 2-68-20

usp-2007@mail.ru

11.

Управление по труду и социальной защите населения администрации муниципального образования
Приуральский район

629620, ЯНАО,
Приуральский район,
пос. Аксарка,
ул. Советская, 16

Маяцкая
Ольга Кузьминична

(код 34993)
раб. 22-0-69
факс 22-0-81

ktszn-aks89@mail.ru

12.

МУ "Дирекция социальной поддержки и социального обслуживания населения Тазовского района"

629350, ЯНАО,
Тазовский район,
пос. Тазовский,
ул. Пушкина, 36

Малькова
Галина Сергеевна

(код 34940)
раб. 2-14-89
факс 2-14-89

socium@tazovsky.ru

13.

Управление по труду и социальной защите населения администрации муниципального образования
Шурышкарский район

629640, ЯНАО,
Шурышкарский район,
с. Мужи,
ул. Советская, 41

Шахова
Екатерина Леонидовна

(код 34994)
раб. 22-0-81
факс 22-0-81

uszn@muji.salekhard.ru

14.

Управление по труду и социальной защите населения муниципального образования Ямальский район

629700, ЯНАО,
Ямальский район,
пос. Яр-Сале,
ул. Мира, 12

Ратт
Татьяна Анатольевна

(код 34996)
раб. 3-02-38
факс 3-00-53

kszn@yarsale.yamal-usi.ru

Приложение N 2. Сведения о номерах телефонов для справок департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа

Приложение N 2
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров
(с изм. от 19.11.2009 N 622-А)

Сведения о номерах телефонов для справок департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа


N п/п

Наименование структурного подразделения департамента для справок

Адрес

Телефон

1.

Отдел трудовых отношений и
уровня жизни управления по труду (в ред. http://fr:8080/content/ngr/RU89DMJ200900812.doc )

629008, ЯНАО,
г. Салехард,
ул. Мира, 9

(код 34922)
тел. 3-27-69
факс 3-27-53

Приложение N 3. Блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров

Приложение N 3
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

Блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров

Начало или завершение административной процедуры

Операция, действие, мероприятие

Ситуация выбора, принятия решения

Внешний документ

Межстраничная ссылка, переход к следующей

странице блок-схемы

Блок-схема общей структуры последовательности действий при предоставлении государственной услуги

Приём документов о предоставлении государственнойуслуги Проверка заявления на наличие соответствующих документови признаков коллективного трудового спора


услуги

Предоставление государственной услуги Предоставление кандидатуры посредника, трудовогоарбитра Оказание методической помощи на всех этапах разрешенияколлективного трудового спора Участие в создании трудового арбитража Прекращение предоставления государственной услуги

Блок-схема последовательности действий при приёме документов на предоставление государственной услуги

36. Специалист органа по труду регистрирует поступившие документы

5 минут

37.Зарегистрированные документы споручениями руководителя органа по труду или лица, исполняющего егообязанности, доставляются руководителю структурного подразделения,ответственного за организацию работы по исполнению государственной услуги,под роспись в день поступления

38.Руководительструктурного подразделения направляет документы исполнителю в день поступления.

Максимальный срок выполнения действия составляет
20 минут

Блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги

Неполный комплект документов

Полный комплект документов

40. Проверка поступившего заявления наприсутствие признаков коллективноготрудового спора

10 минут Отказ в предоставлении государственнойуслуги 20минут

46.Оказание методической помощи

20 минут

53.Участиеоргана по труду в создании трудового арбитража

47. Предоставление кандидатуры посредника, трудового арбитра

20 минут

46. Участие специалиста органа по трудув составлении документов, разъяснение прав, обязанностейи ответственность сторон, консультации о порядке и сроках рассмотрения спора, по всеминтересующим стороны вопросам

54. Согласование кандидатуры посредника 3рабочих дня

48. Согласование кандидатуры посредника 1рабочий день

56. Составление рекомендаций и протокола 5рабочих дней

57. Составление соглашения о рассмотрениеколлективного трудового спора

Блок-схема последовательности действий при прекращении предоставления государственной услуги

60. Специалист органа по труду, ответственный за предоставлениегосударственной услуги, формирует дело получателя государственной услуги,состоящее из заявления о предоставлении государственной услуги идокументов, образующихся в процессе предоставления государственной услуги 20минут

61. Специалист органа по труду,ответственный за предоставление государственной услуги, прекращаетпредоставление государственной услуги и направляет уведомление опрекращении предоставления государственной услуги получателю 1рабочий день

Блок-схема последовательности действий при предоставлении государственной услуги

Специалисторгана по труду формирует дело получателя государственной услуги

20 минут Специалист органа по труду по результатамрассмотрения заявлений и документовготовит проект решения органа потруду о:

а)содействиив рассмотрении коллективного трудового спора и предоставлении кандидатурыпосредника;

б)об участии в урегулировании коллективного трудового спора и созданиитрудового арбитража

6 часов

Блок-схема последовательности действий при прекращении предоставления государственной услуги

Специалист органа по труду прекращает предоставление государственной услуги и в течение1дня направляет уведомление получателю

Приложение N 4. ЗАЯВЛЕНИЕ о предоставлении государственной услуги по содействию в урегулировании коллективного трудового спора

Приложение N 4
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

ЗАЯВЛЕНИЕ о предоставлении государственной услуги по содействию в урегулировании коллективного трудового спора

____________________________________________________________________________________

(наименование субъекта спорных отношений, извещающего орган по труду)

____________________________________________________________________________________

о наличии конфликта(ов) на ___________________________________

(наименование предприятия, организации, учреждения; отрасли хозяйствования и пр.)

____________________________________________________________________________________

(наименование места нахождения предприятия, организации) (число, месяц, год)

___________________________________________________________________________________

(число, месяц, год)

1. __ _____________ в (на) ____________________________________

(число, месяц, год) (наименование предприятия, организации, учреждения,

___________________________________________________________________________________

филиала; отрасли хозяйствования и пр.)

возник коллективный трудовой спор между_______________________________________

(наименование субъектов спорных отношений)

_______________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

предметом которого являются следующие разногласия: _________________________

_______________________________________________________________________________

(перечень разногласий, составляющих предмет коллективного трудового спора)

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Подпись _______________________________________________________________

(лицо, представляющее интересы субъекта спорных отношений)

Приложение N 5. ЖУРНАЛ уведомительной регистрации коллективных трудовых споров

Приложение N 5
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

ЖУРНАЛ уведомительной регистрации коллективных трудовых споров


Дата
приёма заявления

Ф.и.о. заявителя, от которого поступило обращение, полное наименование организации, её почтовый адрес, телефон и факс

Содержание коллективного трудового спора
и неразрешённых в процессе проведения примирительных процедур требований

Численность работников организации за месяц, предшествующий коллективному трудовому спору

Численность работников, участвующих в споре

Номер и дата уведомительной регистрации коллективного договора для уведомительной регистрации спора

к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

________________________________________________

наименование организации

Номер Дата

документа составления

РЕШЕНИЕ о предоставлении государственной услуги

В связи с возникновением ______________ в (на) _________________________________

(число, месяц, год) (наименование структурного

______________________________________________________________________________

подразделения организации, организации в целом и пр.)

коллективного трудового спора между __________________________________________ ;

(наименование субъектов спорных отношений)

____________________________________________________________________________;

____________________________________________________________________________;,

предметом которого являются следующие разногласия:

________________________________________________________________________________

(перечень разногласий, составляющих предмет коллективного трудового спора)

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________

1. Предоставить государственную услугу по содействию в урегулировании коллективного трудового спора в соответствии с заявлением:

_______________________________________________________________________

(об оказании методической помощи, о предоставление кандидатуры посредника, трудового арбитра,

_____________________________________________________________________________

об участии в создании трудового арбитража)

_____________________________________________________________________________

2. Установить срок участия в рассмотрении коллективного трудового спора:

_____________________________________________________________________________

(с участием посредника 7 рабочих дней со дня приглашения посредника,

_______________________________________________________________________

в трудовом арбитраже 5 рабочих дней со дня создания трудового арбитража)

Руководитель

органа по труду _____________________

(подпись, дата)

Приложение N 7. СОГЛАШЕНИЕ между сторонами коллективного трудового спора и органом по труду по содействию в урегулировании коллективного трудового спора по поводу утверждения кандидатуры посредника

Приложение N 7
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

СОГЛАШЕНИЕ между сторонами коллективного трудового спора и органом по труду по содействию в урегулировании коллективного трудового спора по поводу утверждения кандидатуры посредника

__________________________________________________________________________________________

(наименование места подписания соглашения)

__________________________________________

(число, месяц, год)

1. Настоящее соглашение заключено представителями сторон коллективного трудового спора и органа по труду по содействию в урегулированию коллективного трудового спора по поводу утверждения кандидатуры посредника, привлекаемого с целью рассмотрения предмета разногласий между ___________________

_____________________________________________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений)

2. В качестве посредника, т.е. лица, которому доверяется рассмотрение предмета разногласий в коллективном трудовом споре, утверждаются:

_____________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность и место основной работы лица, который заключил с представителями

____________________________________________________________________

сторон спора, органом по труду возмездный или безвозмездный договор на рассмотрение спора)

3. Представители, подписавшие настоящее соглашение, утверждают кандидатуру посредника в рассмотрении коллективного трудового спора и устанавливают, что:

- рассмотрение коллективного трудового спора с участием посредника осуществляется в срок до семи рабочих дней со дня приглашения посредника;

- в случае необходимости сроки, предусмотренные для проведения примирительных процедур с участием посредника, могут быть продлены по согласованию сторон;

- согласованное решение представителей сторон и посредника оформляется протоколом совместного заседания представителей сторон коллективного трудового спора и посредника и подписывается представителями сторон и посредником. В протоколе фиксируются конкретные договорённости и указывается, что спор считается урегулированным;

- если соглашение достигнуто лишь по некоторым вопросам или не достигнуто вовсе, составляется протокол разногласий совместного заседания представителей сторон коллективного трудового спора и посредника, в котором должны быть отражены дальнейшие намерения одной из сторон (например, создание трудового арбитража). Протокол разногласий подписывается представителями сторон и посредником;

- посредник имеет право:

запрашивать и получать от сторон необходимые документы и сведения, касающиеся данного коллективного трудового спора;

в процессе рассмотрения коллективного трудового спора по необходимости проводить совместные и раздельные заседания представителей сторон;

предлагать возможные варианты разрешения коллективного трудового спора;

подписывать решения, принятые сторонами при его участии;

- посредник обязан сохранять государственную, служебную, коммерческую и иную охраняемую законом тайну при осуществлении своих функций во время участия в примирительных процедурах.

