б) государственным предприятиям, организациям и учреждениям произвести пересмотр тарифных ставок и должностных окладов, утвержденных решениями Правительства или других органов по его поручению.
Ставки Государственным предприятиям, организациям и учреждениям произвести пересмотр тарифных ставок и должностных окладов, установленных администрацией предприятия, по согласованию с профсоюзным комитетом с учетом изложенным в пункте "а" настоящего постановления основных принципов компенсации, но не менее чем на 60 рублей в месяц.
В случае необходимости первые выплаты производить в виде специальных доплат к заработной плате по отдельной ведомости в абсолютных суммах с последующим включением этих сумм в ставки и оклады.
Рекомендовать коллективным и кооперативным хозяйствам, общественным организациям, применяющим государственные тарифные ставки и должностные оклады, повысить оплату труда работающих с учетом принципов, установленных настоящим постановлением для государственных предприятий и организаций;
в) впредь, до принятия верховным Советом РСФСР законодательных актов об установлении нового уровня минимальной заработной платы, проведения реформы оплаты труда и заключения тарифных соглашений между администрацией предприятий и профсоюзами на 1992 г. Считать тарифные ставки и должностные оклады, утвержденные решениями Правительства или других органов по его поручению и увеличению согласно пункту "б" настоящего постановления на 60 руб., государственными гарантиями минимальных уровней оплаты труда для конкретных профессионально-квалифицированных групп при сообщении установленной трудовым законодательством продолжительности рабочего времени и выполнении работниками трудовых обязанностей;
г) после повышения ставок и окладов в соответствии с пунктом настоящего постановления предприятия самостоятельно устанавливают рабочим и служащим тарифные ставки, должностные оклады, сохраняя при этом действующие соотношения в размерах ставок и окладов внутри категорий, а также определяют виды и размеры надбавок, доплат, премий и других выплат стимулируемого характера, включая единовременное вознаграждение за выслугу лет, с сохранением за предприятиями ранее средств на эти цели.
Конкретные размеры ставок и окладов, а также надбавок, доплат и премий для соответствующих профессионально-квалифицированных групп работников определяются на предприятиях условиями коллективных договоров.
Указанные права реализуются за счет и в пределах средств, направляемых на оплату труда в соответствии с действующим законодательством. При этом базовый фонд оплаты труда, принимаемый для исчисления фонда потребления на 1991 г., увеличивается на размер минимального повышения ставок и окладов, предусмотренного пунктом "б" настоящего постановления.
Предприятия, организации и учреждения, финансируемые из бюджетов, реализуют указанное право в пределах средств, выделенных на эти цели;
д) государственные гарантии минимальных уровней оплаты труда и порядок повышения ставок и окладов, предусмотренные настоящим постановлением, распространяются на работников, состоящих в трудовых отношениях на условиях найма с предприятиями, организациями и учреждениями всех форм собственности;
е) принимая во внимание, что Советом Министров РСФСР 1991 г. Уже приняты решения о повышении заработной платы работникам ведущих профессий сферы образования, здравоохранения и социального обеспечения, культуры и архивных учреждений, упреждающую компенсацию в связи с повышением цен выплачивать работникам указанных отраслей (так же как и работникам других отраслей) в виде специальных доплат к тарифным ставкам и окладам в размере 60 руб. в месяц по отдельной ведомости;
ё) после повышения ставок и окладов в соответствии с пунктом настоящего постановления надбавки за непрерывный стаж работы на предприятиях, в организациях и учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в районах и местностях, где надбавки выплачиваются в порядке и на условиях, предусмотренных постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 апреля 1972 г. N 225, выплачиваются на часть заработной платы, составляющей 460 руб. в месяц, без учета районного коэффициента и вознаграждения за выслугу лет. Указанный порядок распространяется в этих районах и на выплаты по районным коэффициентам.
При этом для местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, и для местностей, где надбавки выплачиваются в порядке и на условиях, предусмотренных постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 6 апреля 1972 г. N 225, надбавки и районные коэффициенты выплачиваются до 1 июля 1991 г. N 1991 г. На часть заработка, составляющего 360 руб. в месяц.
В остальных районах РСФСР, где применяются коэффициенты к заработной плате, районные, за работу в пустынной и безводной местности и за высокогорность, эти коэффициенты начисляются на часть заработка, составляющего 360 руб. в месяц.
Расходы на оплату труда, связанные с повышением предельного размера заработка, на который начисляются надбавки и районные коэффициенты, включаются в базовый фонд оплаты труда, принимаемый для исчисления фонда потребления на 1991 г.
Семьи с детьми
з) в целях сохранения жизненного уровня семей с детьми увеличить действующие размеры пособий таким семьям в среднем в 1,6-1,8 раза, а также ввести специальные компенсации на детей в возрасте до 16 лет, ранее не получавших пособий, а на учащихся, не получавших стипендий - в возрасте до 18 лет;
и) считать целесообразным сохранить существующий порядок исчисления размеров социальных выплат в процентном отношении к установленному размеру минимальной заработной платы. Впредь до утверждения нового уровня минимальной заработной платы установить следующие государственные гарантии минимальных размеров действующих пособий семьям, имеющим детей:
350 руб.-единовременного пособия при рождении каждого ребенка (в редакции постановления Совета Министров РСФСР от 1 апреля 1991 г. N 181);
110 руб.-ежемесячных пособий:
по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет работающим матерям, имеющим годичный стаж работы (женщинам, не достигшим 18 лет - независимо от стажа), а также матерям, обучающимся с отрывом от производства. При рождении двух и более детей пособие выплачиваются на каждого ребенка;
на детей военнослужащих срочной службы;
на детей, находящихся под опекой;
на детей одиноких матерей (вдовам, вдовцам0 из числа бывших воспитанников детских домов (школ-интернатов0;
на детей в возрасте до 16 лет, инфицированных вирусом имуннодефицита человека или больных СПИДом;
90 руб.- ежемесячных пособий:
одиноким матерям, имеющих детей в возрасте от 6 до 16 лет (учащихся, не получающим стипендию - до 18 лет);
на детей в возрасте от 6 до 18 лет, родители которых уклоняются от уплаты алиментов, либо в других случаях, предусмотренных законодательством, когда взыскание алиментов невозможно;