ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29 декабря 2012 года N 1161


Об учреждении звания "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона"

(с изменениями на 20 июня 2023 года)

(в ред. постановления Правительства Ростовской области от 20.06.2023 N 430)



В целях поощрения работников, внесших значительный вклад в развитие отрасли жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области, Правительство Ростовской области постановляет:


1. Учредить звание "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона".


2. Утвердить:


2.1. Положение о присвоении звания "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона" согласно приложению N 1.


2.2. Описание и рисунок нагрудного знака "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона" согласно приложению N 2.


2.3. Образец бланка диплома "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона" согласно приложению N 3.


3. Министерству жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области (Сидаш С.Б.) создать комиссию по присвоению звания "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона", утвердить ее состав и положение о ней.


4. Признать утратившими силу правовые акты Ростовской области по Перечню согласно приложению N 4.


5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Ростовской области Сорокина И.Н.


(п. 5 в ред. постановления Правительства Ростовской области от 20.06.2023 N 430)



Губернатор
Ростовской области
В.Ю.ГОЛУБЕВ


     Постановление вносит
     министерство жилищно-
     коммунального хозяйства
     Ростовской области



Приложение N 1
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 29.12.2012 N 1161



ПОЛОЖЕНИЕ О ПРИСВОЕНИИ ЗВАНИЯ "ЛУЧШИЙ РАБОТНИК ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА ДОНА"


1. Звание "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона" (далее - звание) присваивается высококвалифицированным рабочим, специалистам и руководителям организаций жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, научных, проектных организаций отрасли, а также другим лицам, внесшим значительный вклад в социально-экономическое развитие Ростовской области в сфере жилищно-коммунального хозяйства:


за многолетний плодотворный труд и заслуги в области жилищно-коммунального хозяйства;


за разработку, освоение производства, внедрение современной техники и новейших технологий, форм, методов организации труда, дающих значительный эффект, улучшающих качество жилищно-коммунальных услуг;


за обеспечение надежной безопасной эксплуатации объектов и оборудования в организациях жилищно-коммунального хозяйства;


за заслуги в области подготовки кадров специалистов и квалифицированных рабочих для жилищно-коммунального хозяйства;


за высокий профессионализм, самоотверженность, проявленные при действиях в чрезвычайных ситуациях на объектах жилищно-коммунального хозяйства.


Звание присваивается наиболее отличившимся работникам отрасли, имеющим стаж работы в сфере жилищно-коммунального хозяйства не менее 10 лет.


При прочих равных условиях предпочтение отдается работникам, имеющим больший стаж работы, ведомственные и государственные награды, поощрения Губернатора Ростовской области и награды Ростовской области, не имеющим нарушений трудовой дисциплины и правил техники безопасности.


2. С ходатайством о присвоении звания на имя заместителя Губернатора Ростовской области могут выступать:


министерство жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области;


органы местного самоуправления муниципальных образований Ростовской области;


организации жилищно-коммунального хозяйства независимо от форм собственности, Ростовская областная ассоциация товариществ собственников жилья, Ростовская областная организация профсоюза работников жизнеобеспечения, граждане, осуществляющие предпринимательскую деятельность в сфере жилищно-коммунального хозяйства.


3. К ходатайству прилагаются следующие документы:


справка-объективка на представляемого к присвоению звания, заверенная подписью руководителя кадрового подразделения организации либо индивидуального предпринимателя и печатью (при наличии);


характеристика представляемого к присвоению звания, с указанием конкретных заслуг, раскрывающая его трудовую, общественную и иную деятельность;


информация о поощрении гражданина в организации и органами местного самоуправления;


информация о финансово-экономическом состоянии организации, индивидуального предпринимателя за последние 3 года, в трудовых отношениях с которой состоит кандидат на поощрение, в том числе: об объеме производства, выполнения работ или предоставления услуг; о среднесписочной численности; размере среднемесячной заработной платы; наличии (отсутствии) просроченной задолженности по заработной плате; сумме уплаченных налогов; наличии (отсутствии) задолженности по налоговым и иным обязательствам, а также о начисленных, но неуплаченных штрафах и пенях в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации и во внебюджетные фонды; о наличии (отсутствии) процедур реорганизации, ликвидации или банкротства.


