Вопрос:

Просим вас дать ответ по вопросу применения законодательства о налогах и сборах в отношении расходов на обеспечение деятельности профсоюзного комитета.

В соответствии с коллективным договором, заключенным между работодателем и профсоюзным комитетом, работодатель и профсоюзный комитет обязуются:

- разрабатывать и осуществлять мероприятия, направленные на стабилизацию производства, улучшение организации и условий труда, на обеспечение продуктивной и полной занятости, внедрение новых форм хозяйствования, на эффективное использование производственных мощностей, выпуск конкурентоспособной продукции, на совершенствование структуры предприятия, подготовку кадров и повышение их квалификации;

- совместно проводить экспертизу условий труда, аттестацию рабочих мест (специальную оценку условий труда);

- своевременно устанавливать и пересматривать нормы выработки, нормы времени, присваивать работникам тарифно-квалификационные разряды;