Полномочное лицо со стороны

работодателя ____________________________________________________

(подпись)

Полномочное лицо

со стороны работников ____________________________________________

(подпись)

Лицо, представляющее

орган по труду по содействию

в урегулировании коллективного

трудового спора __________________________________________________

(подпись)

Приложение N 8. ДОГОВОР О ДОБРОВОЛЬНОМ СОТРУДНИЧЕСТВЕ

Приложение N 8
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

ДОГОВОР О ДОБРОВОЛЬНОМ СОТРУДНИЧЕСТВЕ

"____" _____________ ___________ 200__ г.

Руководитель органа по труду, на которого возложены государственные полномочия по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров _______________________________________________________________, с одной стороны, и __________________________________________________________________________________

(ф.и.о., место работы, должность)

с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. Стороны исходят из того, что их совместные действия будут способствовать оптимальному решению задач по урегулированию коллективных трудовых споров на территории муниципального образования.

2. Для объединения этих усилий стороны договорились:

2.1. В случае возникновения коллективного трудового спора на предприятии муниципального образования орган по труду, на который возложены государственные полномочия по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров, может привлечь ______________________________________________________________

(ф.и.о., место работы, должность)

в качестве посредника, трудового арбитра _____________________________________________

для урегулирования конфликта между работниками и работодателем.

2.2. Трудовой арбитр или посредник должен руководствоваться в своей деятельности нормативными правовыми документами Российской Федерации и Ямало-Ненецкого автономного округа.

3. Настоящий договор является предпосылкой для заключения конкретного договора на предмет урегулирования коллективного трудового спора на предприятии в случае, если стороны сочтут это необходимым.

4. Настоящий договор не налагает на подписавшие его стороны ни финансовых, ни правовых обязательств.

Руководитель органа по труду, на который возложены государственные полномочия по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров

Кандидат на должность посредника (трудового арбитра)

____________________________ Ф.И.О.
(подпись)

_______________________________
(ф.и.о., подпись)

Приложение N 9. ПРОТОКОЛ совместного заседания представителей сторон и посредника по рассмотрению коллективного трудового спора

Приложение N 9
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

ПРОТОКОЛ совместного заседания представителей сторон и посредника по рассмотрению коллективного трудового спора

между _____________________________________________________________________

(наименование сторон коллективного трудового спора)

____________________________________________________________________________

от "_____" ________________ 200_ г. N __________

______________________________

(место заседания)

Присутствовали:

Представители работников, уполномоченные на участие в примирительных процедурах по урегулированию коллективного трудового спора решением общего собрания (конференции) работников _________________________________________

(наименование организации, филиала, представительства ______________________________________________________________________________ или иного обособленного структурного подразделения)

от "_______" ______________ 200_ г. _____________________________________________

(протокол общего собрания (конференции)

______________________________________________________________________________

работников прилагается) ______________________________________________________________________________

(инициалы, фамилия, должность)

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

Представители работодателя

______________________________________________________________________________

(инициалы, фамилия, должность)

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Посредник

____________________________________________________________________________

(инициалы, фамилия, должность)

Слушали:

О рассмотрении коллективного трудового спора между работниками

____________________________ и работодателем ________________________________

(наименование организации) (наименование организации)

Перечень вопросов с указанием по каждому из них позиций сторон коллективного трудового спорта и предложения посредника прилагается.

Присутствовали:

Считать коллективный трудовой спор между ___________________________

(наименование сторон

___________________________________________________________________

коллективного трудового спора)

урегулированным.

Представители работников ______________ __________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

____________ ________________________

____________ ________________________

Представители работодателя ____________ ________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

____________ ________________________

____________ ________________________

Посредник ____________ ________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

____________ ________________________

____________ ________________________

Приложение N 10

к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

между __________________________________________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений) по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника

_________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________

(число, месяц, год)

1. Настоящий протокол разногласий подписан представителями сторон коллективного трудового спора, уполномоченными на проведение примирительных процедур, и лицом, утверждённым в качестве посредника соглашением сторон спора от _____________________ _________________________________________________________________________________.

(число, месяц, год)

2. В результате рассмотрения коллективного трудового спора с участием посредника стороны спорных отношений не достигли соглашения по урегулированию следующих разногласий: _____________________________

(перечень разногласий, которые не разрешены в ходе проведения примирительной процедуры)

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

3. Стороны спорных отношений_______________________________________

(пришли, не пришли)

к соглашению о том, что для урегулирования разногласий, изложенных в п. 2 протокола, необходимо проведение трудового арбитража.

Руководитель представителей ____________________________________

стороны работодателя (подпись)

Руководитель представителей ____________________________________

стороны работников (подпись)

Посредник в рассмотрении ____________________________________

коллективного трудового спора (подпись)

Приложение N 11. СОГЛАШЕНИЕ между сторонами коллективного трудового спора и органом по труду по содействию в урегулировании коллективного трудового спора по поводу утверждения кандидатуры трудового арбитра и обязательном выполнении его решений

Приложение N 11
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

СОГЛАШЕНИЕ между сторонами коллективного трудового спора и органом по труду по содействию в урегулировании коллективного трудового спора по поводу утверждения кандидатуры трудового арбитра и обязательном выполнении его решений

между ______________________________________________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений)

____________________________________________________________________________________

и органом по труду по содействию в урегулировании коллективного трудового спора ____________________________________________________________________________________

__________________________________________

(число, месяц, год)

1. Настоящее соглашение заключено представителями сторон коллективного трудового спора и органа по труду по содействию в урегулированию коллективного трудового спора по поводу утверждения кандидатуры трудового арбитра, привлекаемого с целью рассмотрения предмета разногласий и обязательного выполнения его решений между ______________________________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений)

2. В качестве трудового арбитра, т.е. лица, которому доверяется рассмотрение предмета разногласий в коллективном трудовом споре, утверждаются:

______________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность и место основной работы лица, который заключил с представителями

______________________________________________________________________________

сторон спора, органом по труду возмездный или безвозмездный договор на рассмотрение спора)

3. Представители, подписавшие настоящее соглашение, утверждают кандидатуру трудового арбитра в рассмотрении коллективного трудового спора и устанавливают, что:

- рассмотрение коллективного трудового спора с участием трудового арбитра осуществляется в срок до пяти рабочих дней со дня формирования трудового арбитража;

- в случае необходимости сроки, предусмотренные для проведения примирительных процедур с участием трудового арбитража, могут быть продлены по согласованию сторон;

- по результатам рассмотрения коллективного трудового спора оформляется в письменной форме соглашение, имеющее для сторон коллективного трудового спора обязательную силу. В соглашении фиксируются конкретные договорённости и указывается, что спор считается урегулированным;

- трудовой арбитр имеет право:

запрашивать и получать от сторон необходимые документы и сведения, касающиеся данного коллективного трудового спора;

в процессе рассмотрения коллективного трудового спора по необходимости проводить совместные и раздельные заседания представителей сторон;

предлагать возможные варианты разрешения коллективного трудового спора;

подписывать решения, принятые сторонами при его участии;

- трудовой арбитр обязан сохранять государственную, служебную, коммерческую и иную, охраняемую законом тайну при осуществлении своих функций во время участия в примирительных процедурах.

Полномочное лицо со стороны

работодателя ___________________________________________________

(подпись)

Полномочное лицо

со стороны работников __________________________________________

(подпись)

Лицо, представляющее

орган по труду по содействию

в урегулировании коллективного

трудового спора _____________________________________________________

(подпись)

Приложение N 12. СОГЛАШЕНИЕ

Приложение N 12
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

СОГЛАШЕНИЕ

между ______________________________________________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений)

____________________________________________________________________________________ и органом по труду по содействию в урегулировании коллективного трудового спора о создании утверждении состава, регламента трудового арбитража

1. Настоящее соглашение заключено представителями сторон коллективного трудового спора и органа по труду по содействию в урегулировании коллективного трудового спора по поводу утверждения состава, регламента трудового арбитража, который создается с целью рассмотрения предмета разногласий между _______________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений)

_______________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________

2. В качестве лиц, которым доверяется рассмотрение предмета разногласий в трудовом арбитраже, утверждаются:

а) ______________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество, должность и место основной работы лиц, которые

б) _______________________________________________________________________ заключили с представителями сторон спора, органа по труду возмездный

в) __________________________________________________________________

или безвозмездный договор на рассмотрение спора)

3. Представители, подписавшие настоящее соглашение, пришли к выводу, что регламент работы трудового арбитража доверяется утвердить лицам, получившим статус трудовых арбитров.

Руководитель представителей ___________________________________________ стороны работодателя (подпись)

Руководитель представителей ___________________________________________ стороны работников (подпись)

Лицо, представляющее

орган по труду _________________________________________

(подпись)

Приложение N 13. ПРОТОКОЛ заседания трудового арбитража по рассмотрению коллективного трудового спора между работниками

Приложение N 13
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

ПРОТОКОЛ заседания трудового арбитража по рассмотрению коллективного трудового спора между работниками

___________________________________________________________________________

(наименование организации, филиала, представительства или обособленного структурного
___________________________________________________________________________
подразделения)

и работодателем ___________________________________________________________

(наименование организации, филиала, представительства или обособленного
_________________________________________________________________________________________
структурного подразделения)

от "_____" _______________ 200_ г. N _______

________________________________________

(место заседания)

Присутствовали:

Члены трудового арбитража

______________________________________________________________________________

(инициалы, фамилия, должность)

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

Представители работников, уполномоченные на участие в примирительных процедурах по урегулированию коллективного трудового спора решением общего собрания (конференции) работников ______________________________________________________

(наименование организации, филиала, представительства или обособленного

______________________________________________________________________________________________

структурного подразделения)

от "_____" ________________ 200_ г.