Ходатайство организации или индивидуального предпринимателя согласовываются с органом местного самоуправления муниципального образования Ростовской области, на территории которого они расположены.


4. Ходатайство о присвоении звания представляется в министерство жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области ежегодно, в срок с 1 декабря до 31 декабря текущего года. Информация о начале и об окончании срока приема документов размещается на официальном сайте министерства жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области.


Кандидатуры, предлагаемые для присвоения звания, утверждаются на заседании комиссии по присвоению звания "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона" (далее - комиссия), создаваемой министерством жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области. Решение комиссии оформляется протоколом.


На основании указанного протокола министерство жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области готовит проект распоряжения Правительства Ростовской области о присвоении звания "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона" и вносит его в Правительство Ростовской области в порядке, предусмотренном Регламентом Правительства Ростовской области. Количество награждаемых составляет не более 10 человек ежегодно.


5. Лицам, которым присвоено звание, вручаются нагрудный знак "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона", диплом "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона", подписанный Губернатором Ростовской области, и выплачивается денежная премия в двукратном размере среднемесячной начисленной заработной платы работников организаций жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области согласно официальным статистическим данным по состоянию на 1 января года, в котором будет производиться присвоение звания. Выплата денежной премии производится за счет организации или индивидуального предпринимателя.


6. Информация о гражданах, которым присвоено звание "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона", размещается на официальном сайте министерства жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области в течение 10 рабочих дней со дня принятия распоряжения Правительства Ростовской области о присвоении звания "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона".


7. Вручение нагрудного знака "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона" и диплома "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона", а также денежной премии производится накануне Дня работников торговли, бытового обслуживания населения и жилищно-коммунального хозяйства в торжественной обстановке Губернатором Ростовской области или по его поручению иным должностным лицом в торжественной обстановке.


8. Учет награжденных осуществляет министерство жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области.



Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
В.В.СЕЧКОВ



Приложение N 2
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 29.12.2012 N 1161



ОПИСАНИЕ И РИСУНОК НАГРУДНОГО ЗНАКА "ЛУЧШИЙ РАБОТНИК ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА ДОНА"


Нагрудный знак к званию "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Дона" представляет собой фигурный картуш золотого цвета, над которым во главе расположен герб Ростовской области в цветном изображении, наложенные на венок золотистого цвета, обвитый лентой Ростовской области.


На картуше помещены золотистые заглавные литеры ЛУЧШИЙ/ РАБОТНИК/ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА/ДОНА без кавычек в шесть строк.


Оборотная сторона знака изображений не имеет. На оборотной стороне знака имеется приспособление для крепления к одежде.


Знак состоит из двух накладных частей и имеет небольшую сферическую форму. Высота знака - 36 мм.



Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
В.В.СЕЧКОВ



Приложение N 3
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 29.12.2012 N 1161



ОБРАЗЕЦ БЛАНКА ДИПЛОМА "ЛУЧШИЙ РАБОТНИК ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА ДОНА"*

________________

* Приложение N 3 не приводится. - Примечание изготовителя базы данных.

Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
В.В.СЕЧКОВ



Приложение N 4
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 29.12.2012 N 1161



ПЕРЕЧЕНЬ ПРАВОВЫХ АКТОВ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРИЗНАННЫХ УТРАТИВШИМИ СИЛУ


1. Постановление Главы Администрации Ростовской области от 19.11.1998 N 489 "Об учреждении звания "Лучший работник жилищно-коммунального хозяйства Ростовской области ______ года".


2. Пункт 2 постановления Администрации Ростовской области от 05.10.2007 N 387 "О внесении изменений и признании утратившими силу некоторых нормативных правовых актов Главы Администрации Ростовской области и Администрации Ростовской области".



Начальник общего отдела
Правительства Ростовской области
В.В.СЕЧКОВ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»