(в ред. Закона Республики Хакасия от 22.07.2022 N 61-ЗРХ)
1. Медицинским работникам, работающим фельдшерами в фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах медицинских организаций государственной системы здравоохранения Республики Хакасия, жилые помещения предоставляются на условиях социального найма и найма служебных помещений специализированного жилищного фонда Республики Хакасия с последующей передачей в собственность жилых помещений при условии постановки на учет в качестве нуждающихся в жилых помещениях, предоставляемых по договорам социального найма, в соответствии с жилищным законодательством Российской Федерации.
2. Гражданам, указанным в пункте 2 статьи 1 настоящего Закона, трудоустроившимся в фельдшерские и фельдшерско-акушерские пункты медицинских организаций государственной системы здравоохранения Республики Хакасия и заключившим договор о предоставлении единовременной денежной выплаты, согласно которому работник принимает на себя обязательства исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня его заключения, выплачивается единовременная денежная выплата в размере 300 тысяч рублей в течение 1 года с даты заключения договора о предоставлении единовременной денежной выплаты.
3. Специалистам со средним профессиональным образованием, впервые трудоустроившимся фельдшерами в отделения скорой медицинской помощи, кабинеты неотложной помощи, фельдшерские и фельдшерско-акушерские пункты медицинских организаций государственной системы здравоохранения Республики Хакасия, за исключением трудоустройства в период обучения в образовательной организации, в течение 3 лет после завершения обучения на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, предоставляется ежемесячная денежная выплата в размере 10 тысяч рублей в течение 3 лет после завершения обучения и при условии непрерывной работы по специальности.
4. Медицинским работникам, работающим фельдшерами и акушерками (акушерами) в отделениях скорой медицинской помощи, кабинетах неотложной помощи, фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах медицинских организаций государственной системы здравоохранения Республики Хакасия, в случае досрочного выхода из отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком трехлетнего возраста предоставляется ежемесячная денежная выплата, размер которой определяется из расчета 20 тысяч рублей на одну ставку пропорционально объему выполняемой работы, на период до достижения ребенком трехлетнего возраста.
(в ред. Закона Республики Хакасия от 03.05.2023 N 41-ЗРХ)
5. Медицинским работникам, работающим фельдшерами и акушерками (акушерами) в отделениях скорой медицинской помощи, кабинетах неотложной помощи, фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах медицинских организаций государственной системы здравоохранения Республики Хакасия, расположенных в сельских населенных пунктах, либо рабочих поселках (поселках городского типа), либо городах с населением до 50 тысяч человек, в трудовую функцию которых входит разъездная работа на постоянной основе, предоставляется ежемесячная денежная выплата в размере 10 тысяч рублей на весь срок трудоустройства.
(в ред. Закона Республики Хакасия от 03.05.2023 N 41-ЗРХ)
6. Медицинским работникам, работающим фельдшерами, зубными врачами, рентгенолаборантами, акушерками (акушерами) в медицинских организациях государственной системы здравоохранения Республики Хакасия, в трудовую функцию которых входит разъездная работа на постоянной основе в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на передвижном медицинском комплексе (флюорограф, маммограф, фельдшерско-акушерский пункт, стоматологический кабинет), предоставляется ежемесячная денежная выплата в размере 10 тысяч рублей на весь срок трудоустройства.
(часть 6 введена Законом Республики Хакасия от 03.05.2023 N 41-ЗРХ)