(Протокол общего собрания (конференции) работников прилагается) _______________________________________________________________________________

(инициалы, фамилия, должность)

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

Представители работодателя

______________________________________________________________________________

(инициалы, фамилия, должность)

______________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________

Слушали:

О результатах рассмотрения коллективного трудового спора между работниками ________________________________________________________________________________

(наименование организации, филиала, представительства или обособленного структурного

________________________________________________________________________________________________

подразделения)

и работодателем_______________________________________________________________

(наименование организации, филиала, представительства или

________________________________________________________________________________

обособленного структурного подразделения)

по вопросам ____________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

Перечень вопросов с указанием по каждому из них позиций сторон прилагается.

Постановили:

1. В целях урегулирования коллективного трудового спора рекомендовать сторонам коллективного трудового спора осуществить следующие меры:

_______________________________________________________________________________

(перечень мер по каждому вопросу спора)

_______________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________

2. Рекомендации трудового арбитража передать представителям работников ____________________________________________________________ и работодателей

(наименование организации, филиала, представительства или обособленного

_______________________________________________________________________________________________

структурного подразделения)

______________________________________________________________________________

(наименование организации, филиала, представительства или обособленного структурного

_____________________________________________________________________________________________

подразделения)

Члены трудового арбитража

___________ _____________________

(подпись) (расшифровка подписи)

___________ _____________________

___________ _____________________

Приложение N 14

к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

между ___________________________________________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений) по поводу продления сроков примирительных процедур разрешения коллективного трудового спора.

__________________________________________________________________________

(наименование места подписания соглашения)

_____________________________________

1. Настоящее соглашение подписано представителями сторон коллективного трудового спора, уполномоченными на проведение примирительных процедур о продлении сроков коллективного трудового спора ______________________________

_________________________________________________________________________________________________

(примирительной комиссией, с участием посредника, с участием трудовых арбитров)

2. Стороны спорных отношений пришли к соглашению о том, что для рассмотрения данного коллективного трудового спора __________________________

__________________________________________________________________________

(примирительной комиссией, с участием посредника, с участием трудовых арбитров)

по объективным причинам требуется продление срока указанной процедуры на _________ рабочих дней, начиная с ___________________________________________

______________________________________________________________________________

(последнего дня рассмотрения спора примирительной комиссией, с участием посредника, с участием трудовых

________________________________________________________________________________

арбитров; другой фиксированной даты)

3. Стороны спорных отношений пришли к соглашению о том, что следующее заседание по рассмотрению коллективного трудового спора в целях его разрешения будет проведено _____________________________________________________________

Руководитель представителей __________________________________

стороны работодателя (подпись)

Руководитель представителей __________________________________

стороны работников (подпись)

Приложение N 15. УВЕДОМЛЕНИЕ о прекращении государственной услуги

Приложение N 15
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа предоставления
государственной услуги по содействию
в урегулировании коллективных
трудовых споров

УВЕДОМЛЕНИЕ о прекращении государственной услуги

______________________________________________________________________________

(наименование органа по труду, рассматривающего заявление на предоставление услуги)

извещает

_______________________________________________________________________________

(наименование субъекта спорных отношений, извещающего орган по труду)

______________________________________________________________________________

о прекращении предоставления государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров _______________________________________________

(наименование предприятия, организации, учреждения; отрасли хозяйствования и пр.)

______________________________________________________________________________

(наименование места нахождения предприятия, организации) (число, месяц, год)

с _______________________________________________________________________________

(число, месяц, год)

в связи с достижением согласия по выдвигаемым требованиям между

_____________________________________________________________________________

(наименование субъектов спорных отношений)

_____________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

и прекращением коллективного трудового спора.

Руководитель

органа по труду __________________________

(дата, подпись)

Приложение N 2. АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа исполнения государственной функции по расчёту и представлению Губернатору Ямало-Ненецкого автономного округа для ...

Приложение N 2
Утверждён
постановлением Администрации
Ямало-Ненецкого автономного округа
( с изм. от 25.12.2008 N 727-А)
(с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа исполнения государственной функции по расчёту и представлению Губернатору Ямало-Ненецкого автономного округа для утверждения величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Ямало-Ненецкому автономному округу

(с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)

I. Общие положения

1. Административный регламент департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа исполнения государственной функции по расчёту и представлению Губернатору Ямало-Ненецкого автономного округа для утверждения величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Ямало-Ненецкому автономному округу (далее - государственная функция) разработан в целях повышения качества исполнения государственной функции и определяет сроки и порядок (последовательность) действий (административных процедур) при осуществлении полномочий по исполнению государственной функции. (с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)

2. Государственная функция - ежемесячный процесс сбора, обработки и накопления документированной государственной статистической информации об уровне потребительских цен на продукты питания, непродовольственные товары, услуги и расходов по обязательным платежам и сборам в Ямало-Ненецком автономном округе, осуществление ежеквартального расчёта величины прожиточного минимума (стоимостная оценка потребительской корзины, а также обязательные платежи и сборы) на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - автономный округ), подготовка проекта постановления Губернатора автономного округа об установлении величины прожиточного минимума по автономному округу, предоставление его Губернатору автономного округа для утверждения и опубликования в официальных изданиях автономного округа.

3. Прожиточный минимум в автономном округе предназначается для:

- оценки уровня жизни населения автономного округа при разработке и реализации окружных социальных программ;

- оказания необходимой социальной поддержки малоимущим гражданам;

- формирования окружного бюджета.

4. Исполнение государственной функции осуществляется в соответствии с:

- Конституцией Российской Федерации от 12 декабря 1993 года;

- Федеральным законом от 24 октября 1997 года N 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в Российской Федерации";

- Федеральным законом от 31 марта 2006 года N 44-ФЗ "О потребительской корзине в целом по Российской Федерации";

- постановлением Правительства Российской Федерации от 17 февраля 1999 года N 192 "Об утверждении методических рекомендаций по определению потребительской корзины для основных социально- демографических групп населения в целом по Российской Федерации и в субъектах Российской Федерации";

- Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 4 ноября 1996 года N 30 "О прожиточном минимуме в Ямало-Ненецком автономном округе";

- Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 июня 2006 года N 28-ЗАО "О потребительской корзине по Ямало-Ненецкому автономному округу";

- постановлением Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа от 2 июня 2006 года N 269-А "Об утверждении методики исчисления величины прожиточного минимума в целом по Ямало-Ненецкому автономному округу";

- постановлением Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа от 12 сентября 2008 года N 483-А"О департаменте по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа"; ( с изм. от 25.12.2008 N 727-А)

- постановлением Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа от 19 октября 2006 года N 476-А "Об утверждении инструкции по делопроизводству в Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа".

5. Государственную функцию исполняет департамент по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - департамент).

6. Сведения о его месте нахождения, номерах телефонов для справок содержатся в приложении N 1 к настоящему Административному регламенту, а также размещаются на Интернет-ресурсе департамента.

7. Стенды (вывески), содержащие информацию о графике (режиме) работы департамента, размещаются при входе в помещение.

II. Административные процедуры

Описание последовательности действий при осуществлении государственной функции

8. Исполнение государственной функции включает в себя следующие административные процедуры (блок-схемы последовательности действий при исполнении государственной функции приведены в приложении N 2 к настоящему Административному регламенту:

8.1. Приём департаментом данных об уровне потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги по перечню товаров (услуг) - представителей для определения уровня потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги при исчислении величины прожиточного минимума на соответствующий месяц отчётного периода (квартала) из Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Ямало-Ненецкому автономному округу (далее - Ямалстат) на исполнение государственной функции.

8.2. Осуществление ежеквартального расчёта величины прожиточного минимума (стоимостная оценка потребительской корзины, а также обязательные платежи и сборы) на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения автономного округа в соответствии с Методикой исчисления величины прожиточного минимума в целом по Ямало-Ненецкому автономному округу, утверждённой постановлением Администрации автономного округа от 2 июня 2006 года N 269-А "Об утверждении методики исчисления величины прожиточного минимума в целом по Ямало-Ненецкому автономному округу" с помощью программного обеспечения определения величины прожиточного минимума для основных социально-демографических групп населения в целом по Российской Федерации и в субъектах Российской Федерации.

8.3. Подготовка проекта постановления Губернатора автономного округа об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по автономному округу за соответствующий квартал текущего года (далее - проект постановления).

Описание последовательности действий при приёме документов для осуществления государственной функции

9. Основанием для начала осуществления процедуры приёма документов на исполнение государственной функции является представление в департамент Ямалстатом данных об уровне потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги по перечню товаров (услуг) - представителей для определения уровня потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги при исчислении величины прожиточного минимума по форме, содержащейся в приложении N 3 к настоящему Административному регламенту, на соответствующий месяц отчётного периода (квартала) не позднее 15 числа месяца.

Ямалстат несёт ответственность за достоверность представляемой информации в соответствии с действующим законодательством.

Данные об уровне потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги по перечню товаров (услуг) - представителей для определения уровня потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги при исчислении величины прожиточного минимума на соответствующий месяц отчётного периода (квартала), представляемые Ямалстатом, согласно номенклатуре дел хранятся в архиве до минования надобности.

10. Специалист департамента, ответственный за приём документов, регистрирует поступившие данные в автоматизированную систему документооборота, включающую в себя все имеющиеся на документе реквизиты, краткую аннотацию его содержания, сведения о направлении документа, о полученных по нему резолюциях директора департамента или лица, исполняющего его обязанности.

Максимальный срок выполнения действия составляет 5 минут.

11. Зарегистрированные данные с поручениями директора департамента или лица, исполняющего его обязанности, передаются начальнику структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, под роспись, в день поступления.

12. Начальник структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, обеспечивает оперативное рассмотрение документов, доведение их до специалиста структурного подразделения, ответственного за исполнение государственной функции, в день поступления, контроль за качественным исполнением документов по существу вопроса.

Описание последовательности действий при осуществлении ежеквартального расчёта величины прожиточного минимума (стоимостная оценка потребительской корзины, а также обязательные платежи и сборы) на душу населения и по основным социально-демографическим ..

Описание последовательности действий при осуществлении ежеквартального расчёта величины прожиточного минимума (стоимостная оценка потребительской корзины, а также обязательные платежи и сборы) на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения автономного округа

13. Специалист структурного подразделения, ответственный за исполнение государственной функции, при поступлении к нему данных Ямалстата об уровне потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги по перечню товаров (услуг) - представителей для определения уровня потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги при исчислении величины прожиточного минимума на соответствующий месяц отчётного периода (квартала), осуществляет следующие действия:

13.1. Определяет стоимость потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения в соответствии с таблицами 1 и 2 приложения N 4 к настоящему Административному регламенту, состоящей из расчётов:

а) стоимости продуктов питания потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения;

б) стоимости непродовольственных товаров потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения автономного округа;

в) стоимости услуг потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения.

