ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

     
ПОСТАНОВЛЕНИЕ

     
от 22 марта 2011 года N 213/10

     

О некоторых мерах по обеспечению реализации государственной политики в сферах труда и охраны труда в отдельных отраслях на территории Московской области

(с изменениями на 9 декабря 2022 года)
(редакция, действующая с 1 января 2023 года)

Информация об изменяющих документах

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными:

постановлением Правительства Московской области от 28 января 2016 года N 42/3 (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 28.01.2016);

постановлением Правительства Московской области от 18 июля 2018 года N 452/25 (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 19.07.2018);

постановлением Правительства Московской области от 29 января 2020 года N 24/2 (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 30.01.2020);

постановлением Правительства Московской области от 15 октября 2020 года N 761/32 (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 15.10.2020);

постановлением Правительства Московской области от 9 февраля 2022 года N 92/5 (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 17.02.2022, N 5000202202170008) (вступило в силу с 1 марта 2022 года);

постановлением Правительства Московской области от 9 декабря 2022 года N 1350/44 (Официальный сайт Правительства Московской области www.mosreg.ru, 12.12.2022) (о порядке вступления в силу см. п.3 постановления Правительства Московской области от 9 декабря 2022 года N 1350/44).

____________________________________________________________________



В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 21.12.2021 N 414-ФЗ "Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации", Уставом Московской области и Законом Московской области N 230/2005-ОЗ "О Правительстве Московской области", в целях обеспечения отраслевого управления по вопросам труда и охраны труда Правительство Московской области

(Преамбула в редакции, введенной в действие с 1 января 2023 года постановлением Правительства Московской области от 9 декабря 2022 года N 1350/44. - См. предыдущую редакцию)

постановляет:

1. Наделить Министерство инвестиций, промышленности и науки Московской области, Министерство сельского хозяйства и продовольствия Московской области, Министерство строительного комплекса Московской области, Министерство жилищной политики Московской области, Министерство жилищно-коммунального хозяйства Московской области, Министерство здравоохранения Московской области, Министерство образования Московской области, Министерство информационных и социальных коммуникаций Московской области, Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры Московской области, Министерство культуры и туризма Московской области, Министерство социального развития Московской области, Министерство государственного управления, информационных технологий и связи Московской области, Комитет по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области, Топливно-энергетический комитет Московской области следующими полномочиями по вопросам труда и охраны труда в сфере их деятельности:

(Абзац в редакции, введенной в действие с 29 января 2016 года постановлением Правительства Московской области от 28 января 2016 года N 42/3; в редакции, введенной в действие с 20 июля 2018 года постановлением Правительства Московской области от 18 июля 2018 года N 452/25; в редакции, введенной в действие с 31 января 2020 года постановлением Правительства Московской области от 29 января 2020 года N 24/2; в редакции, введенной в действие с 16 октября 2020 года постановлением Правительства Московской области от 15 октября 2020 года N 761/32; в редакции, введенной в действие с 13 декабря 2022 года постановлением Правительства Московской области от 9 декабря 2022 года N 1350/44. - См. предыдущую редакцию)


разработка мероприятий по улучшению условий и охраны труда в подведомственных отраслях, определение источников финансирования мероприятий, организация контроля за их выполнением;

мониторинг состояния условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность в подведомственных отраслях;

абзац утратил силу с 1 марта 2022 года - постановление Правительства Московской области от 9 февраля 2022 года N 92/5, - см. предыдущую редакцию;

заключение областных отраслевых соглашений по регулированию социально-трудовых отношений в подведомственной отрасли и контроль за их выполнением;

разработка в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, отраслевого перечня минимума необходимых работ (услуг), выполняемых в период проведения забастовки работниками организаций, осуществляющих деятельность в подведомственных отраслях;

разработка систем оплаты труда работников подведомственных государственных учреждений Московской области.

2. Центральным исполнительным органам государственной власти Московской области, определенным в пункте 1 настоящего постановления, подготовить и внести на рассмотрение Правительства Московской области проекты постановлений Правительства Московской области о внесении изменений в Положение о центральном исполнительном органе государственной власти Московской области в части полномочий согласно пункту 1 настоящего постановления.

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на Вице-губернатора Московской области Каклюгину И.А.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 1 марта 2022 года постановлением Правительства Московской области от 9 февраля 2022 года N 92/5; в редакции, введенной в действие с 13 декабря 2022 года постановлением Правительства Московской области от 9 декабря 2022 года N 1350/44. - См. предыдущую редакцию)

Губернатор
 Московской области
Б.В.Громов


Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО "Кодекс"

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»