АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КЕМЕРОВО

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29 декабря 2017 года N 3327


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КЕМЕРОВО ОТ 23.05.2014 N 1247 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ ГОРОДА КЕМЕРОВО, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ"


В связи с необходимостью уточнения целевых значений показателей, в соответствии со статьей 45 Устава города Кемерово

1. Внести в постановление администрации города Кемерово от 23.05.2014 N 1247 "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы города Кемерово, направленные на повышение эффективности сферы культуры" (далее - постановление) следующие изменения:

1.1. Пункт 2 раздела IV. "Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры" приложения к постановлению изложить в следующей редакции:

"2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, являются:

1) динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры, подведомственных УКСиМП, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", и средней заработной платы по городу Кемерово:

(процентов)

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

63,7

70,4

67,8

69,9

87,9


2) численность работников муниципальных учреждений культуры, подведомственных УКСиМП:

(человек)

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

654

650

653

610

610

".


1.2. Раздел VI. "Показатели сферы культуры (работники учреждений культуры) города Кемерово" приложения к постановлению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Комитету по работе со средствами массовой информации администрации города Кемерово (Е.А.Дубкова) обеспечить официальное опубликование данного постановления.

3. Контроль за исполнением данного постановления возложить на заместителя Главы города по социальным вопросам О.В.Коваленко.

Глава города
И.В.СЕРЕДЮК



Приложение
к постановлению администрации
города Кемерово
от 29 декабря 2017 года N 3327

VI. Показатели сферы культуры (работники учреждений культуры) города Кемерово

N п/п

Наименование показателей

2013 г. факт

2014 г. факт

2015 г. факт

2016 г. факт

2017 г.

2018 г.

2014 г. - 2016 г.

2014 г. - 2018 г.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

1

Норматив числа получателей услуг на 1 работника отдельной категории (по среднесписочной численности муниципальных работников) города Кемерово с учетом муниципальной специфики

814

836

848

850

916

922

x

x

2

Число получателей услуг города Кемерово, человек

542 050

546 583

551 118

554 998

558 812

562 585

x

x

3

Среднесписочная численность работников муниципальных учреждений культуры (без совместителей), человек

666

654

650

653

610

610

x

x

4

Численность населения города Кемерово, человек

542 050

546 583

551 118

554 998

558 812

562 585

x

x

Соотношение средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры и средней заработной платы в городе Кемерово:

5

По Программе поэтапного совершенствования систем оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, процентов

53

59

65

74

85

100

x

x

6

По плану мероприятий (региональной "дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы Кемеровской области, направленные на повышение эффективности сферы культуры"

70,3

70,3

70,3

82,4

100,0

100,0

x

x

7

По работникам муниципальных учреждений культуры города Кемерово

58,0

69,1

70,4

67,0

69,9

87,9

x

x

8

Средняя заработная плата работников по городу Кемерово, рублей

27 034,4

28 348,0

29 563,2

31 261,0

33 137,9

35 205,9

x

x

9

Среднемесячная заработная плата работников муниципальных учреждений культуры, рублей

15 674,0

19 576,0

20 825,0

20 939,0

23 174,0

30 961,0

x

x

10

Темп роста к предыдущему году, процентов

124,9

106,4

100,5

110,7

133,6

x

x

11

Доля средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по работникам муниципальных учреждений культуры, процентов

8,20

9,0

9,0

5,0

4,8

x

x

12

Размер начислений на фонд оплаты труда, процентов

1,302

1,302

1,302

1,302

1,302

1,302

1,302

1,302

13

Фонд оплаты труда с начислениями город Кемерово, млн. рублей

163,1

200,0

211,5

213,6

220,9

295,1

625,1

1250,2

14

Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 г., млн. рублей, в том числе

x

36,9

48,4

50,5

57,8

132,0

135,8

434,7

14.1

За счет средств консолидированного бюджета города Кемерово, включая дотацию из областного бюджета, млн. рублей

x

33,6

42,9

44,1

51,4

125,6

120,6

406,56

включая средства, полученные за счет проведения мероприятий по оптимизации, из них:

x

1,1

3,1

3,7

4,4

4,5

7,9

16,9

от реструктуризации сети, млн. рублей

от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала, млн. рублей от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн. рублей

x

1,1

3,1

3,7

4,4

4,5

7,9

16,9

14.2

За счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей

x

3,3

5,5

6,4

6,4

6,4

15,2

28,14

15

Итого, объем средств, предусмотренный на повышение оплаты труда, млн. рублей

x

36,9

48,4

50,5

57,8

132,0

135,8

434,7

16

Соотношение объема средств от оптимизации к сумме объема средств, предусмотренных на повышение оплаты труда, процентов

x

2,98

6,41

7,39

7,67

3,43

5,84

3,89


Начальник управления делами
В.И.ВЫЛЕГЖАНИНА

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»