Стоимость продуктов питания потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения рассчитывается:

а) для трудоспособного населения:

- мужчины трудоспособного возраста (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

- женщины трудоспособного возраста (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

б) для пенсионеров:

- мужчины-пенсионеры (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

- женщины-пенсионеры (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

в) для детей:

- дети в возрасте 0 - 6 лет (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

- дети в возрасте 7 - 15 лет (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час).

Стоимость непродовольственных товаров потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения рассчитывается как сумма стоимости:

а) непродовольственных товаров индивидуального пользования;

б) непродовольственных товаров общесемейного пользования.

Стоимость непродовольственных товаров индивидуального пользования для основных социально-демографических групп населения рассчитывается:

а) для трудоспособного населения:

- мужчины трудоспособного возраста (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

- женщины трудоспособного возраста (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

б) для пенсионеров:

- мужчины-пенсионеры (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

- женщины-пенсионеры (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

в) для детей:

- дети в возрасте 0 - 6 лет (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

- дети в возрасте 7 - 15 лет (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час).

Стоимость непродовольственных товаров общесемейного пользования рассчитывается как сумма:

а) стоимости непродовольственных товаров общесемейного пользования (без стоимости предметов первой необходимости, санитарии и лекарств) (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

б) стоимости товаров первой необходимости, санитарии и лекарств (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час).

Стоимость услуг потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения рассчитывается как сумма:

а) стоимости жилищно-коммунальных услуг (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

б) стоимости транспортных услуг (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час);

в) стоимости других видов услуг (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час).

Стоимость потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения исчисляется как сумма стоимости продуктов питания, непродовольственных товаров и услуг.

13.2. Определяет величину расходов по обязательным платежам и сборам для трудоспособного населения в соответствии с таблицей 3 приложения N 4 к настоящему Административному регламенту (максимальный срок выполнения действия составляет 15 минут).

13.3. Определяет величину прожиточного минимума для основных социально-демографических групп населения автономного округа и на душу населения в соответствии с таблицей 4 приложения N 4 к настоящему Административному регламенту:

а) величина прожиточного минимума для трудоспособного населения рассчитывается как сумма стоимости потребительской корзины для трудоспособного населения и расходов по обязательным платежам и сборам (максимальный срок выполнения действия составляет 15 минут);

б) величина прожиточного минимума для пенсионеров и детей равна стоимости соответствующей потребительской корзины, исчисленной в расчёте на месяц;

в) величина прожиточного минимума на душу населения рассчитывается исходя из величины прожиточного минимума для основных социально-демографических групп населения и долей численности населения трудоспособного возраста, старше трудоспособного возраста, детей в возрасте 0 - 15 лет в общей численности населения (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час).

14. Величина прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения за соответствующий квартал рассчитывается в соответствии с таблицей 5 приложения N 4 к настоящему Административному регламенту на основании просуммированных величин прожиточного минимума для соответствующих социально-демографических групп населения за три месяца отчётного квартала и делением полученной суммы на 3 (максимальный срок выполнения действия составляет 15 минут).

15. Произведённые расчёты передаются для рассмотрения начальнику структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, для согласования (максимальный срок выполнения действия составляет 1 минуту).

16. Начальник структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, проверяет произведённые расчёты (максимальный срок выполнения действия составляет 1 час).

17. Согласованные расчёты передаются начальником структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, для рассмотрения директору департамента или лицу, исполняющему его обязанности (максимальный срок выполнения действия составляет 30 минут).

18. Директор департамента или лицо, исполняющее его обязанности, возвращает начальнику структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, рассмотренные и согласованные расчёты величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения за соответствующий квартал для подготовки проекта постановления.

Описание последовательности действий при подготовке проекта постановления автономного округа об установлении величины прожиточного минимума по автономному округу и предоставление его Губернатору автономного округа для утверждения и опубликования в официальных изданиях автономного округа

19. Начальник структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, при получении рассмотренных и согласованных расчётов величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения за соответствующий квартал передаёт их специалисту структурного подразделения, ответственному за исполнение государственной функции, для подготовки проекта постановления (максимальный срок выполнения действия составляет 2 минуты).

20. Специалист структурного подразделения, ответственный за исполнение государственной функции, подготавливает проект постановления, а также пояснительную записку и сопроводительное письмо к данному проекту и передаёт его начальнику структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции (максимальный срок выполнения действия составляет 2 часа).

21. Начальник структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, передаёт рассмотренный и согласованный проект постановления, пояснительную записку и сопроводительное письмо начальнику структурного подразделения, осуществляющего правовую работу с нормативно-правовыми актами, на согласование (максимальный срок выполнения действия составляет 10 минут).

Согласование проекта постановления осуществляется на листе согласования. Лист согласования печатается на оборотной стороне листа данного проекта постановления, на котором предусматривается подпись должностного лица.

22. Согласованный начальником структурного подразделения, осуществляющего правовую работу с нормативно-правовыми актами, проект постановления с пояснительной запиской и сопроводительным письмом передаются на подпись директору департамента или лицу, исполняющему его обязанности.

23. Подписанный проект постановления, а также пояснительная записка с сопроводительными письмами направляются на согласование должностным лицам органов государственной власти автономного округа в соответствии с листом согласования данного проекта постановления.

24. Порядок согласования проекта постановления осуществляется в соответствии с пунктами 4.1.27 - 4.1.41 Инструкции по делопроизводству в Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа, утверждённой постановлением Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа от 19 октября 2006 года N 476-А "Об инструкции по делопроизводству в Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа".

25. Результатом исполнения государственной функции является принятие постановления автономного округа об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по автономному округу за соответствующий квартал текущего года (далее - постановление).

26. При поступлении в департамент постановления специалист департамента, ответственный за приём документов, регистрирует поступившие данные в автоматизированную систему документооборота, включающую в себя все имеющиеся на документе реквизиты, краткую аннотацию его содержания, сведения о направлении документа, о полученных по нему резолюциях директора департамента или лица, исполняющего его обязанности.

Максимальный срок выполнения действия составляет 5 минут.

27. Зарегистрированные данные с поручениями директора департамента или лица, исполняющего его обязанности, передаются начальнику структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, под роспись, в день поступления.

28. Начальник структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, обеспечивает доведение их до специалиста структурного подразделения, ответственного за исполнение государственной функции, в день поступления, контроль за качественным исполнением документов по существу вопроса.

29. Специалист структурного подразделения, ответственный за исполнение государственной функции, при поступлении к нему постановления заполняет форму N 1-СОЦ (сведения о величине прожиточного минимума, установленной в субъекте Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24 октября 1997 года N 134-ФЗ) по форме согласно приложению N 5 к настоящему Административному регламенту для представления в Ямалстат (максимальный срок выполнения действия составляет 30 минут).

30. Согласованная с начальником структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, форма N 1-СОЦ передаётся на подпись директору департамента или лицу, исполняющему его обязанности (максимальный срок выполнения действия составляет 15 минут).

31. Подписанная директором департамента или лицом, исполняющим его обязанности, форма N 1-СОЦ представляется в Ямалстат на второй день после установления величины прожиточного минимума.

Формы и порядок контроля за исполнением государственной функции

32. Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определённых административными процедурами по исполнению государственной функции, осуществляет начальник структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции.

33. Текущий контроль осуществляется путём проведения начальником структурного подразделения, ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции, проверок соблюдения и исполнения специалистами департамента положений настоящего Административного регламента.

34. По результатам проведённых проверок в случае выявления нарушений осуществляется привлечение виновных лиц к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

35. Проверка полноты и качества исполнения государственной функции осуществляется на основании приказа директора департамента.

36. Проверки могут быть плановыми (осуществляться на основании планов работы департамента) и внеплановыми. При проверке могут рассматриваться все вопросы, связанные с исполнением государственной функции (комплексные проверки) или отдельные вопросы (тематические проверки).

Приложение N 1. Сведения о месте нахождения органа, исполняющего государственную функцию

Приложение N 1
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа исполнения
государственной функции по
расчёту и представлению Губернатору
Ямало-Ненецкого автономного округа
для утверждения величины
прожиточного минимума
на душу населения
и по основным
социально-демографическим
группам населения в целом по
Ямало-Ненецкому
автономному округу
(с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)
(с изм. от 19.11.2009 N 622-А)

Сведения о месте нахождения органа, исполняющего государственную функцию


N п/п

Наименование органа

Адрес

Ф.И.О. руководителя

Телефон

Е-mail

1.

Департамент по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа

629008, ЯНАО,
г. Салехард,
ул. Подшибякина, 15

Шевченко
Светлана Ивановна

(код 34922)
тел. 3-57-24
факс 4-54-29

dtszn@gov.yamal.ru

Сведения о номерах телефонов для справок департамента по труду и социальной защите населения Ямало-Ненецкого автономного округа


N п/п

Наименование структурного подразделения департамента
для справок

Адрес

Телефон

1.

