Таблица 5. Распределение максимального годового премиального фонда в рамках реализации плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в сфере культуры, направленные на повышение ее эффективности", утвержденного распоряжением Администрации Томской области от 01.03.2013 № 136-ра, руководителей областных государственных автономных и казенных учреждений по периодам для начисления премии по итогам работы за 2018 год
№ п/п | Период для начисления премии | Максимальный размер годового премиального фонда в рамках реализации плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения |
1. | январь | 6,0 |
2. | февраль | 6,0 |
3. | март | 6,0 |
4. | апрель | 6,0 |
5. | май | 8,3 |
6. | июнь | 8,3 |
7. | июль | 8,3 |
8. | август | 8,3 |
9. | сентябрь | 8,3 |
10. | октябрь | 11,3 |
11. | ноябрь | 11,3 |
12. | декабрь | 11,9 |
13. | итого: | 100,0 |