3. Государственный гражданский служащий Минсельхоза РБ обязан:
исполнять должностные (служебные) обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне в целях обеспечения эффективной работы Минсельхоза РБ;
соблюдать и защищать права и свободы человека и гражданина;
осуществлять свою деятельность в рамках установленной законами и иными нормативными правовыми актами компетенции Минсельхоза РБ;
обеспечивать равное, беспристрастное отношение ко всем физическим и юридическим лицам, не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, гражданам и организациям и не допускать предвзятости в отношении таких объединений, групп, граждан и организаций;
соблюдать установленные законами ограничения для государственных служащих;
соблюдать политическую нейтральность, не допускать какого-либо влияния на свою служебную деятельность решений политических партий или иных общественных объединений;
проявлять терпимость и уважение к обычаям и традициям народов, учитывать культурные и иные особенности различных этнических, социальных групп и конфессий, способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;
воздерживаться от поступков, которые могли бы вызвать сомнение в объективном исполнении должностных (служебных) обязанностей, а также избегать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб репутации и авторитету государственного гражданского служащего Минсельхоза РБ и Минсельхоза РБ;
соблюдать необходимую конфиденциальность, соответственно обращаться с информацией и документами, полученными при исполнении или в связи с исполнением своих служебных обязанностей;
быть вежливым, корректным и внимательным в обращении с гражданами и представителями организаций, а также в своих отношениях с коллегами и подчиненными;
уважительно относиться к деятельности представителей средств массовой информации по информированию общества о работе Минсельхоза РБ, а также оказывать им в установленных законами случаях и порядке содействие в получении достоверной информации;
сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта;
уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к государственному гражданскому служащему Минсельхоза РБ каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.