Отдел трудовых отношений
и уровня жизни (в ред. http://fr:8080/content/ngr/RU89DMJ200900812.doc )

629008, ЯНАО,
г. Салехард,
ул. Мира, 9

(код 34922)
тел. 3-27-69
факс 3-27-53

Приложение N 2. Блок-схема последовательности действий при исполнении государственной функции по установлению величины прожиточного минимума

Приложение N 2
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа исполнения
государственной функции по
расчёту и представлению Губернатору
Ямало-Ненецкого автономного округа
для утверждения величины
прожиточного минимума на душу населения
и по основным социально-демографическим
группам населения в целом
по Ямало-Ненецкому автономному
округу
(с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)

Блок-схема последовательности действий при исполнении государственной функции по установлению величины прожиточного минимума

Начало или завершение административной процедуры

Операция, действие, мероприятие

Ситуация выбора, принятия решения

Внешний документ

Межстраничная ссылка, переход к следующей

странице блок-схемы

Блок-схема общей структуры последовательности действий при исполнении государственной функции

1. Приём данных от Территориального органаФедеральной службы государственной статистики по Ямало-Ненецкомуавтономному округу необходимых для исполнения государственной функции

2. Исполнение государственной функции

3. Подготовка проекта постановления Губернатора порезультатам исполнения государственной функции

Блок-схема последовательности действий при приёме данных Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Ямало-Ненецкому автономному округу, необходимых для исполнения государственной функции


10. Специалист департамента регистрируетпоступившие данные

5 минут

11. Специалист департамента передаётзарегистрированные данные начальнику структурного подразделения,ответственного за исполнение государственной функции

день поступления данных Территориального органаФедеральной службы государственной статистики по Ямало-Ненецкомуавтономному округу

Блок-схема последовательности действий при исполнении государственной функции

13.1. Определяет стоимостьпотребительской корзины для основных социально-демографических группнаселения

17 часовна каждый месяц очередного квартала

13.2. Определяетвеличину расходов по обязательным платежам и сборам для трудоспособногонаселения

15 минутна каждый месяц очередного квартала

13.3. Определяетвеличину прожиточного минимума на душу населения и по основнымсоциально-демографическим группам населения автономного округа

1 час 15минут на каждый месяц очередного квартала

12. На основанииежемесячных расчётов определяет величину прожиточного минимума на душунаселения и по основным социально-демографическим группам населенияавтономного округа за соответствующий квартал текущего года

15 минут

13. Передача произведённыхрасчётов для рассмотрения начальнику структурного подразделения,ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции

1 минута 16-17. Проверка,согласование произведённых расчётов начальником структурного подразделения,ответственного за организацию работы по исполнению государственной функциии передача на рассмотрение директору департамента или лицу, исполняющемуего обязанности

1 час 30минут

Блок-схема последовательности действий при подготовке проекта постановления

Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа по результатам исполнения государственной функции

20.Специалист структурного подразделения,ответственного за исполнение государственной функции,подготавливаетпроект постановления, а также пояснительную записку и сопроводительноеписьмо к данному проекту и передаёт его начальнику структурногоподразделения, ответственного за организацию работы по исполнениюгосударственной функции

2 часа

21.Начальник структурного подразделения,ответственного за организацию работы по исполнению государственной функции,передаёт рассмотренный и согласованный проект постановления, пояснительнуюзаписку и сопроводительное письмо начальнику структурного подразделения,осуществляющего правовую работу с нормативно-правовыми актами, насогласование

10 минут

22.Согласованныйначальником структурного подразделения, осуществляющего правовую работу снормативно-правовыми актами, проект постановления с пояснительной запискойи сопроводительным письмом передаются на подпись директору департамента илилицу, исполняющему его обязанности


23.Подписанный проект постановления, а также пояснительнаязаписка с сопроводительными письмами направляются на согласованиедолжностным лицам органов государственной власти автономного округа всоответствии с листом согласования данного проекта

Приложение N 3. ПЕРЕЧЕНЬ товаров (услуг) - представителей для определения уровня потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги при исчислении величины прожиточного минимума

Приложение N 3
к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа исполнения
государственной функции по
расчёту и представлению Губернатору
Ямало-Ненецкого автономного округа
для утверждения величины прожиточного минимума
на душу населения и
по основным социально-демографическим
группам населения в целом
по Ямало-Ненецкому автономному
округу
(с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)

ПЕРЕЧЕНЬ товаров (услуг) - представителей для определения уровня потребительских цен и тарифов на продукты питания, непродовольственные товары и услуги при исчислении величины прожиточного минимума


п/п

Наименование товаров
(услуг),
определяющих
потребительскую
корзину

Наименования товаров (услуг) -
представителей, используемых
при исчислении величины
прожиточного минимума

товара
(услу-
ги) -
пред-
стави-
теля

1

2

3

4

1. ПРОДУКТЫ ПИТАНИЯ

Хлебные продукты

1.

Бобовые

Горох и фасоль, цена за кг

2306

2.

Мука пшеничная

Мука пшеничная, цена за кг

2101

3.

Рис

Рис шлифованный, цена за кг

2301

4.

Другие крупы
(кроме риса)

Пшено, цена за кг

2303

5.

Хлеб пшеничный

Хлеб и булочные изделия из
пшеничной муки 1 и 2 сортов,
кроме сдобных, цена в пересчёте за кг

2203

6.

Хлеб ржаной

Хлеб ржаной, ржано-пшеничный,
цена за кг

2201

7.

Макаронные изделия

Вермишель, цена за кг

2401

Овощи и бахчевые

8.

Картофель

Картофель, цена за кг

2501

9.

Капуста свежая и
квашеная

Капуста свежая белокочанная, цена за кг

2601

10.

Огурцы и помидо ры
свежие и солёные

Огурцы свежие, цена за кг

2621

11.

Столовые корнеплоды

Морковь, цена за кг

2605

12.

Прочие овощи

Лук репчатый, цена за кг

2603

13.

Фрукты свежие

Яблоки, цена за кг

2701

Сахар и кондитерские изделия

14.

Сахар

Сахар-песок, цена за кг

1601

15.

Конфеты

Карамель, цена за кг

1711

16.

Печенье

Печенье, цена за кг

1701

1

2

3

4

Мясопродукты

17.

Говядина

Говядина I категории (кроме
бескостного мяса), цена за кг

0111

18.

Баранина

Баранина, цена за кг

0116

19.

Свинина

Свинина (кроме бескостного мяса),
цена за кг

0113

20.

Мясо птицы

Куры потрошеные, полупотрошёные (включая бройлеры), цена за кг

0114

Рыбопродукты

21.

Рыба свежая

Рыба мороженая (кроме деликатесной), неразделанная, цена за кг

0411

22.

Сельдь

Сельдь солёная, маринованная,
копчёная, пряного посола, цена за кг

0501

Молоко и молокопродукты

23.

Молоко, кефир

Молоко цельное разливное,
непастеризованное, цена за литр

1107

24.

Сметана

Сметана, цена за кг

1102

25.

Масло животное

Масло сливочное, цена за кг

0701

26.

Творог

Творог нежирный, цена за кг

1106

27.

Сыр

Сыры сычужные твёрдые и мягкие,
цена за кг

1201

28.

Яйца

Яйца столовые, цена за десяток

1501

Масло растительное, маргарин и другие жиры

29.

Маргарин и другие жиры

Маргарин, цена в пересчёте за кг

1001

30.

Масло растительное

Масло подсолнечное, цена за кг

0801

Прочие продукты

31.

Соль

Соль поваренная пищевая, цена за кг

2002

32.

Чай

Чай черный байховый, цена в пересчёте
за кг

1903

33.

Специи

Перец черный (горошек),
цена в пересчете за кг

2004

2. НЕПРОДОВОЛЬСТВЕННЫЕ ТОВАРЫ

Верхняя пальтовая группа

34.

Куртка с меховой
подстёжкой мужская

Куртка зимняя мужская с верхом
из плащевых (смесовых, синтетических) тканей с подкладкой, утеплённая
искусственным мехом (пухо-пером, тройным синтепоном), цена за штуку

4123

35.

Куртка мужская

Куртка мужская с верхом из
плащевых (смесовых, синтетических) тканей с подкладкой, утеплённая
синтепоном, цена за штуку

4122

36.

Пальто (плащ) мужское

Плащ мужской из смесовых тканей на подкладке из искусственного или
синтетического шёлка, цена за штуку

4114

1

2

3

4

37.

Пальто зимнее женское

Пальто зимнее женское с верхом
из смесовых тканей, утепленное
искусст венным мехом (пухом-пером, двойным или тройным синтепоном),
цена за штуку

4149

38.

Пальто демисезонное
женское

Пальто (полупальто, утеплённый
плащ) женское из смесовых или
синтетических тканей на подкладке, утеплённое синтепоном, цена за штуку

4133

39.

Плащ женский

Плащ женский из смесовых тканей на подкладке из искусственного или
синтетического шёлка, цена за штуку

4134

40.

Куртка с меховой
подстежкой для детей
дошкольного возраста

Куртка зимняя для детей дошкольного возраста (размеры 48 - 60) из смесовых или
синтетических тканей, утеплённая искусственным мехом (пухо-пером, тройным синтепоном), цена за штуку

4185

41.

Куртка для детей
дошкольного возраста

Куртка для детей дошкольного возраста (размеры 48 - 60) из смесовых тканей на утеплённой подкладке, синтепоне, цена за
штуку

4182

42.

Комбинезон для детей
дошкольного возраста

Комбинезон (костюм) из смесовых или синтетических тканей для детей дошкольного возраста (размеры 48 - 60) на
синтетической подкладке, утеплённый,
цена за штуку

4173

43.

Пальто зимнее
(куртка с меховой
подстежкой) для
детей дошкольного
возраста

Куртка зимняя для детей школьного возраста (размеры 64 - 76) из смесовых
или синтетических тканей, утеплённая искусственным мехом (пухо-пером, тройным синтепоном), цена за штуку

4164

44.

Пальто демисезонное
для детей школьного
возраста

Пальто (полупальто) демисезонное для
подростков, цена за штуку

4168

45.

Куртка для детей
школьного возраста

Куртка для детей школьного возраста (размеры 64 - 76) из смесовых или синтетических тканей, на утеплённой
подкладке из синтепона (ватина),
цена за штуку

4162

Верхняя костюмно-платьевая группа

46.

Спортивный костюм
для взрослых

Костюм спортивный для взрослых
из смесовых или синтетических
материалов, цена за комплект

4403

1

2

3

4

47.

Костюм-двойка мужской

Костюм-двойка мужской
традиционного прямого покроя
из шерстяных или полушерстяных
тканей, пиджак на подкладке из
искусственного или синтетического шёлка, цена за штуку

4121

48.

Сорочка из
хлопчатобумажной
или смесовой ткани
мужская

Сорочка мужская верхняя из
хлопчатобумажной или смесовой
ткани с длинным рукавом, цена за штуку

4118

49.

Брюки из
полушерстяной ткани
мужские

Брюки мужские из полушерстяной
ткани классического стиля, цена за штуку

4116

50.

Брюки из джинсовой
ткани мужские

Брюки мужские из джинсовой
ткани (джинсы), цена за штуку

4117

51.

Джемпер (свитер)
мужской

Джемпер (свитер, жакет мужской) из шерстяной, полушерстяной или смесовой
пряжи, цена за штуку

4408

52.

Платье из
полушерстяной ткани
женское

Платье женское из полушерстяной ткани, цена за штуку

4146

53.

