ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА
И ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 3 июня 2013 года N 178-р
Об утверждении Плана противодействия коррупции в Главном управлении государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области на 2013 год
Руководствуясь пунктом 2 Указа Губернатора Омской области от 6 февраля 2013 года N 13 "Об утверждении Плана противодействия коррупции в органах исполнительной власти Омской области на 2013 год":
1. Утвердить прилагаемый План противодействия коррупции в Главном управлении государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области на 2013 год.
2. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
План
противодействия коррупции в Главном управлении государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области на 2013 год
N | Наименование мероприятия | Срок исполнения | Исполнители |
1 | 2 | 3 | 4 |
I. Повышение эффективности деятельности Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области (далее - Главное управление) по противодействию коррупции | |||
1. | Реализация комплекса антикоррупционных мер в соответствии с планами противодействия коррупции на 2013 год | В течение года | Комиссия по противодействию коррупции Главного управления |
2. | Осуществление мер, направленных на обеспечение законности и эффективности использования бюджетных средств | В течение года | Отдел бухгалтерского учёта, отчётности и бюджетного планирования Главного управления |
3. | Оценка эффективности реализуемых мер по противодействию коррупции в Главном управлении | В течение года | Комиссия по противодействию коррупции Главного управления |
4. | Обеспечение доступа к информации о деятельности Главного управления. Установление требований к размещению и наполнению подразделов официального сайта Главного управления, посвященных вопросам противодействия коррупции | В течение года | Сектор информационно-программной и аналитической работы Главного управления |
II. Совершенствование предоставления государственных услуг | |||
5. | Разработка и утверждение административных регламентов предоставления государственных услуг | II квартал 2013 года | Управление государственной экспертизы Главного управления |
III. Совершенствование системы учета государственного имущества и оценки эффективности его использования | |||
6. | Организация и проведение проверок целевого использования, сохранности и эффективности управления имуществом | В течение года | Отдел бухгалтерского учёта, отчётности и бюджетного планирования Главного управления |
IV. Совершенствование функционирования системы государственных закупок для нужд Главного управления | |||
7. | Обеспечение гласности и прозрачности размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд Главного управления посредством развития информационного сопровождения заказов и организации мероприятий с участием представителей контролирующих органов, представителей научного сообщества, бизнеса и общественности по вопросам размещения заказов (в том числе путем формирования комиссий с привлечением независимых экспертов) | В течение года | Отдел бухгалтерского учёта, отчётности и бюджетного планирования Главного управления Сектор информационно-программной и аналитической работы Главного управления |
V. Развитие правовой основы противодействия коррупции в Главном управлении | |||
8. | Мониторинг результатов проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Главного управления (их проектов), в том числе в сферах размещения на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд Главного управления, землепользования, выполнения Главным управлением контрольных, надзорных и разрешительных функций на предмет наличия условий и положений, способствующих совершению коррупционных правонарушений. Проведение анализа правоприменительной практики в указанных сферах с целью разработки мер, направленных на устранение таких условий и исключение коррупциогенных положений из правовых актов и их проектов | Ежеквартально | Отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления Отдел бухгалтерского учёта, отчётности и бюджетного планирования Главного управления |
9. | Обеспечение проведения независимой экспертизы нормативных правовых актов Главного управления | В течение года | Отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления |
10. | Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов Главного управления, незаконными решений и действий (бездействий) Главного управления и его должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений | Ежеквартально | Отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления |
VI. Совершенствование работы отдела по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления по профилактике коррупционных правонарушений | |||
11. | Проведение проверок достоверности и полноты сведений, а также сведений, представляемых гражданами при поступлении на государственную гражданскую службу Омской области (далее - гражданская служба), соблюдения гражданскими служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей и соблюдения требований к служебному поведению, установленных законодательством | В течение года | Отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления |
12. | Осуществление контроля за соответствием расходов доходам лиц, замещающих в Главном управлении должности государственной гражданской службы, их супругов и несовершеннолетних детей в соответствии с законодательством | В течение года | Отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления |
13. | Повышение эффективности деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов Главного управления, в том числе посредством привлечения представителей общественных организаций, научных организаций и образовательных учреждений | В течение года | Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов Главного управления |
14. | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными гражданскими служащими Главного управления ограничений, запретов и исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков; организация доведения до государственных гражданских служащих Главного управления положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия | В течение года | Отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления |
15. | Организация переподготовки и повышения квалификации государственных гражданских служащих Главного управления, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции и (или) проведение экспертизы нормативных правовых актов (их проектов) по программам антикоррупционной направленности | В течение года | Отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления |
VII. Обеспечение взаимодействия Главного управления с институтами гражданского общества по противодействию коррупции. Расширение правового просвещения населения | |||
16. | Организация и проведение мероприятий, направленных на формирование в обществе нетерпимого отношения к коррупции | В течение года | Отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы Главного управления |
Электронный текст документа
подготовлен ООО "Деловой Омск" и сверен по:
рассылка