Действующий

Об утверждении типовой формы трудового договора, типовой формы соглашения об изменении условий трудового договора с руководителем муниципального унитарного предприятия города Хабаровска и признании утратившим силу постановления администрации города Хабаровска от 07.07.2014 N 2765 "Об утверждении формы трудового договора с руководителем муниципального унитарного предприятия города Хабаровска" (с изменениями на 17 февраля 2023 года)



Приложение N 2



УТВЕРЖДЕНА
Постановлением
администрации города Хабаровска
от 16 февраля 2018 г. N 461


                               ТИПОВАЯ ФОРМА

            соглашения об изменении условий трудового договора

           с руководителем муниципального унитарного предприятия

                             города Хабаровска

           _____________________________________________________

           (наименование муниципального унитарного предприятия)


"__" __________ 20___ г.                                       N __________


    В  соответствии  с  Трудовым кодексом Российской Федерации, Гражданским

кодексом  Российской  Федерации, Федеральным законом от 14.11.2002 N 161-ФЗ

"О  государственных  и муниципальных унитарных предприятиях", Положением "О

порядке   управления,  владения,  пользования  и  распоряжения  имуществом,

находящимся   в   муниципальной   собственности  городского  округа  "Город

Хабаровск",  утвержденным решением Хабаровской городской Думы от 22.03.2005

N     51,    администрация      города      Хабаровска        в        лице

__________________________________________________________________________,

        (наименование должности, Ф.И.О. (последнее - при наличии)

действующего  в соответствии с Уставом городского округа "Город Хабаровск",

именуемая в дальнейшем Работодатель, с одной стороны и гражданин __________

__________________________________________________________________________,

                    (Ф.И.О. (последнее - при наличии)

директор   муниципального    унитарного   предприятия   города   Хабаровска

__________________________________________________________________________,

           (наименование муниципального унитарного предприятия)

именуемый  в  дальнейшем  Руководитель,  с другой стороны внесли  следующие

изменения в трудовой договор N _____ от "___" __________ 20__ г.:

    1. Содержание изменений условий трудового договора.

    2. Соглашение об изменении условий трудового договора составлено в двух

экземплярах  (по  одному  для  каждой  из  сторон), каждый из которых имеет