Платье из
хлопчатобумажной
ткани женское

Платье женское из хлопчатобумажной ткани, цена за штуку

4148

54.

Халат женский

Халат женский из хлопчатобумажной ткани, цена за штуку

4147

55.

Блузка женская

Блузка женская из искусственной или
синтетической ткани с длинным рукавом, цена за штуку

4145

56.

Юбка женская

Юбка женская из костюмной шерстяной или полушерстяной ткани прямого силуэта, цена
за штуку

4139

57.

Джемпер (свитер)
женский

Джемпер (свитер, жакет женский) из шерстяной, полушерстяной или смесовой
пряжи, цена за штуку

4409

58.

Платье для девочек
дошкольного возраста
из полушерстяной
ткани

Платье для девочек дошкольного
возраста (размеры 48 - 60) из
полушерстяной или смесовой
ткани, цена за штуку

4179

59.

Платье для девочек
дошкольного возраста
из хлопчатобумажной
ткани

Платье для девочек дошкольного
возраста (размеры 48 - 60) из
хлопчатобумажной или смесовой
ткани, цена за штуку

4174

60.

Сорочка для
мальчиков
дошкольного возраста
из хлопчатобумажной
или смесовой ткани

Сорочка верхняя для мальчиков
дошкольного возраста (размеры
48 - 60) из хлопчатобумажной
или смесовой ткани с длинным рукавом, цена за штуку

4172

1

2

3

4

61.

Брюки для мальчиков
дошкольного возраста
из полушерстяной
ткани

Брюки для детей дошкольного возраста (размеры 48 - 60) из полушерстяной или смесовой ткани, цена за штуку

4183

62.

Брюки для мальчиков
дошкольного возраста
из джинсовой ткани

Брюки из джинсовой ткани для
детей дошкольного возраста
(размеры 48 - 60), цена за штуку

4184

63.

Джемпер (свитер) для
детей дошкольного
возраста

Джемпер (свитер) для детей дошкольного возраста (размеры 48 - 60), цена за штуку

4416

64.

Спортивный костюм
для детей
дошкольного возраста

Костюм трикотажный для детей дошкольного возраста, цена за штуку

4417

65.

Пелёнки

Пелёнки для новорождённых, цена за штуку

4176

66.

Ползунки

Ползунки из хлопчатобумажного
трикотажного полотна на плечиках (размеры 44 - 48), цена за штуку

4177

67.

Распашонки
(рубашечки)

Бельё для новорождённых и детей ясельного возраста (рубашечки, кофточки, распашонки), цена за штуку

4181

68.

Платье для девочек
школьного возраста
из полушерстяной
ткани

Платье для девочек школьного возраста из полушерстяной или смесовой ткани (размеры 64 - 76), цена за штуку

4157

69.

Платье для девочек
школьного возраста
из хлопчатобумажной
ткани

Платье для девочек школьного возраста (размеры 64 - 76) из хлопчатобумажной или смесовой ткани, цена за штуку

4159

70.

Блузка для детей
школьного возраста

Блузка для девочек школьного возраста (размеры 64 - 76) из хлопчатобумажной или смесовой ткани, цена за штуку

4158

71.

Юбка для детей
школьного возраста

Юбка для девочек школьного возраста (размеры 64 - 76) из полушерстяной (смесовой) ткани или из полушерстяного
(смесового) трикотажного полотна,
цена за штуку

4163

72.

Сорочка для
мальчиков школьного
возраста из смесовой
ткани

Сорочка верхняя для мальчиков
школьного возраста (размеры 64 - 76) из хлопчатобумажной или смесовой ткани с длинным рукавом, цена за штуку

41 61

73.

Брюки для мальчиков
школьного возраста
из полушерстяной
ткани

Брюки из полушерстяной или смесовой ткани для детей школьного возраста
(размеры 64 - 76), цена за штуку

4154

74.

Брюки для мальчиков
школьного возраста
из джинсовой ткани

Брюки из джинсовой ткани для детей школьного возраста (размеры 64 - 76),
цена за штуку

4155

1

2

3

4

75.

Джемпер (свитер) для
детей школьного
возраста

Джемпер (свитер, пуловер, жакет) для детей школьного возраста (размеры 64 - 76) из
шерстяной, полушерстяной или смесовой пряжи, цена за штуку

4402

76.

Спортивный костюм
для детей школьного
возраста

Костюм спортивный для детей школьного возраста (размеры 64 - 76) из смесовых
или синтетических материалов,
цена за комплект

4404

Бельё

77.

Трусы мужские

Трусы мужские из хлопчатобумажной ткани, цена за штуку

4124

78.

Майка мужская

Майка мужская, цена за штуку

4502

79.

Трусы женские

Панталоны, трусы женские из
хлопчатобумажной, смесовой пряжи,
цена за штуку

4504

80.

Бюстгальтер

Бюстгальтер, цена за штуку

5401

81.

Сорочка ночная
женская

Сорочка ночная женская из
хлопчатобумажной или смесовой ткани (трикотажного полотна), цена за штуку

4141

82.

Комбинация

Комбинация женская трикотажная,
цена за штуку

4507

83.

Трусы детские

Трусы детские из хлопчатобумажной пряжи
(размеры 64 - 76), цена за штуку

4505

84.

Майка детская

Майка детская, цена за штуку

4506

85.

Пижама детская

Пижама детская, цена за штуку

4178

Чулочно-носочные изделия

86.

Носки мужские

Носки мужские из хлопчатобумажной или смесовой пряжи, цена за пару

4603

87.

Колготки женские

Колготки женские из синтетической пряжи (без лайкры), тонкие (плотностью до
20 DEN ), цена за штуку

4606

88.

Носки детские

Носки, гольфы детские из хлопчатобумажной или смесовой пряжи (размеры 14 - 18), цена за пару

4604

89.

Колготки детские

Колготки детские из хлопчатобумажной или смесовой пряжи (размеры 14 - 18),
цена за штуку

4605

Головные уборы и галантерейные изделия

90.

Шарф для взрослых

Шарф шерстяной (полушерстяной)
для взрослых размером
(30 - 40) x (120 - 140) см, цена за штуку

5413

91.

Меховой головной
убор мужской

Мужской меховой головной убор
из кролика, цена за штуку

4215

92.

Шапочка из
полушерстяной пряжи
мужская

Трикотажный головной убор мужской из полушерстяной пряжи, цена за штуку

4410

93.

Перчатки трикотажные
мужские

Перчатки трикотажные мужские,
цена за пару

4413

1

2

3

4

94.

Меховой головной
убор женский

Меховой головной убор из кролика (искусственного меха), цена за штуку

4218

95.

Шапочка из
полушерстяной пряжи
женская

Трикотажный головной убор женский (шапочка, берет) из полушерстяной пряжи, цена за штуку

4411

96.

Перчатки трикотажные
женские

Перчатки трикотажные женские,
цена за пару

4414

97.

Меховой головной
убор детский

Меховой головной убор детский,
цена за штуку

4217

98.

Шапочка из
полушерстяной пряжи
детская

Шапочка трикотажная детская из
полушерстяной пряжи, цена за штуку

4412

99.

Шарф детский

Шарф шерстяной, полушерстяной
детский, цена за штуку

5414

100.

Варежки (перчатки
трикотажные) детские

Варежки (перчатки) детские, цена за пару

4415

Обувь

101.

Кроссовки мужские

Кроссовые туфли для взрослых, верх из кожзаменителя, на шнурках или липучках,
цена за пару

4771

102.

Обувь домашняя для
взрослых

Обувь домашняя с текстильным
верхом для взрослых, цена за пару

4747

103.

Обувь резиновая для
взрослых

Сапоги цельнорезиновые для взрослых,
цена за пару

4803

104.

Сапоги на утепленной
подкладке мужские

Сапоги мужские на утеплённой подкладке (кроме натурального меха) на подошве из
синтетического материала, цена за пару

4754

105.

Полуботинки мужские

Полуботинки мужские с верхом
из искусственной кожи, на подошве из синтетического материала, цена на пару

4753

106.

Сапоги зимние женские

Сапоги зимние женские на утеплённой подкладке (кроме натурального меха) на подошве из синтетического материала,
цена за пару

4727

107.

Сапоги осенние
женские

Сапоги осенние женские из искусственной кожи на подошве из синтетического материала, цена за пару

4728

108.

Туфли закрытые
женские

Туфли женские закрытые с верхом из искусственной кожи на подошве из синтетического материала, низком каблуке,
цена за пару

4724

109.

Туфли летние женские

Туфли летние женские с верхом из искусственной кожи, цена за пару

4725

110.

Туфли детские

Туфли летние, сандалеты детские
(размеры 20 - 22,5), цена за пару

4738

111.

Кроссовки детские

Кроссовые туфли детские из кожзаменителя (размеры 16 - 22), цена за пару

4744

112.

Обувь домашняя
детская

Обувь домашняя с текстильным верхом детская, цена за пару

4748

1

2

3

4

113.

Обувь резиновая
детская

Сапоги цельнорезиновые детские,
цена за пару

4802

114.

Сапоги зимние
(валенки) для детей
дошкольного возраста

Сапоги зимние (валенки) для детей дошкольного возраста (размеры 16 - 18), цена за пару

4749

115.

Ботинки
(полуботинки) для
детей дошкольного
возраста

Ботинки (полуботинки) для детей дошкольного возраста (размеры 16 - 18), цена за пару

4735

116.

Сапоги зимние для
детей школьного
возраста

Сапоги для детей школьного возраста (размеры 20 - 22,5) на утеплённой подкладке (кроме натурального меха) на подошве из синтетического материала,
цена за пару

4734

117.

Ботинки
(полуботинки) для
детей школьного
возраста

Ботинки (полуботинки) для детей школьного возраста (размеры 21 - 35) на
синтетической подошве, цена за пару

4746

Школьно-письменные товары

118.

Сумка
(рюкзак ученический)

Рюкзак (сумка, портфель, ранец) ученический из кожзаменителя или смесовой ткани, цена за штуку

5403

119.

Тетрадь (12 листов)

Тетрадь школьная (в пересчёте на 12 листов), цена за штуку

6501

120.

Авторучка

Авторучка шариковая ученическая,
цена за штуку

6606

Постельное бельё

121.

Одеяло

Одеяло стеганое с верхом из
хлопчатобумажной ткани, ватное
(на синтепоне, ватине), полуторное,
цена за штуку

4194

122.

