Недействующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРОВЕДЕНИЯ КОМИТЕТОМ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ПРОВЕРОК И ВЫДАЧИ ПРЕДПИСАНИЙ ПО УСТРАНЕНИЮ ВЫЯВЛЕННЫХ НАРУШЕНИЙ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПРИ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ В ОБЛАСТИ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ НА ТЕРРИТОРИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ В ЧАСТИ ПЕРЕДАННЫХ ПОЛНОМОЧИЙ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

VII. Порядок выдачи предписаний


7.1. На основании акта о результатах проверки, в ходе которой выявлены нарушения законодательства, должностное лицо, осуществившее проверку (либо руководитель комиссии), выдает обязательное для исполнения предписание об устранении выявленных нарушений законодательства о занятости населения в части переданных полномочий Российской Федерации по установленной форме (приложение N 3) на бланке Комитета (пункт 7.1 в редакции Приказа Комитета по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области от 22.07.2009 г. N 117-д, НГР: ru34000200900556).

7.2. При предъявлении доказательств, свидетельствующих о прекращении нарушения или устранении последствий нарушения, отраженного в акте проверки, предписание не выдается.

7.3. Исключен - Приказ Комитета по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области от 22.07.2009 г. N 117-д, НГР: ru34000200900556

7.4. Предписания могут быть выданы:

об устранении выявленных нарушений законодательства о занятости населения;

о проведении дополнительных мероприятий в целях недопущения в дальнейшем подобных нарушений.

7.5. Предписание об устранении выявленных нарушений законодательства о занятости населения должно содержать следующие положения:

наименование органа, от имени которого действует должностное лицо, выдавшее предписание;

дату и место его составления;

должность, фамилию, имя, отчество лица, выдавшего предписание, номер его служебного удостоверения;

полное наименование объекта проверки, его местонахождение, ИНН, должность, фамилию, имя и отчество его руководителя;

дату и номер акта проверки;

содержание предписания (перечень требований об устранении нарушений законодательства о занятости населения и (или) перечень мероприятий по недопущению выявленных нарушений в будущем, срок исполнения, основание вынесения предписания (ссылки на нормативный правовой акт, предусматривающий предписываемую обязанность);

срок информирования лица, выдавшего предписание, о его исполнении;

порядок обжалования предписания;

отметку о выполнении предписания;

должность, фамилию, имя и отчество и подпись (расшифровку подписи) лица, выдавшего предписание;

сведения о вручении предписания, должность, фамилию, имя и отчество и подпись (расшифровку подписи) руководителя объекта проверки, получившего предписание, дату получения предписания.

7.6. Предписание должно быть вручено представителю объекта проверки под роспись либо направлено посредством почтовой связи с уведомлением о вручении одновременно с актом проверки (пункт 7.6 в редакции Приказа Комитета по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области от 22.07.2009 г. N 117-д, НГР: ru34000200900556).

7.7. Предписание подлежит исполнению в установленный в нем срок. Неисполнение предписания влечет за собой последствия, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Под неисполнением в срок предписания понимается уклонение от его исполнения либо частичное исполнение, а также нарушение сроков исполнения, указанных в предписании.

7.8. В случае неисполнения требований, содержащихся в предписании, в указанный в нем срок лица, ответственные за его исполнение, привлекаются к ответственности в установленном законом порядке.

7.9. Должностное лицо, выдавшее предписание, а по инициативе председателя Комитета - иное уполномоченное должностное лицо Комитета в трехдневный срок после истечения сроков исполнения предписания обязано направить материал о его неисполнении в орган, уполномоченный составлять протоколы об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.5 КоАП РФ.