Подушка

Подушка перовая (пухо-перовая)
размером 70 x 70, цена за штуку

4199

123.

Пододеяльник

Пододеяльник хлопчатобумажный
(размер 145 x 215), цена за штуку

4198

124.

Простыня

Простыня хлопчатобумажная
(размер 145 x 215), цена за штуку

4197

125.

Наволочка

Наволочка хлопчатобумажная
(размер 70 x 70), цена за штуку

4196

126.

Полотенце личное

Полотенце хлопчатобумажное
(включая махровое) личное, размером
(40 - 60) x (90 - 110) см, цена за штуку

4052

127.

Полотенце банное

Полотенце хлопчатобумажное
махровое (банное), размером
(60 - 80) x (130 - 150) см, цена за штуку

4054

128.

Полотенце кухонное

Полотенце льняное, хлопчатобумажное кухонное, размером (40 - 60) x (90 - 110) см, цена за штуку

4056

1

2

3

4

Товары культурно-бытового и хозяйственного назначения

129.

Тарелка

Тарелка мелкая или глубокая, цена за штуку

6201

130.

Кастрюля, сковорода

Кастрюля стальная эмалированная ёмкостью 2 - 4 л, цена за штуку

6002

131.

Чайник

Чайник стальной эмалированный
ёмкостью 2 - 3 л, цена за штуку

6008

132.

Стакан, чашка

Чашка чайная с блюдцем, цена за комплект

6202

133.

Столовые приборы
(ложка, вилка, нож)

Столовые приборы из нержавеющей стали (набор: ложка, вилка, нож), цена за
комплект из 3 предметов

6007

134.

Холодильник

Холодильник компрессионный,
напольный, однокамерный, класс **, ёмкость холодильной камеры до 250 л отечественного производства или производства государств-участников СНГ,
цена за штуку

6419

135.

Телевизор

Телевизор цветного изображения, размер экрана по диагонали до 40 см, цена за
штуку

7013

136.

Стиральная машина

Машина стиральная малогабаритная (типа
"Малютка", "Фея") отечественного производства, цена за штуку

6412

137.

Электроутюг

Электроутюг с терморегулятором
отечественного производства, цена за штуку

6414

138.

Швейная машина

Швейная машина переносная в
футляре (типа "Чайка"), цена за штуку

8008

139.

Светильник бытовой

Светильник потолочный одноламповый со стеклянным плафоном отечественного
производства или производства
государств-участников СНГ, цена за штуку

6418

140.

Часы всех видов

Будильник механический или
электронный, цена за штуку

6302

141.

Шкаф для одежды

Шкаф для платья и белья, цена за штуку

5802

142.

Шкаф навесной

Шкаф навесной кухонный (полка), двухстворчатый, не включая шкаф (полку) для сушки посуды, материал ДСП, отделка
пластиком или текстурной бумагой (ламинатом), отечественного производства
или производства государств-
участников СНГ, цена за штуку

5819

143.

Шкаф-вешалка

Шкаф-вешалка для прихожей с
открытой секцией и отделением для обуви отечественного производства или производства государств-участников СНГ,
цена за штуку

5818

144.

Зеркало

Зеркало навесное для ванной комнаты (размером 40 x 60), цена за штуку

5823

1

2

3

4

145.

Кровать (диван)

Диван-кровать, цена за штуку

5811

146.

Стол обеденный

Стол обеденный, цена за штуку

5803

147.

Стол рабочий

Стол рабочий кухонный, отделка
пластиком или текстурной бумагой, отечественного производства или производства государств-участников СНГ,
цена за штуку

5821

148.

Стул

Стул с мягким сидением, жесткой спинкой, обивка из декоративных гобеленовых
тканей, цена за штуку

5817

149.

Табурет

Табурет для кухни, отделка пластиком, отечественного производства или производства государств-участников СНГ,
цена за штуку

5822

3. УСЛУГИ

150.

Жильё

Плата за жильё в домах муниципального жилищного фонда, за 1 кв. м общей
площади

9418

151.

Центральное отопление

Плата за отопление, за 1 кв. м общей площади

9445

152.

Холодное и горячее
водоснабжение и
водоотведение

Плата за водоснабжение и канализацию, за месяц с 1 человека

9442

153.

Горячее водоснабжение

Плата за горячее водоснабжение, за месяц
с 1 человека

9446

154.

Газоснабжение

Плата за газ сетевой, тариф за месяц с 1 человека

9443

155.

Энергоснабжение

Плата за электричество (основной тариф в квартирах без электроплит), за 100 кВт.ч

9471

156.

Транспортные услуги

Городской муниципальный автобус, разовая поездка

9211

Приложение N 4

к Административному регламенту
департамента по труду и социальной
защите населения Ямало-Ненецкого
автономного округа исполнения
государственной функции по
расчёту и представлению Губернатору
Ямало-Ненецкого автономного округа
для утверждения величины прожиточного минимума
на душу населения и по основным
социально-демографическим группам н
аселения в целом
по Ямало-Ненецкому автономному
округу
(с изм. от 20.08.2009 г. N 467-А)

Разработочные таблицы по расчёту величины прожиточного минимума

Таблица 1. Расчёт стоимости минимальных наборов продуктов питания, непродовольственных товаров и услуг

Таблица 1

за _________________ 20__ г.

(месяц отчётного квартала)

А. Для мужчин трудоспособного возраста

п/п

товара
(услу-
ги) -
пред-
стави-
теля

Объём
потреб-
ления (в
среднем
на одного
мужчину
трудо-
способ-
ного воз-
раста)
в год

Уровень
потреби-
тельских
цен за
отчётный
месяц,
руб.

Стоимость,
руб. в год

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

I

Стоимость продуктов питания

Сумма стр.
с 01 по 33

Хлебные продукты, кг

01

бобовые

2306

3,0

02

мука пшеничная

2101

22,0

03

рис

2301

4,0

04

другие крупы (кроме риса)

2303

4,0

05

хлеб пшеничный

2203

200,0

06

хлеб ржаной

2201

07

макаронные изделия

2401

6,0

08

картофель, кг

2501

125

Овощи и бахчевые, кг

09

капуста свежая и квашеная

2601

40,0

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

10

огурцы и помидоры свежие и солёные

2621

2,0

11

столовые корнеплоды

2605

40,0

12

прочие овощи

2603

20,0

13

фрукты свежие, кг

2701

24

Сахар и кондитерские изделия, кг

14

сахар

1601

24

15

конфеты

1711

1

16

печенье

1701

1

Мясо и мясопродукты, кг

17

говядина

111

25,0

18

баранина

116

19

свинина

113

15,0

20

мясо птицы

114

10,0

Рыбопродукты, кг

21

рыба свежая

411

32,0

22

сельдь

501

1

Молоко и молокопродукты, кг

23

молоко, кефир

1107

120,0

24

сметана

1102

3,0

25

масло животное

701

4,0

26

творог

1106

10

27

сыр

1201

3

28

яйца, штук

1501

250,0

Масло растительное, маргарин и другие жиры, кг

29

маргарин и другие
жиры

1001

4,0

30

масло растительное

801

17,0

Прочие продукты, кг:

31

соль

2002

3,65

32

чай

1903

0,50

33

специи

2004

0,73

II

Стоимость непродовольственных товаров

Сумма стр.
с 34 по 89

Верхняя пальтовая группа, штук

34

пальто меховое

0,125

35

куртка с меховой подстёжкой

4123

0,143

36

куртка

4122

0,111

37

пальто (плащ)

4114

0,125

Верхняя костюмно-платьевая группа, штук

38

спортивный костюм

4403

0,250

39

костюм-двойка

4121

0,200

40

сорочка из хлопчатобумажной или смесовой ткани

4118

0,750

41

брюки из полушерстяной ткани

4116

0,330

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

42

брюки из джинсовой ткани

4117

0,250

43

джемпер (свитер)

4408

0,400

Белье, штук

44

трусы

4124

2,500

45

майка

4502

1,000

Чулочно-носочные изделия, штук

46

носки

4603

7,000

Головные уборы и галантерейные изделия, штук

47

шарф

5413

0,200

48

меховой головной
убор

4215

0,167

49

шапочка из
полушерстяной пряжи

4410

0,333

50

перчатки трикотажные

4413

0,333

51

рукавицы меховые

0,333

Обувь, пар

52

кроссовки

4771

0,250

53

обувь домашняя

4747

0,333

54

обувь резиновая

4803

0,143

55

сапоги на утеплённой
подкладке

4754

0,500

56

полуботинки

4753

0,333

57

унты (валенки)

0,200

Школьно-письменные товары, штук

58

тетрадь (12 листов)

6501

1,000

59

авторучка

6606

2,000

Постельное бельё, штук

60

одеяло

4194

0,052

61

подушка

4199

0,069

62

пододеяльник

4198

0,259

63

простыня

4197

0,517

64

наволочка

4196

0,345

65

полотенце личное

4052

0,295

66

полотенце банное

4054

0,129

67

полотенце кухонное

4056

0,414

Товары культурно-бытового и хозяйственного назначения, штук

68

тарелка

6201

0,172

69

кастрюля, сковорода

6002

0,230

70

чайник

6008

0,043

71

стакан, чашка

6202

0,345

72

столовые приборы
(ложка, вилка, нож)

6007

0,493

73

холодильник

6419

0,017

74

телевизор

7013

0,023

75

стиральная машина

6412

0,017

76

электроутюг

6414

0,038

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

77

швейная машина

8008

0,008

78

светильник бытовой

6418

0,055

79

часы всех видов

6302

0,057

80

шкаф для одежды

5802

0,014

81

шкаф навесной

5819

0,034

82

шкаф-вешалка

5818

0,017

83

зеркало

5823

0,017

84

кровать (диван)

5811

0,047

85

стол обеденный

5803

0,014

86

стол рабочий

5821

0,014

87

стул

5817

0,068

88

табурет

5822

0,115

89

предметы первой необходимости, санитарии и
лекарства, % от общей величины
расходов

10

(сумма стр.
с 34 по 88)
х 10 / 90

III

Стоимость услуг

Сумма стр.
с 90 по 97

90

жильё, кв. м общей площади

9418

18

гр. 1 х г р. 2 х 12

91

центральное отопление,
Гкал в год

9445

8

гр. 1 х гр. 2 х
х 12 х 18 / гр. 1

92

холодное и горячее
водоснабжение и водоотведение, л в сутки

9442

285

гр. 1 х 365 х
х гр. 2 х 12 /
/ гр. 1 / 365

93

газоснабжение, куб. м в месяц

9443

10

гр. 1 х гр. 2 х
х 12 / гр. 1

94

электроснабжение, кВт.ч в месяц

9471

54

гр. 1 х гр. 2 x 12

95

транспортные услуги, поездок

9211

602

гр. 1 x гр. 2

96

другие виды услуг, %
от общей величины расходов на услуги

15

(Сумма строк
с 90 по 95) х
х 15 / 85

97

услуги культуры, %
от общей величины расходов на услуги

5

(Сумма строк
с 90 по 95) х
х 5 / 95

Б. Для женщин трудоспособного возраста

п/п

товара
(услу-
ги) -
пред-
стави-
теля

Объём
потреб-
ления (в
среднем
на одну
женщ-ину
трудо-
способ-
ного воз-
раста)
в год

Уровень
потреби-
тельских
цен за
отчётный
месяц,
руб.

Стоимость,
руб. в год

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

I

Стоимость продуктов питания

Сумма стр.
с 01 по 33

Хлебные продукты, кг

01

бобовые

2306

2,0

02

мука пшеничная

2101

16,0

03

рис

2301

3

04

другие крупы (кроме риса)

2303

4,0

05

хлеб пшеничный

2203

140,0

06

хлеб ржаной

2201

07

макаронные изделия

2401

5,0

08

картофель, кг

2501

90,0

Овощи и бахчевые, кг

09

капуста свежая и квашеная

2601

35,0

10

огурцы и помидоры свежие и солёные

2621

2,0

11

столовые корнеплоды

2605

35,0

12

прочие овощи

2603

20,0

13

фрукты свежие, кг

2701

22,0

Сахар и кондитерские изделия, кг

14

сахар

1601

22,0

15

конфеты

1711

1

16

печенье

1701

1

Мясо и мясопродукты, кг

17

говядина

111

20,0

18

баранина

116

19

свинина

113

10,0

20

мясо птицы

114

10,0

Рыбопродукты, кг

21

рыба свежая

411

27,0

22

сельдь

501

1,0

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

Молоко и молокопродукты, кг

23

молоко, кефир

1107

110,0

24

сметана

1102

3,0

25

масло животное

701

3,0

26

творог

1106

10,0

27

сыр

1201

2,0

28

яйца, штук

1501

220,0

Масло растительное, маргарин и другие жиры, кг

29

маргарин и другие жиры

1001

3,0

30

масло растительное

801

14,0

Прочие продукты, кг

31

соль

2002

3,65

32

чай

1903

0,5

33

специи

2004

0,73

II

Стоимость непродовольственных товаров

Сумма стр.
с 34 по 92

Верхняя пальтовая группа, штук

34

зимнее пальто

4149

0,143

35

демисезонное пальто

4133

0,167

36

плащ

4134

0,143

Верхняя костюмно-платьевая группа, штук

37

спортивный костюм

4403

0,250

38

платье из
полушерстяной ткани

4146

0,250

39

платье из хлопчатобумажной
ткани

4148

0,333

40

халат

4147

0,200

41

блузка

4145

0,400

42

юбка

4139

0,400

43

джемпер (свитер)

4409

0,500

Бельё, штук

44

трусы

4504

2,083

45

бюстгальтер

5401

0,667

46

сорочка ночная

4141

0,667

47

комбинация

4507

0,500

Чулочно-носочные изделия, штук

48

колготки

4606

3,000

Головные уборы и галантерейные изделия, штук

49

шарф

5413

0,200

50

меховой головной убор

4218

0,143

51

шапочка из полушерстяной пряжи

4411

0,250

52

перчатки трикотажные

4414

0,571

53

рукавицы меховые

0,333

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

Обувь, пар

54

обувь домашняя

4747

0,333

55

обувь резиновая

4803

0,167

56

сапоги зимние

4727

0,500

57

сапоги осенние

4728

0,250

58

туфли закрытые

4724

0,500

59

туфли летние

4725

0,500

60

унты (валенки)

0,250

Школьно-письменные товары, штук

61

тетрадь (12 листов)

6501

1,000

62

авторучка

6606

2,000

Постельное бельё, штук

63

одеяло

4194

0,052

64

подушка

4199

0,069

65

пододеяльник

4198

0,259

66

простыня

4197

0, 517

67

наволочка

4196

0,345

68

полотенце личное

4052

0,295

69

полотенце банное

4054

0,129

70

полотенце кухонное

4056

0,414

Товары культурно-бытового и хозяйственного назначения, штук

71

тарелка

6201

0,172

72

кастрюля, сковорода

6002

0,230

73

чайник

6008

0,043

74

стакан, чашка

6202

0,345

75

столовые приборы
(ложка, вилка, нож)

6007

0,493

76

холодильник

6419

0,017

77

телевизор

7013

0,023

78

стиральная машина

6412

0,017

79

электроутюг

6414

0,038

80

швейная машина

8008

0,008

81

светильник бытовой

6418

0,055

82

часы всех видов

6302

0,057

83

шкаф для одежды

5802

0,014

84

шкаф навесной

5819

0,034

85

шкаф-вешалка

5818

0,017

86

зеркало

5823

0,017

87

кровать (диван)

5811

0,047

88

стол обеденный

5803

0,014

89

стол рабочий

5821

0,014

90

стул

5817

0,068

91

табурет

5822

0,115

92

предметы первой
необходимости, санитарии и
лекарства, % от общей величины
расходов

10

(Сумма стр.
с 34 по 91)
х 10 / 90

III

Стоимость услуг

Сумма стр.
с 93 по 100

93

жильё, кв. м общей площади

9418

18

гр. 1 х гр. 2 х 12

94

центральное отопление,
ГКал в год

9445

8

гр. 1 х гр. 2
х 12 х 18/
/гр. 1

95

холодное и горячее
водоснабжение и водоотведение, л в сутки

9442

285

гр. 1 х 365
х гр. 2 х 12/
гр. 1/365

96

газоснабжение, куб. м в месяц

9443

10

гр. 1 х гр. 2
х 12/гр. 1

97

электроснабжение,
кВт.ч в месяц

9471

54

гр. 1 х гр. 2 x 12

98

транспортные услуги, поездок

9211

638

гр. 1 x гр. 2

99

другие виды услуг, %
от общей величины расходов
на услуги

15

(Сумма строк
с 93 по 98)
х 15/85

100

услуги культуры, %
от общей величины расходов
на услуги

5

(Сумма строк
с 93 по 98)
х 5/95

В. Для мужчин-пенсионеров

п/п

товара
(услуги) -
пред-
стави-
теля

Объём
потреб-
ления (в
среднем
на одного
муж-чину-
пенси-онера)
в год

Уровень
потреби-
тельских
цен за
отчётный
месяц,
руб.

Стоимость,
руб. в год

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

I

Стоимость продуктов питания

Сумма стр.
с 01 по 33

Хлебные продукты, кг

01

бобовые

2306

2,0

02

мука пшеничная

2101

16,0

03

рис

2301

3,0

04

другие крупы (кроме риса)

2303

3,0

05

хлеб пшеничный

2203

132,0

06

хлеб ржаной

2201

-

07

макаронные изделия

2401

5,0

08

картофель, кг

2501

80,0

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

Овощи и бахчевые, кг

09

капуста свежая и квашеная

2601

35,0

10

огурцы и помидоры
свежие и солёные

2621

2,0

11

столовые корнеплоды

2605

35,0

12

прочие овощи

2603

20,0

13

фрукты свежие, кг

2701

22,0

Сахар и кондитерские изделия, кг

14

сахар

1601

22,0

15

конфеты

1711

1

16

печенье

1701

1

Мясо и мясопродукты, кг

17

говядина

111

19,0

18

баранина

116

19

свинина

113

10,0

20

мясо птицы

114

10,0

Рыбопродукты, кг

21

рыба свежая

411

27,0

22

сельдь

501

1,0

Молоко и молокопродукты, кг

23

молоко, кефир

1107

110,0

24

сметана

1102

3,0

25

масло животное

701

3,0

26

творог

1106

10,0

27

сыр

1201

2,0

28

яйца, штук

1501

200,0

Масло растительное, маргарин и другие жиры, кг

29

маргарин и другие
жиры

1001

2,0

30

масло растительное

801

13,0

Прочие продукты, кг

31

соль

2002

2,92

32

чай

1903

0,5

33

специи

2004

0,73

II

Стоимость непродовольственных товаров

Сумма стр.
с 34 по 89

Верхняя пальтовая группа, штук

34

куртка с меховой подстёжкой

0,111

35

куртка

4123

0,111

36

плащ

4122

0,100

37

пальто меховое

4114

0,100

Верхняя костюмно-платьевая группа, штук

38

спортивный костюм

4403

0,250

39

костюм-двойка

4121

0,167

40

сорочка из хлопчатобумажной или смесовой ткани

4118

0,400

А

Б

В

1

2

3 = 1 х 2

41

брюки из полушерстяной ткани

4116

0,250

42

брюки из джинсовой ткани

4117

0,250

43

джемпер (свитер)

4408

0,333

Бельё, штук

44

трусы

4124

2,000

45

майка

4502

1,200

Чулочно-носочные изделия, штук

46

носки

4603

2,000

Головные уборы и галантерейные изделия, штук

47

шарф

5413

0,200

48

меховой головной убор

4215

0,125

49

шапочка из полушерстяной пряжи

4410

0,167

50

перчатки трикотажные

4413

0,333

51

рукавицы меховые

0,250

Обувь, пар

52

кроссовки

4771

0,250

53

обувь домашняя

4747

0,333

54

обувь резиновая

4803

0,167

55

сапоги на утеплённой подкладке

4754

0,250

56

полуботинки

4753

0,200

57

унты (валенки)

0,200

Школьно-письменные товары, штук

58

тетрадь (12 листов)

6501

1,000

59

авторучка

6606

2,000

Постельное бельё, штук

60

одеяло

4194

0,052

61

подушка

4199

0,069

62

пододеяльник

4198

0,259

63

простыня

4197

0,517

64

наволочка

4196

0,345

65

полотенце личное

4052

0,295

66

полотенце банное

4054

0,129

67

полотенце кухонное

4056

0,414

Товары культурно-бытового и хозяйственного назначения, штук

68